دونكرفورت P24 RS بقوة 600 حصان| صور
تاريخ النشر: 28th, January 2026 GMT
أعلنت شركة دونكرفورت عن طرازها الجديد دونكرفورت P24 RS ، وتنتمي P24 RS لفئة السيارات السوبر كار الخارقة، وتظهر بتصميم عصري وجذاب، وتعد P24 RS أول سيارة تنتج بالكامل تحت قيادة دينيس دونكرفورت، نجل مؤسس الشركة، الذي تولى الإدارة في عام 2021 بعد فترة من العمل إلى جانب والده يوب، ورغم اختلاف أسلوبيهما نسبيا، فإن P24 RS لا تزال وفية لهوية دونكرفورت الأصيلة.
تحصل سيارة دونكرفورت P24 RS علي قوتها من محرك 6 سلندر سعة 3500 سي سي، وتنتج قوة 600 حصان، وعزم دوران 590 نيوتن/متر، ومتصل بها علبة تروس مانيوال .
تتسارع سيارة دونكرفورت P24 RS من وضع السكون وصولا إلي 100 كم/ساعة في مدة 7.3 ثانية، ويمكن تعديل مخمدات تراكتيف (Tractive) ومستوى تدخل نظام التحكم بالتماسك ليتناسب مع إعدادات المحرك.
مواصفات دونكرفورت P24 RS الجديدةزودت سيارة دونكرفورت P24 RS الجديدة بالعديد من المميزات من ضمنها، امتدادات إلى مقدمة السيارة، وأجنحة عدوانية في الخلف مع إمكانية نزعها بسهولة لاحقا، أو الإبقاء عليها لما تضيفه من مظهر رياضي لافت، وبها أجنحة مصنوعه من ألياف الكربون .
بالاضافة إلي ان سيارة دونكرفورت P24 RS الجديدة بها، خطوط حادة تعزز طابعها الرياضي، وبها مصابيح دي آر إل (DRL) صغيرة مدمجة في غطاء المحرك تبدو مناسبة للشكل، وبها مصابيح أقوى تخرج من مقدمة السيارة عند الضغط على زر في عودة عصرية لمفهوم المصابيح القابلة للطي، وبها فرامل يد كهربائية مع إضافة مساحة تخزين صغيرة مكانها، وبها شاشة عدادات رقمية تعرض جميع المعلومات الضرورية بدقة عالية، وهي مزودة بمؤقت لفات يعمل عبر نظام جي بي إس (GPS) لمتابعة الأداء على المسار.
وجدير بالذكر انه سيتم صناعة 150 نسخة فقط من P24 RS، وقد تم حجز أكثر من 50 نسخة بالفعل .
تاريخ شركة دونكرفورت في صناعة السياراتتأسست شركة دونكرفررت أوتوموبيلين الهولندية عام 1978 على يد يوب دونكرفورت، وتخصصت في إنتاج سيارات رياضية خفيفة الوزن للغاية، يدوية الصنع، وبلا مساعدات إلكترونية (No Compromise)، واشتهرت بتطوير طرازات مستوحاة من لوتس سفن، ثم انتقلت لاستخدام محركات أودي القوية منذ عام 1996، محققة أرقام قياسية عالمية في التسارع وحلبة نوربورجرينج.
المصدر
المصدر: صدى البلد
كلمات دلالية: دونكرفورت P24 RS صناعة السيارات
إقرأ أيضاً:
4504 فرص عمل بـ77 شركة خاصة في 14 محافظة.. وزير العمل يكشف التفاصيل
أعلن وزير العمل حسن رداد، اليوم الثلاثاء، إطلاق نشرة التوظيف الأسبوعية الجديدة، التي توفر 4504 فرصة عمل داخل 77 شركة من شركات القطاع الخاص، موزعة على 14 محافظة بالجمهورية، مع استمرار التقديم على الوظائف طوال شهر يونيو 2026.
وأوضحت وزارة العمل، في بيان لها، أن النشرة تضم فرص عمل في عدد كبير من التخصصات والمهن، برواتب مجزية يتم تحديدها وفق طبيعة كل وظيفة ونتائج المقابلات الشخصية، مع توفير التأمينات الاجتماعية والصحية، بما يضمن بيئة عمل مستقرة وآمنة للعاملين.
كما تتضمن النشرة عددًا من الوظائف المخصصة لذوي الهمم، في إطار سياسة الدولة لدمجهم داخل سوق العمل، وإتاحة فرص مناسبة لقدراتهم وإمكاناتهم.
أماكن الوظائف الشاغرةوتشمل المحافظات التي تتوفر بها فرص العمل: القاهرة، والجيزة، والغربية، ودمياط، وسوهاج، والفيوم، وبورسعيد، وسوهاج، والمنيا، والسويس، ومطروح، والشرقية، وجنوب سيناء، وأسيوط.
التخصصات المطلوبةوتتنوع الوظائف المطلوبة بين مجالات التسويق، والموارد البشرية، والهندسة "اتصالات وكهرباء"، والميكانيكا والتحكم الكهربائي، والصيانة، والمحاسبة، والإشراف الفني والموقعي، والإنتاج، والمشتريات، والمبيعات، والجودة، والأمن، والمخازن، والقيادة برخص مختلفة، والفندقة والمطاعم، إلى جانب عدد من المهن الإنتاجية والخدمية الأخرى.
طريقة التقديم على الوظائفوأوضحت الوزارة أن التقديم متاح من خلال الإدارة العامة للتشغيل بمقر الوزارة القديم بمدينة نصر، أو عبر مديريات العمل بالمحافظات، أو بالتواصل المباشر مع الشركات المُعلنة بالنشرة، بالإضافة إلى التقديم من خلال الموقع الرسمي لوزارة العمل المصرية.
وفي السياق، أكد الوزير أن الدولة مستمرة في تنفيذ توجيهات القيادة السياسية بالتوسع في توفير فرص عمل لائقة للشباب، وتعزيز التعاون مع القطاع الخاص باعتباره شريكًا رئيسيًا في دعم الاقتصاد الوطني وتوسيع قاعدة التشغيل، مشددًا على أهمية استفادة الشباب من الفرص المتاحة والإقبال على العمل الجاد في مختلف القطاعات الإنتاجية والخدمية.
ودعا رداد الشباب إلى الاستفادة من خدمات وزارة العمل، خاصة برامج التدريب المهني المجانية التي تنفذها الوزارة في المحافظات، بهدف صقل المهارات ورفع كفاءة الكوادر البشرية بما يتوافق مع احتياجات سوق العمل المتغيرة، مؤكدًا أن التدريب والتأهيل يمثلان بوابة حقيقية للحصول على فرص عمل مستقرة ومناسبة.
وأشار الوزير إلى أن القطاع الخاص يوفر فرص تشغيل حقيقية تسهم في تحقيق الاستقرار الاجتماعي والاقتصادي، موجهًا مديريات العمل بالمحافظات بمتابعة الوظائف المعلنة ميدانيًا للتأكد من جديتها، ومراجعة التزام الشركات بتطبيق الحد الأدنى للأجور وكافة الحقوق للعاملين، مع ضمان الشفافية والمصداقية في الإعلان عن الوظائف حتى استلام الشباب فرص العمل فعليًا.
اقرأ أيضا11 ألف فرصة عمل جديدة.. تفاصيل خطة توسع «كونسنتركس» في 5 محافظات
برواتب تصل إلى 25 ألف جنيه.. شروط وطريقة التقديم على وظائف وزارة العمل
محللون يشرحون دلالات الظهور الدولي الأول لوزير الدفاع الأفغاني بموسكو