ولي عهد عجمان يشهد حفل تكريم الجهات الفائزة في تحدي «خدمات الجيل القادم»
تاريخ النشر: 12th, February 2026 GMT
عجمان (وام)
أخبار ذات صلةشهد سمو الشيخ عمار بن حميد النعيمي، ولي عهد عجمان، رئيس المجلس التنفيذي، أمس، حفل تكريم الجهات والدوائر الحكومية الفائزة في برنامج تحدي «خدمات الجيل القادم» بحكومة عجمان، حيث قام الشيخ راشد بن عمار بن حميد النعيمي، رئيس دائرة عجمان الرقمية، بتكريم الفائزين خلال ملتقى «عجمان ون» الذي نظمته الدائرة احتفاء بمرور عشر سنوات على مسيرة إمارة عجمان في التحول الرقمي، بعد أن تم الإعلان عن الجهات الفائزة أمس بحضور سموه.
ويأتي التكريم تتويجاً لجهود الجهات المشاركة في التحدي، التي تمكنت من إلغاء إجراءات حكومية غير ضرورية، وخفض المدد الزمنية لإنجاز الإجراءات بنسبة لا تقل عن 50%، إلى جانب تصفير الاشتراطات والمتطلبات المكررة وغير الضرورية، في خطوة تعكس تحولاً نوعيا في منظومة العمل الحكومي بالإمارة، وترسخ ثقافة الكفاءة والمرونة والابتكار المؤسسي. وأكد سمو ولي عهد عجمان، بحضور الشيخ راشد بن حميد النعيمي، رئيس دائرة البلدية والتخطيط بعجمان، أن التحدي يجسد رؤية الإمارة في تطوير خدمات حكومية أكثر بساطة وسرعة وتأثيراً، تقوم على إعادة هندسة الإجراءات وقياس الأثر الفعلي في حياة الأفراد وقطاع الأعمال.
وقال سموه: نحن لا نطور الخدمات لمجرد التطوير، بل نسعى إلى إحداث فرق ملموس في تجربة المتعامل، وجعل رحلته مع الجهات الحكومية أكثر سلاسة وكفاءة، ما تحقق اليوم هو نتيجة عمل جماعي وروح تنافس إيجابية بين الجهات.
من جانبه، أكد الشيخ راشد بن عمار بن حميد النعيمي، رئيس دائرة عجمان الرقمية، أن التحدي شكل منصة عملية لإعادة تعريف مفهوم الخدمة الحكومية، والانتقال من التركيز على الإجراءات إلى التركيز على النتائج والأثر، وقال: عملنا بالتعاون مع مكتب رئاسة مجلس الوزراء على توفير الأطر والمنهجيات الداعمة للجهات المشاركة، لضمان تحقيق مستهدفات التحدي، وترسيخ ثقافة قياس الأثر، وإعادة هندسة العمليات داخل بيئة العمل الحكومي.
وفازت دائرة البلدية والتخطيط بفئة «تصفير البيروقراطية» عن خدمة «تصديق عقد الإيجار التلقائي»، فيما حصدت دائرة التنمية الاقتصادية جائزة أفضل ابتكار في تصفير البيروقراطية عن خدمة «إصدار رخصة تجارية».
ونالت دائرة الموارد البشرية جائزة فئة «التجربة الشاملة» عن خدمة «إجازة الأبوة»، بينما فازت دائرة الأراضي والتنظيم العقاري بفئة «أفضل باقة حكومية متكاملة» عن خدمة «باقة تملك في عجمان». كما حصلت هيئة المناطق الحرة بعجمان على جائزة فئة «الأثر الاقتصادي» عن خدمة «باقة تسجيل رخصة اقتصادية جديدة»، في حين نالت القيادة العامة لشرطة عجمان جائزة فئة «الأثر الاجتماعي» عن خدمة «الكفالة الذكية»، وفي فئة «المتعامل المتعاون»، تم تكريم غاية عبيد المطروشي، وناصر العبيدلي؛ تقديراً لدورهما في دعم تطوير الخدمات الحكومية، من خلال المشاركة الفاعلة، وتقديم المقترحات التطويرية.
