ندوة حول الصحة الإنجابية والزيادة السكانية بجامعة عين شمس
تاريخ النشر: 2nd, November 2024 GMT
نظم قطاع التعليم والطلاب بـ جامعة عين شمس، بالتعاون مع اتحاد الطلاب وتحت رعاية دكتور محمد ضياء زين العابدين، رئيس جامعة عين شمس، ندوة توعوية تحت عنوان "الصحة الإنجابية والزيادة السكانية وتأثيرها على الدولة" بكلية الإعلام بالاشتراك مع كلية الآثار، وذلك من أجل تعزيز الوعي بين الطلاب حول القضايا السكانية والصحية ودورها في بناء مجتمع متوازن.
افتتحت دكتور هبة شاهين عميد كلية الإعلام الندوة بالإشادة بأهمية التعاون بين الكليات المختلفة، حيث تعد الندوة نموذجًا للتعاون المثمر بين التخصصات الأكاديمية وتبادل للخبرات، وقدمت الشكر للأستاذ الدكتور حسام طنطاوى عميد كلية الآثار، كما ثمّنت دور قطاع التعليم والطلاب في تبني مثل هذه المبادرات الهادفة.
وأشارت دكتور هبة عن أهمية الدراما كوسيلة فعالة لتوعية الشباب بقضايا الصحة الإنجابية، وأكدت علي أن بناء مجتمع صحي يبدأ من الاهتمام بالصحة الأسرية والإنجابية.
أوضحت دكتور منى حافظ، أستاذ علم الاجتماع بكلية الآداب، أن مفهوم الصحة الإنجابية يتجاوز الأبعاد الجسدية ليشمل الصحة النفسية والاجتماعية، كما أكدت على أهمية إجراء الفحص الطبي الشامل قبل الزواج والابتعاد عن الزواج من الأقارب.
وناقشت دكتور يمنى أيمن، مدرس بقسم طب المجتمع والبيئة بكلية الطب، الجانب الطبي للصحة الإنجابية، مؤكدة على ضرورة الاهتمام بالصحة الجسدية والنفسية لضمان أسرة سليمة، واشارت إلى أهمية توعية المراهقين وضرورة الوقاية من الأمراض المعدية والوراثية.
المصدر: صدى البلد
كلمات دلالية: جامعة عين شمس قطاع التعليم والطلاب رئيس جامعة عين شمس كلية الإعلام الصحة الإنجابیة جامعة عین شمس
إقرأ أيضاً:
مش هنخرج غير اللي يستحق.. أول تعليق لجامعة سوهاج على واقعة الرسوب الجماعي بكلية الطب
علق الدكتور حسان نعماني رئيس جامعة سوهاج على واقعة الرسوم الجماعي في كلية الطب بالجامعة، موضحا أن الأمر ليس معتادا ولكن هناك العديد من العوامل والأسباب لوجود هذه النسبة.
وأضاف رئيس جامعة سوهاج خلال مداخلة هاتفية ببرنامج “آخر النهار” والمذاع عبر قناة “النهار” أن هناك العديد من المعايير للدراسة ووضع الامتحان، وبالتالي لا يوجد خطأ بشري أو خطأ مقصود.
تخريج طالب قادر على التعامل مع البشروأوضح “تعماني” أنه يتم مراعاة تخريج طالب قادر على التعامل مع البشر والعمل بأسمى مهنة موجودة، وبالتالي لا يتم تخريج إلا من يستحق فقط، وبالنظر إلى النتائج خلال الأعوام الماضية يكون فيها تحسن تدريجي.