جامعة نايف للعلوم الأمنية تفتح باب القبول للدراسات العليا
تاريخ النشر: 9th, February 2026 GMT
أعلنت جامعة نايف العربية للعلوم الأمنية فتح باب القبول في برامج الدراسات العليا لمراحل الدكتوراه والماجستير والدبلوم العالي للعام الدراسي 2026–2027م (1448هـ)، بدءًا من تاريخ 8 إلى 26 فبراير 2026م، في عددٍ من التخصصات الأمنية والعدلية.
وأوضح نائب رئيس الجامعة، أ.د. طارق بن صالح الريس، أن الجامعة، وفي إطار سعيها المستمر لتحقيق رؤيتها وتجديد التزامها برسالتها في خدمة الأمن العربي بصفتها الجهاز العلمي لمجلس وزراء الداخلية العرب، قد عملت بعد إطلاق إستراتيجيتها التحولية (2019–2024م) على تطوير برامجها الأكاديمية من حيث المحتوى ومدة الدراسة والاتصال الوثيق بالعلوم الأمنية.
أخبار متعلقة عاجل: بالتفاصيل.. مجلس الشورى يصدر توجيهات لعدد من الجامعاتأمير الشرقية يستقبل منسوبي "الأمر بالمعروف" بمناسبة ندوة جهود الأمير نايف في الأمن الفكريالمواعيد ورابط التقديم.. جامعة القصيم تعلن توفر وظائف جديدةستكملت الجامعة جهودها من خلال إستراتيجيتها التوسعية (2025–2029م) نحو قيادة الفكر الأمني، من خلال تعليم عالٍ أمني نوعي، متمثل في تقديم برامج دراسات عليا بينية ومتعددة التخصصات ترتبط بالتحديات الأمنية الناشئة، وتُوائِم تطلعاتِ الجهات الأمنية، وتُلبي احتياجاتِ المستفيدين، وذلك عبر شراكاتٍ دوليةٍ استثنائيةٍ؛ لتعزيز دور الجامعة بوصفها رائدةً للفكر الأمني في المنطقة العربية.
وفي إطار تحقيق مستهدفاتها الإستراتيجية، حصلت الجامعة على الاعتماد المؤسسي الكامل من هيئة تقويم التعليم والتدريب في دولة المقر، المملكة العربية السعودية، لمدة سبع سنوات.اعتماد كامل
كما حصلت الجامعة كذلك على الاعتماد الكامل لمدة خمس سنوات من قِبَل المجلس الأعلى لتقييم البحث والتعليم العالي في فرنسا، لبرامج ماجستير القانون الجنائي والعلوم الجنائية، وماجستير علم الجريمة، والدبلوم العالي في حقوق الإنسان والعدالة الجنائية.
والجهود مستمرة لاستكمال حصول جميع برامج الجامعة على الاعتمادات البرامجية المحلية والدولية بحلول عام 2029م.برامج الدراسات العليا
أشار أ.د. الريس إلى أن برامج الدراسات العليا التي تقدمها الجامعة هذا العام تشمل الدكتوراه في القانون الجنائي، وبرامج ماجستير الذكاء الاصطناعي الأمني، وماجستير الجرائم الاقتصادية، وماجستير الآداب في القانون الجنائي والعلوم الجنائية، وماجستير إنفاذ القانون، وماجستير علوم الأدلة الجنائية (مسار الكيمياء الجنائية – علم السموم، ومسار الوراثة الجنائية)، وماجستير الآداب في علم الجريمة، وماجستير الجرائم السيبرانية والتحقيق الجنائي الرقمي، وماجستير الأمن الوطني.
إضافة إلى ذلك، تُقدِّم الجامعةُ برامجَ الدبلوم العالي في حوكمة وأمن الحدود، والدبلوم العالي في إستراتيجيات مكافحة المخدرات، والدبلوم العالي في مكافحة الإرهاب، والدبلوم العالي في الجرائم السيبرانية والتحقيق الجنائي الرقمي، والدبلوم العالي في حقوق الإنسان والعدالة الجنائية، والدبلوم العالي في الأمن الوطني.التصنيف السعودي الموحد
أكد نائب رئيس الجامعة أن جميع برامج الجامعة الأكاديمية المتاحة للقبول لعام 2026م مصنفة وفق التصنيف السعودي الموحد للمستويات والتخصصات التعليمية، والتصنيف السعودي الموحد للمهن.
إضافة إلى ذلك، فإن برامج الأدلة الجنائية مصنفة مهنيًّا من الهيئة السعودية للتخصصات الصحية، وهو ما يتيح لخريجي الجامعة من دولة المقر والدول العربية معادلة شهادات تخرجهم واعتمادها عربيًّا ودوليًّا.جرائم سيبرانية
كما أشار إلى أن البرامج الأكاديمية التي تقدمها الجامعة في مجال الجرائم السيبرانية والتحقيق الجنائي الرقمي متوائمة مع متطلبات «سايبر التعليم» الصادرة عن الهيئة الوطنية للأمن السيبراني بدولة المقر.
ويمكن للراغبين في التقديم على برامج الدراسات العليا استكمال نموذج القبول إلكترونيًّا من خلال بوابة القبول عبر موقع الجامعة الرسمي.
