ضبط كميات من المواد الغذائية منتهية الصلاحية بالزهور
تاريخ النشر: 23rd, July 2025 GMT
شن تموين غرب بورسعيد، اليوم الأربعاء، حملة مكبرة على الأسواق لضبط المخالفين عن القانون والمواد الغذائية منتهية الصلاحية والغير صالحة للإسهلاك الآدمى والتى تسبب الأضرار الجسيمة على صحة المواطنين.
يأتى ذلك تنفيذا لتعليمات القيادة السياسية لضبط الاسواق وذلك فى إطار تكثيف الحملات الرقابية المفاجأة لضبط الاسوق وتشديد الرقابة التموينية لردع المخالفين و بناءا على تعليمات اللواء مٌحب حبشى محافظ بورسعيد بتشديد الرقابة التموينية والتجارية على مختلف أحياء المحافظة والتشديد على الالتزام بكافة القوانين والقرارات التموينية.
وتوجيهات محمد حلمى مدير عام مديرية التموين والتجارة الداخلية ببورسعيد وتحت إشراف أمانى مسعد صقر وكيل المديرية وأحمد العربى مدير الإدارة المركزيه ومحمد السحراوى رئيس الإدارة المركزيه
قاد هانى شاكر مدير إدارة تموين غرب بورسعيد وحاتم ماهر مفتشى الإدارة وتمكنوا من ضبط كميات كبيرة من اللانشون بيف والألبان والمشروبات الغازيه منتهية الصلاحية يقوم صاحب المحل ببيعها عن انها صالحة للإستهلاك الأدمى مخالفة للقانون 281 لسنة 1994 الخاص بقمع الغش والتدليس.
وتناشد مديرية تموين بورسعيد المواطنين بتسجيل شكواكم من خلال احد قنوات تسجيل الشكاوى على منظومة الشكاوى الحكومية الموحدة وهى الإتصال بمركز تلقى المكالمات على الرقم المختصر ( 16528).
المصدر
المصدر: الأسبوع
كلمات دلالية: بورسعيد الألبان منتهية الصلاحية تموين بورسعيد كميات كبيرة
إقرأ أيضاً:
مديرية عمل بني سويف توفر 7 فرص عمل وتبحث شكاوى المواطنين عبر التواصل المباشر
واصلت مديرية العمل ببني سويف، تحت إشراف محمود باسل وكيل وزارة العمل، تنفيذ سياسة "الباب المفتوح" لتعزيز التواصل المباشر مع المواطنين، والاستماع إلى مطالبهم وشكاواهم، والعمل على سرعة الاستجابة لها، وذلك في إطار توجيهات حسن رداد وزير العمل، واللواء عبدالله عبدالعزيز محافظ بني سويف، بالارتقاء بمستوى الخدمات المقدمة للمواطنين وتيسير حصولهم عليها.
وأوضح وكيل الوزارة أن اللقاءات المباشرة مع المواطنين أسفرت عن توجيه عدد من طلبات التشغيل إلى إدارة التشغيل بالمديرية، والتي تمكنت من توفير 7 فرص عمل بالقطاع الخاص، شملت 3 فرص عمل بشركة "أورا" بالقرية الذكية، وفرصتين بمصنع "إيميسا"، إلى جانب توفير فرصتي عمل لذوي الهمم، إحداهما بشركة "ريفي" بمركز إهناسيا، والأخرى بمركز الحياة الطبي بإهناسيا، وذلك من خلال مكتب عمل بني سويف بإشراف علاء رمضان مدير المكتب.
وأضاف أن المديرية أحالت شكويين عماليتين إلى الإدارة المختصة لدراستهما والعمل على تسويتهما وديًا بين طرفي العملية الإنتاجية، بما يضمن الحفاظ على حقوق العمال وأصحاب الأعمال في إطار أحكام قانون العمل، كما تم توجيه عدد من المواطنين للتعرف على إجراءات وضوابط التسجيل بمنظومة العمالة غير المنتظمة وفقًا للمعايير والتعليمات المعمول بها.
وأكد وكيل الوزارة أن مديرية العمل تنتهج سياسة الباب المفتوح حيث يتم استقبال المواطنين بشكل دوري بمكتبه، بحضور مسؤولي الإدارات المختصة، للاستماع إلى الشكاوى والطلبات، والعمل على دراستها واتخاذ الإجراءات المناسبة بشأنها، بما يسهم في إزالة المعوقات وتقديم الخدمات بصورة سريعة وفعالة وفقًا للقانون.
مجموعة هائل سعيد أنعم وشركاه تطلق بالشراكة مع مايكروسوفت مرحلة جديدة لتوظيف الذكاء الاصطناعي في أعمالها