تدريب المعلمين الجدد في البريمي على "تجويد صياغة الأهداف" ضمن "إجادة"
تاريخ النشر: 9th, September 2024 GMT
البريمي- ناصر العبري
في إطار تحقيق رؤية عمان 2040، والجهود التي تبذلها دائرة الشؤون الإدارية بالمديرية العامة للتربية والتعليم بمحافظة البريمي ممثلة بشعبة الأداء الفردي والتي تهدف إلى تحقيق الاستثمار الأمثل في تنمية رأس المال البشري والارتقاء بمستوى الأداء
نظمت دائرة الشؤون الإدارية بالمديرية العامة للتربية والتعليم بمحافظة البريمي ممثلة بشعبة الأداء الفردي، ورشة "تجويد صياغة الأهداف والنتائج الرئيسية في منظومة إجادة"، والتي استهدفت المعلمين الجدد بالمحافظة.
وهدفت الورشة التي أقيمت بشعار "معا لتعزيز الأداء" إلى تمكين المشاركين حول صياغة الأهداف والنتائج الرئيسية حسب منهجية OKRs، واختيار المؤشرات الصحيحة لقياس الأهداف والنتائج الرئيسية وتحديد المستهدفات المنطقية للنتائج الرئيسية والتعرف على أدوار ومسؤوليات المستهدفين وتقييم نتائج الأداء الفعلي.
واستعرض فريق منظومة إجادة في الورشة عدداً من المحاور كقياس الأداء وفق منهجية "OKRs" ومصادر خطة الموظف وعناصرها كالأهداف وتعريفها وتصنيفها ومعايير صياغة الهدف والنتيجة الرئيسية وخصائصها والأوزان ومعايير تحديد وزن كل نتيجة رئيسية والمؤشرات وأنواعها والشروط الواجب مُراعاتها عند اختيار المؤشر، والخطوات العملية في تحديد المؤشر والمستهدفات وتعريفها ومستوياتها.
كما تطرق الفريق للحديث عن التقييم المرحلي والنهائي والتغذية الراجعة، وتعريفها ومراحلها وممكنات إنجاح جلسة التغذية الراجعة واستراتيجيات تقديمها، بالإضافة لمعالجة وتطوير الأداء وخطوات معالجته وتحليله ووضع الحلول المقترحة.
وفي ختام الورشة تم تدريب المشاركين على استخدام تطبيق المنظومة بشكل عملي مدعومًا بالأمثلة من البيئة العملية.
المصدر: جريدة الرؤية العمانية
إقرأ أيضاً:
تكريم الفائزين في مسابقة ومضة نور بتعليمية البريمي
اختتمت مدرسة ميمونة بنت الحارث للتعليم الأساسي في تعليمية محافظة البريمي فعاليات مسابقة "ومضة نور"، التي نظمتها المدرسة بهدف تعزيز توظيف المهارات التقنية وأدوات الذكاء الاصطناعي في العملية التعليمية. وقد تم تنظيم المسابقة من قبل فريق منصة "نور" بإشراف المعلمة أمل العيسائية، واستمرت على مدار خمسة أسابيع متتالية.
وتضمنت المسابقة سلسلة من الدورات التدريبية المسجلة، التي ركزت على تنمية المهارات التقنية واستخدامات الذكاء الاصطناعي لدى المعلمين، مما يسهم بفعالية في تطوير كفاءاتهم ومواكبة أحدث مستجدات التعليم الحديث. وقد جرى تعميم هذه الدورات على جميع مدارس المحافظة التي تعتمد منصة "نور"، كما تم نشرها عبر القناة التعليمية على "يوتيوب" لتوسيع نطاق الاستفادة.
وفي ختام المسابقة، تم تكريم 11 معلمًا ومعلمة نالوا لقب "سفراء ومضة نور"، وذلك خلال حفل رسمي بحضور مدير دائرة الإشراف التربوي وفريق مشروع منظومة التعليم الإلكتروني والمستودع الرقمي بالمديرية التعليمية. وشمل الحفل فقرات ترحيبية، وإنشادًا تربويًا، وعرضًا مسرحيًا هادفًا حول الذكاء الاصطناعي، إلى جانب عرض تقديمي لمبادرة "القاعة الذكية"، واستعراض مبادرة "ذكاء Edu" التي تهدف إلى دعم المعلمين في دمج أدوات الذكاء الاصطناعي ضمن البيئة التعليمية، مما يعكس حرص المدرسة على تعزيز الابتكار وتطوير العملية التعليمية بأحدث الوسائل التقنية.
استشاري تكنولوجيا إعلام: الحكومة أنهت تريند «شهادات الحلال»