قال مستشار الموارد البشرية أسامة الشمري، إن أبرز الأخطاء الشائعة التي ترتكبها الشركات عند اعتماد الترقيات تتمثل في غياب دليل سياسات وإجراءات واضح، ما يؤدي إلى ارتفاع معدل التسرب الوظيفي.

وأضاف الشمري، في تصريحات ببرنامج  "يا هلا"، عبر قناة "روتانا خليجية"، أن  أبرز المعايير التي تعتمدها الشركات عند اتخاذ قرارات الترقية تشمل تحقيق المعدل المطلوب في التقييم السنوي للموظف، واستيفاء الجدارات المنصوص عليها، مع ضرورة توافر وظيفة شاغرة.

وأوضح أن القول بأن المهارة أو الكفاءة وحدها لا تكفي للترقية، وأن الذكاء العاطفي أو العلاقات مع القيادات والزملاء هي ما يحدد الترقيات، غير صحيح.

أبرز الأخطاء الشائعة التي ترتكبها الشركات عند اعتماد الترقيات تتمثل في غياب دليل سياسات وإجراءات واضح، مما يؤدي إلى ارتفاع معدل التسرب الوظيفي

مستشار الموارد البشرية أسامة الشمري @jalmuayqil@os6688#برنامج_ياهلا #روتانا_خليجية pic.twitter.com/u3fPyYPqhN

— برنامج ياهلا (@YaHalaShow) January 1, 2026 الموارد البشريةالتوظيفالترقيةأسامة الشمريقد يعجبك أيضاًNo stories found.

المصدر

المصدر: صحيفة عاجل

كلمات دلالية: الموارد البشرية التوظيف الترقية

إقرأ أيضاً:

خبير تنمية بشرية: الأسرة السوية أساس بناء مجتمع قوي ومتوازن

أكد الدكتور طاهر نصر، المحاضر وخبير تنمية الموارد البشرية، أن الأسرة تُعد الركيزة الأساسية في بناء المجتمع، مشددًا على أن أي مجتمع يعتمد بشكل مباشر على ما تنتجه الأسرة من أفراد قادرين على مواجهة التحديات والتحلي بالقيم الإنسانية والأخلاقية.

ضبط المتهمين بالتعدى علي أسره بالضرب بإستخدام أسلحة بيضاء بالدقهليةلمطالبتها بتوثيق زواجها رسميا.. إصابة ربة منزل على يد زوجها وأسرته في شبرا الخيمة

وأوضح نصر، خلال مداخلة ببرنامج "الساعة 6" المذاع على قناة "الحياة"، أن السلوكيات الإيجابية أو السلبية التي تظهر في الشارع تعكس بشكل مباشر طبيعة التربية داخل الأسرة، لافتًا إلى أن دورها لا يقتصر على توفير الاحتياجات المادية، بل يمتد إلى غرس القيم الدينية والأخلاقية في نفوس الأبناء.

وأضاف أن من أبرز مسؤوليات الأسرة تعليم الأبناء احترام الكبير، والالتزام بالصدق، والقدرة على الاعتذار عند الخطأ، إلى جانب تنمية الوعي بكيفية التعامل مع التحديات اليومية.

وأشار إلى أهمية مواجهة التأثيرات السلبية لوسائل التواصل الاجتماعي، التي قد تروج لصور غير واقعية عن النجاح، مؤكدًا ضرورة توعية الأبناء بالتمييز بين النجاح الحقيقي والمظاهر الزائفة، وغرس قناعة بأن القيم والأخلاق هي الأساس في بناء شخصية سليمة.

كما لفت إلى أن القيادة السياسية في مصر تولي اهتمامًا بتعزيز القيم الإيجابية داخل المجتمع، من خلال دعم النماذج الإيجابية وتشجيع السلوكيات التي تعكس روح التعاون والإنسانية، مؤكدًا أن ذلك يعزز دور الأسرة في بناء أجيال قادرة على مواجهة التحديات الاجتماعية والثقافية المعاصرة.

طباعة شارك الموارد البشرية بناء المجتمع الأسرة القيم الإنسانية

مقالات مشابهة

  • 25% من الضريبة العقارية .. موارد متعددة لدعم النظافة بالمحافظات
  • أمير كرارة: كل ما يقال عن خلافي مع الفنانة الراحلة سهام جلال غير صحيح
  • الطفولة الملغومة.. قنابل بشرية مؤجلة تهدد الأمن القومي في الشرق الأوسط
  • خبير تنمية بشرية: الأسرة السوية أساس بناء مجتمع قوي ومتوازن
  • جامعة قنا تستعد لإطلاق تطبيق لمراقبة الإيرادات والمصروفات
  • الأغذية العالمي: المساعدات الحالية للبنان لا تكفي لمواجهة الكارثة الإنسانية
  • "الأغذية العالمي": المساعدات الحالية للبنان لا تكفي في مواجهة الكارثة الإنسانية
  • الأرقام وحدها لا تكفي.. برلماني يطالب بقياس نجاح التنمية الصناعية بمعدلات التشغيل
  • رئيس جامعة قنا يستعرض اللمسات النهائية لإطلاق تطبيق «موارد» لتعزيز الحوكمة الرقمية
  • المعارضة التي لم تُقاوم: فنٌّ ميّت.. ودمٌ حيّ.. ونظامٌ يتوحّش