مصدر بالأهلي: تطبيق الحد الأدنى للأجور تم بالكامل
تاريخ النشر: 27th, October 2025 GMT
أكد مصدر مسؤول بالنادي الأهلي أن إدارة النادي طبقت الحد الأدنى للأجور على النحو الأمثل، التزامًا بتوجيهات الدولة، موضحًا أن جميع العاملين يحصلون على حقوقهم كاملة دون أي تمييز.
وأشار المصدر إلى أن العاملين والموظفين يمثلون الركيزة الأساسية لمنظومة العمل داخل النادي، ودورهم محوري في تحقيق النجاحات الإدارية والتنظيمية في الفروع الأربعة للأهلي.
وأضاف أن تطبيق الحد الأدنى للأجور تم بالفعل داخل النادي ولا توجد أي مشكلات في هذا الملف، لافتًا إلى أن بعض الحالات الفردية تسعى للحصول على مكتسبات مالية إضافية بالمخالفة لنظم العمل المعتمدة بإدارة شؤون العاملين، وقد تم التعامل معها وفقًا للسياسات المطبقة على الجميع، مؤكدًا أن مبدأ العدالة والمساواة يسود بين جميع أفراد منظومة الأهلي.
المصدر
المصدر: بوابة الوفد
كلمات دلالية: الأهلي شؤون العاملين إدارة شؤون العاملين الحد الأدنى للأجور تطبيق الحد الأدنى للأجور
إقرأ أيضاً:
شوبير يكشف مفاجأة بالأهلي.. رحيل وليد صلاح الدين واقتراب وائل جمعة
كشف الإعلامي أحمد شوبير عن مستجدات مهمة داخل النادي الأهلي تتعلق بإعادة ترتيب بعض المناصب الإدارية في قطاع كرة القدم، ضمن خطة الإدارة للاستعداد للموسم الجديد.
وأوضح شوبير أن وليد صلاح الدين أنهى مهمته رسميًا داخل القلعة الحمراء، بعدما عقد سيد عبد الحفيظ جلسة معه خلال الساعات الماضية، تم خلالها توجيه الشكر له على الفترة التي قضاها في منصبه، لتنتهي بذلك علاقته الإدارية بالنادي في الوقت الحالي.
وأشار شوبير إلى أن الأهلي يواصل العمل على إعادة هيكلة بعض الملفات الإدارية والرياضية، بهدف توفير أفضل الظروف للفريق الأول لكرة القدم قبل انطلاق الموسم المقبل، الذي يشهد العديد من الاستحقاقات المحلية والقارية.
وفي السياق نفسه، أكد شوبير أن وائل جمعة أصبح المرشح الأقرب لتولي منصب مدير الكرة بالنادي الأهلي، في ظل وجود اتصالات ومناقشات جادة بين الطرفين خلال الفترة الأخيرة، مع وجود مؤشرات إيجابية بشأن إتمام الاتفاق بشكل رسمي قريبًا.
وأضاف أن الإعلان الرسمي عن تولي وائل جمعة المنصب قد يكون مسألة وقت فقط، بعد الانتهاء من كافة الإجراءات والترتيبات الخاصة بالمرحلة المقبلة داخل النادي.
الإمارات تسرّع بناء خط أنابيب نفط لتعزيز قدرتها على تجاوز هرمز