المصدر
المصدر: صحيفة اليوم
كلمات دلالية: الرياض جامعة نايف العربية للعلوم الأمنية مجلس وزراء الداخلية العرب الذكاء الاصطناعي العلوم الأمنية شراكات دولية العام الدراسي برامج الدراسات العلیا
إقرأ أيضاً:
رئيس جامعة المنوفية: التميز المؤسسي ركيزة أساسية للتنمية
تابع أحدث الأخبار عبر تطبيق
ترأس الدكتور أحمد فرج القاصد، رئيس جامعة المنوفية، اجتماع اللجنة الدائمة لتفعيل ممارسات التميز الحكومي بالجامعة، لمتابعة الاستعدادات النهائية الخاصة بملفات الترشح للدورة الخامسة من جائزة مصر للتميز الحكومي 2026، التي تنظمها وزارة التخطيط والتنمية الاقتصادية، وذلك في إطار حرص الجامعة على تعزيز ثقافة التميز المؤسسي والارتقاء بمستويات الأداء الإداري والأكاديمي.
جاء الاجتماع بحضور الدكتور صبحي شرف نائب رئيس الجامعة لشؤون خدمة المجتمع وتنمية البيئة، الدكتور علاء رضوان المنسق العام لجائزة مصر للتميز الحكومي والدكتورة نها عثمان نائب المنسق العام لجائزة مصر للتميز الحكومي، إلى جانب أعضاء اللجنة الدائمة لتفعيل ممارسات التميز بكليات الجامعة وقطاعاتها المختلفة.
وأكد رئيس الجامعة خلال الاجتماع استمرار فتح باب التقدم الإلكتروني للجائزة واستقبال طلبات الترشح من جميع الكليات والقطاعات حتى 30 يونيو 2026، مشددًا على أهمية استثمار الفترة المتبقية في استكمال وتطوير ملفات الترشح بما يعكس ما حققته الجامعة من إنجازات وممارسات مؤسسية متميزة، ويعزز فرصها في المنافسة على المراكز المتقدمة.
نشر ثقافة التميز والجودة
وأوضح القاصد أن جامعة المنوفية تضع نشر ثقافة التميز والجودة والحوكمة ضمن أولوياتها الاستراتيجية، انطلاقًا من إيمانها بأن التطوير المستدام للأداء المؤسسي يمثل أساسًا رئيسيًا لتحسين الخدمات ورفع كفاءة العمل، بما يتماشى مع توجهات الدولة المصرية ورؤية مصر 2030 لبناء مؤسسات حكومية أكثر كفاءة وابتكارًا واستدامة.
وأشار رئيس الجامعة إلى أن الجائزة تمثل منصة وطنية مهمة لتشجيع التنافس الإيجابي بين المؤسسات والأفراد، وتحفيز الإبداع والابتكار وتبادل الخبرات، بما يسهم في تطوير منظومة العمل الحكومي وتحقيق أعلى مستويات رضا المستفيدين من الخدمات.
ترسيخ الممارسات المؤسسية
كما أكد القاصد أن الجامعة نجحت خلال السنوات الماضية في ترسيخ العديد من الممارسات المؤسسية الداعمة للتميز، وتعمل باستمرار على تعزيز مبادئ الشفافية والعدالة وتكافؤ الفرص وتحسين بيئة العمل، بما يضمن استدامة الأداء المتميز وتحقيق التطوير المستمر في مختلف القطاعات.
وأضاف أن الجامعة توفر الدعم الفني والاستشاري اللازم للكليات والقطاعات المتقدمة للجائزة، من خلال فرق عمل متخصصة تتولى عمليات المتابعة والمراجعة والتقييم المبدئي، بما يضمن إعداد ملفات ترشح متكاملة تستوفي معايير التقييم وتعكس التطور الذي تشهده الجامعة على مختلف المستويات.
وخلال الاجتماع، تم استعراض ومتابعة مستجدات العمل الخاصة بالكليات والجهات المصعدة للجائزة الوطنية، والتي تشمل كلية الصيدلة، ومعهد الكبد القومي، وكلية الهندسة بشبين الكوم، وكلية الهندسة الإلكترونية، مع مناقشة خطط الدعم الفني والتجهيز للمرحلة المقبلة من التقييم.
كما ناقشت اللجنة الموقف التنفيذي لعدد من الجوائز المؤسسية المستحدثة، ومنها جائزة تكافؤ الفرص، وجائزة أفضل جهة صديقة لذوي الإعاقة، وجائزة التجربة الرقمية المتميزة، وجائزة أفضل مبادرة مؤسسية، إلى جانب متابعة ملفات الجوائز الفردية التي تشمل فئات أفضل موظف، وأفضل مدير إدارة، وأفضل مدير عام.
وفي ختام الاجتماع، دعا رئيس الجامعة جميع منسوبي الجامعة إلى المشاركة الفاعلة في مختلف فئات الجائزة، مؤكدًا أن التميز أصبح ثقافة عمل ومنهجًا مؤسسيًا تتبناه الجامعة في جميع قطاعاتها، بما يسهم في تعزيز تنافسيتها وتحقيق رسالتها التعليمية والبحثية والمجتمعية على الوجه الأمثل.
السفارة السعودية في لبنان احتفلت بـيوم التأسيس