المصدر
المصدر: صحيفة الاتحاد
كلمات دلالية: ولي عهد عجمان عجمان الإمارات عمار النعيمي عمار بن حميد النعيمي عمار بن حميد بن حمید النعیمی عن خدمة
إقرأ أيضاً:
عمار بن حميد: إعداد كفاءات قادرة على الإسهام في التنمية الشاملة
عجمان (وام)
ترأس سمو الشيخ عمار بن حميد النعيمي، ولي عهد عجمان، رئيس المجلس التنفيذي، رئيس مجلس أمناء جامعة عجمان، اجتماع مجلس أمناء الجامعة، الذي عُقد في مقرها، بحضور الشيخ راشد بن حميد النعيمي، رئيس دائرة البلدية والتخطيط بعجمان، نائب رئيس مجلس الأمناء. وأكد سموه، في مستهل الاجتماع، أن جامعة عجمان تواصل أداء رسالتها الأكاديمية والتنموية بدعم ورعاية متواصلة من صاحب السمو الشيخ حميد بن راشد النعيمي، عضو المجلس الأعلى، حاكم عجمان، وحرص سموه على ترسيخ مكانتها صرحاً أكاديمياً يسهم في دعم مسيرة التنمية الوطنية، وتعزيز اقتصاد المعرفة، وترسيخ حضور دولة الإمارات في مجالات التعليم والبحث العلمي والابتكار.
وأشار سموه إلى أن الجامعة ماضية في تطوير برامجها الأكاديمية، بما يواكب التحولات العلمية واحتياجات سوق العمل، ضمن رؤية تقوم على جودة التعليم، وتكامل المعرفة، وإعداد كفاءات قادرة على الإسهام الفاعل في مسيرة التنمية الشاملة.
وأكد سمو الشيخ عمار بن حميد النعيمي أن ملف التوطين يمثل أولوية في التوجهات الاستراتيجية للجامعة، انطلاقاً من أهمية الاستثمار في الكفاءات الوطنية، واستقطابها وتأهيلها وتمكينها، وبناء شراكات فاعلة مع مختلف القطاعات، بما يسهم في إعداد كوادر وطنية تمتلك المعرفة والمهارة والقدرة على دعم توجهات الدولة المستقبلية.
وثمّن سموه الجهود التي تبذلها إدارة الجامعة والهيئتان الأكاديمية والإدارية في تطوير الأداء المؤسسي والأكاديمي، بما يعزز جودة المخرجات التعليمية والبحثية، ويرسّخ مكانة الجامعة على المستويين المحلي والدولي. واعتمد مجلس الأمناء، خلال الاجتماع، الموازنة السنوية للعام الأكاديمي 2026-2027، إلى جانب برامج أكاديمية جديدة، وقوائم الخريجين وفق متطلبات وزارة التعليم العالي والبحث العلمي، والهيكل التنظيمي المحدّث للجامعة، إضافة إلى عدد من السياسات واللوائح التنظيمية الداعمة لمسيرة التطوير الأكاديمي والإداري.
واطّلع سموه على تقارير اللجان الفرعية المنبثقة عن مجلس الأمناء، ومن بينها لجان الشؤون الأكاديمية، والتواصل المجتمعي، والتدقيق المالي، والاستدامة المالية، وما تضطلع به من أدوار في دعم الحوكمة المؤسسية، ورفع كفاءة الأداء في القطاعات التعليمية والإدارية.
تطوير البيئة الأكاديمية والبحثية
أكد سمو الشيخ عمار بن حميد النعيمي أهمية مواصلة العمل المؤسسي لتطوير البيئة الأكاديمية والبحثية، وتعزيز دور جامعة عجمان في إعداد أجيال مؤهلة تمتلك أدوات المعرفة والابتكار، وتسهم في دعم مسيرة التنمية الشاملة التي تشهدها دولة الإمارات.
حضر الاجتماع أعضاء مجلس أمناء الجامعة معالي عبدالله حميد المزروعي، والدكتور سعيد سيف المطروشي، أمين عام المجلس التنفيذي بعجمان، والدكتورة رجاء عيسى القرق، رئيس مجلس إدارة مجموعة عيسى صالح القرق، وراشد عبدالرحمن بن جبران السويدي، مدير عام دائرة الموارد البشرية لحكومة عجمان، وماجد حسن جعفر، الرئيس التنفيذي لشركة نفط الهلال، والدكتور كريم الصغير، مدير جامعة عجمان.
وقدّم الدكتور كريم الصغير، مدير جامعة عجمان، عرضاً حول أبرز مستجدات الجامعة وإنجازاتها الأكاديمية والبحثية والمؤسسية، وما حققته من حضور متقدم في التصنيفات العالمية، إلى جانب جهودها في تطوير البرامج الأكاديمية، وتعزيز جودة التعليم والبحث العلمي، وتوسيع شراكاتها المحلية والدولية.
محللون يشرحون دلالات الظهور الدولي الأول لوزير الدفاع الأفغاني بموسكو