السعودية تطلق 28 مشروعاً تنموياً في اليمن بقيمة 1.9 مليار ريال وتؤكد دعمها للاستقرار والحل السياسي
تاريخ النشر: 15th, January 2026 GMT
ويأتي إطلاق هذه المشاريع امتداداً للدعم السعودي المتواصل للشعب اليمني، بتوجيهات من خادم الحرمين الشريفين الملك سلمان بن عبد العزيز، وولي العهد رئيس مجلس الوزراء الأمير محمد بن سلمان، وبإشراف ومتابعة مباشرة من وزير الدفاع الأمير خالد بن سلمان.
وأكد الأمير خالد بن سلمان أن هذه المشاريع، التي ينفذها «البرنامج السعودي لتنمية وإعمار اليمن»، تعكس التزام المملكة بدعم الأمن والاستقرار في اليمن، والمساهمة الفاعلة في إعادة البناء وتحسين الظروف المعيشية، بما يرسخ أسس مستقبل أفضل لليمن وشعبه.
وفي السياق ذاته، التقى وزير الدفاع السعودي رئيس وأعضاء مجلس القيادة الرئاسي اليمني، ورئيس مجلس الوزراء، ووزير الدولة محافظ عدن، حيث جرى بحث العلاقات الأخوية بين البلدين، ومناقشة مستجدات الأوضاع اليمنية والجهود المبذولة لإنهاء الأزمة عبر حل سياسي شامل.
وشدد اللقاء على أهمية مواصلة المساعي الرامية لتحقيق الأمن والاستقرار، ودعم مستقبل القضية الجنوبية من خلال مؤتمر الرياض، وصولاً إلى تصور شامل يضمن حلولاً عادلة ومستدامة لكافة القضايا الوطنية.
المصدر
المصدر: مأرب برس
إقرأ أيضاً:
"دوام على مزاجك".. السعودية تطلق نظام الساعات المرنة بمواعيد جديدة للحضور والانصراف
أعلنت الجهات المختصة في المملكة العربية السعودية تطبيق نظام جديد لساعات العمل المرنة في مدينة الرياض، في خطوة تستهدف تعزيز كفاءة بيئة العمل، وتوفير قدر أكبر من المرونة للموظفين، بما يسهم في تحسين جودة الحياة ورفع الإنتاجية، إلى جانب المساهمة في تخفيف الازدحام المروري خلال ساعات الذروة.
وبموجب النظام الجديد، تم تحديد نطاقات زمنية مرنة لبدء الدوام الرسمي وفقًا لطبيعة الجهة الحكومية والنظام الوظيفي الذي تخضع له.
ففي الجهات الخاضعة لنظام الخدمة المدنية، أصبح بإمكان الموظفين بدء يوم العمل خلال فترة زمنية تمتد من الساعة 5:30 صباحًا وحتى 9:30 صباحًا، بما يمنح العاملين مرونة أكبر في اختيار موعد الحضور بما يتناسب مع ظروفهم الشخصية والعملية.
أما الجهات الحكومية الخاضعة لنظام العمل، فقد حُددت ساعات الحضور المرنة ضمن نطاق يبدأ من الساعة 7:00 صباحًا وحتى 11:00 صباحًا، مع مراعاة متطلبات العمل وضمان استمرارية تقديم الخدمات بكفاءة عالية.
ويأتي تطبيق هذا النظام في إطار التوجهات الرامية إلى تطوير بيئة العمل الحكومية، وتعزيز التوازن بين الحياة المهنية والشخصية للموظفين، فضلاً عن دعم الجهود المبذولة للارتقاء بمستوى الأداء المؤسسي وتحقيق أعلى درجات الكفاءة التشغيلية.
ومن المتوقع أن يسهم نظام ساعات العمل المرنة في تحسين انسيابية الحركة داخل العاصمة الرياض، عبر توزيع أوقات الحضور والانصراف على فترات زمنية متعددة، الأمر الذي ينعكس إيجابًا على حركة المرور ويحد من التكدس خلال ساعات الذروة.
ويعد هذا التوجه جزءًا من جهود التحديث الإداري التي تشهدها المملكة في مختلف القطاعات، بما يتماشى مع مستهدفات رؤية السعودية 2030 الرامية إلى بناء بيئة عمل أكثر مرونة وجاذبية، وتعزيز جودة الحياة ورفع مستويات الإنتاجية في القطاع الحكومي.
محللون يشرحون دلالات الظهور الدولي الأول لوزير الدفاع الأفغاني بموسكو