الشارقة – الوطن:

شهد اليوم الثاني من المنتدى الدولي للاتصال الحكومي 2024 في دورته الـ13، التي ينظمها المكتب الإعلامي لحكومة الشارقة تحت شعار “حكومات مرنة.. اتصال مبتكر”، ورشتين تدريبيتين من تنظيم نادي الشارقة للصحافة الذي يعمل تحت مظلة المكتب الإعلامي لحكومة الشارقة، حيث قدم الإعلامي المصري أحمد فايق، رئيس قطاع البرامج بالشركة المتحدة للخدمات الإعلامية، ورشة “إدارة وإعداد البرامج التلفزيونية” كما قدم استشاري التدريب الإعلامي منصور القرني، رئيس المنتدى الإعلامي الخليجي، ورشة “مهارات التقديم الإذاعي الناجح”.

وتناولت الدورتان التدريبيتان أهمية تقديم محتوى تلفزيوني وإذاعي بشكل مبتكر ومتنوع، مع الحفاظ على الهوية العربية والأخلاقيات والعادات والتقاليد، وتعزيز مهارات إدارة وإعداد تقديم البرامج الإذاعية والتلفزيونية من خلال التطبيق العلمي والعملي، واستكشاف التقنيات الناجحة للعرض الإذاعي والبرنامج التلفزيوني، مع الوقوف على أبرز الأدوات التي يمكن أن يستخدمها معد البرامج لضمان نجاحه.

وناقش أحمد فايق الدور الإبداعي الذي يلعبه خبراء الإعلام، مشدداً على ضرورة الحفاظ على الهوية والثقافة الوطنية في ظل تسارع التطورات التكنولوجية، والطفرة الكبيرة في وسائل الاتصال الحديثة مقارنة بوسائل التلفزيون العادية، وأكد أن التلفزيون التقليدي يشهد منافسة شرسة مع المنصات الرقمية الحديثة من حيث مستوى الشكل والمضمون، إلا أن التلفزيون يبقى قريباً من شريحة الكبار في المجتمع لما يتمتع به من مصداقية والتزام بالمعايير المهنية والأخلاقية، وشجع وسائل الإعلام التقليدية على تطوير المحتوى لجذب الجماهير من الفئات العمرية الأصغر سناً، كما استعرض عملية إعداد برنامج تلفزيوني ناجح، ابتداء بالفكرة، وصولاً إلى البث، مع التركيز على المهارات الأساسية اللازمة لتحرير الصوت، والنطق، وإجراء المقابلات.

بدوره، أشار منصور القرني إلى ضرورة امتلاك مهارات التقديم الإذاعي وقال: “إن الإعلامي المتميز يعتمد على إيضاح الفكرة”، وأضاف: “إن الفكرة وطريقة تقديمها هي التي تنتج محتوى جذاب ومبتكر”، وقدم للمشاركين في الجلسة أساسيات الشخصية الإذاعية من خلال تدريب عملي لمخارج الحروف وتدريبات الصوت والتنفس، داعيا إلى مواصلة التدريب العملي لصقل الموهبة والنجاح في المجال الإذاعي الذي يعتمد على الصوت، والتحكم في التنفس، أثناء الحديث في الإذاعة أو البودكاست.


المصدر

المصدر: جريدة الوطن

إقرأ أيضاً:

“قاسم”: القبلية توثر على آليات التوظيف واختيار القيادات بمؤسسات الدولة

قال أحمد سالم قاسم، عضو هيئة التدريس بكلية العلوم التقنية في درنة، إن ترشيحه لتولي منصب مراقب اقتصادي بالمدينة رُفض رغم مؤهلاته العلمية، معتبراً أن الاعتبارات القبلية والوساطات أصبحت تتقدم على الكفاءة في شغل المناصب القيادية.

وأوضح “قاسم”، في تصريح لصحيفة «الشرق الأوسط»، أن هذه الإشكالية ليست جديدة، بل تمتد لعقود، لكنها تفاقمت مع الانقسام السياسي وتعدد مراكز السلطة، وهو ما انعكس، بحسب تقديره، على آليات التوظيف واختيار القيادات في مؤسسات الدولة.

مقالات مشابهة

  • “قاسم”: القبلية توثر على آليات التوظيف واختيار القيادات بمؤسسات الدولة
  • التلفزيون الإيراني: سماع دوي انفجارات في جزيرة قشم
  • منع الهدر وتعزيز الشفافية.. كيف أعاد قانون المالية العامة ضبط الإنفاق الحكومي؟
  • اختتام برنامج ” موهبة” الإثرائي الأكاديمي 2026 في جامعة الملك عبدالعزيز
  • اتحاد الحراش يعزز عرينه بالحارس بوعلام حمزة
  • القاهرة الدولي للطفل العربي يعلن المحور الفكري للدورة الرابعة ويفتح باب التقديم للأبحاث
  • الدكتور طارق حنيش: مساندة متواصلة للجسم الإعلامي ومؤازرة ثابتة للصحفيين
  • وصول طائرة “المعلا ” التابعة لشركة فلاي عدن الى مطار عدن الدولي
  • المنتدى الدولي للأمن السيبراني ومكتب الأمم المتحدة لشؤون نزع السلاح يطلقان برنامج تعزيز القدرات في الدبلوماسية السيبرانية
  • بطرسبورغ تستضيف الدورة الأولى من مهرجان “أضواء المدينة” السينمائي الدولي