موظفون حكوميون إلى التقاعد / أسماء
تاريخ النشر: 16th, October 2023 GMT
#سواليف
صدر في #الجريدة_الرسمية اليوم الإثنين، قرارات #مجلس_الوزراء بإحالة عدد من #الموظفين_الحكوميين إلى #التقاعد.
وفي ما يلي أسماء الموظفين
المصدر: سواليف
كلمات دلالية: سواليف الجريدة الرسمية مجلس الوزراء الموظفين الحكوميين التقاعد
إقرأ أيضاً:
موعد زيادة مرتبات الموظفين 2025 رسمياً
ينتظر العاملون بالقطاع الإداري بالدولة زيادة المرتبات 2025 التي وعدت بها الحكومة، وتطبيق زيادة الموظفين هذا العام بعد إعلان وزير المالية منذ أِشهر قليلة.
زيادة المرتبات والمعاشاتومن المقرر أن يتم تطبيق قرار زيادة المرتبات والمعاشات 2025 خلال الأشهر المقبلة بشكل رسمي ودائم، وذلك ضمن بنود الحزمة الإجتماعية التي وافق عليها الرئيس السيسي ووجه بسرعة تنفيذها، وكان من أهم قراراتها زيادة معاش تكافل وكرامة ، و زيادة المرتبات والمعاشات 2025.
هل يوجد زيادة في المرتبات 2025؟أعلن وزير المالية أحمد كجوك، أن الحزمة الاجتماعية الجديدة التي أعدتها الحكومة لتحسين المستوى المعيشي، تستهدف زيادة المرتبات 2025، وهو ما سيتم تطبيقه وصرف الحد الأدنى للأجور للموظفين العاملين بالدولة ليصل إلى 7000 جنيه.
وعن موعد زيادة المرتبات2025 ، قررت الحكومة تطبيق زيادة رواتب الموظفين رسمياً في شهر يوليو المقبل 2025 مع السنة المالية الجديدة، على أن يتم رفع الحد الأدنى للأجور .
ما هي العلاوة الجديدة للموظفين؟و أعلن أحمد كجوك وزير المالية، صرف مرتبات شهر يوليو المقبل بالزيادات الجديدة للعاملين بالدولة، موضحًا أن أقل درجة وظيفية ستزيد 1100 جنيه في «إجمالي الأجر» شهريًا، بينما ستكون أقصى زيادة 1600 جنيه للدرجات العليا وفقا لتصريحات سابقة لرئيس الوزراء في مؤتمر حكومى أسبوعي، وبذلك سيتم صرف زيادة مرتبات الموظفين 2025 في يوليو المقبل رسمياً.
جاء جدول مرتبات الموظفين في الحكومة بعد تطبيق الزيادات الجديدة كما يلي:
الدرجة السادسة والخدمات المعاونة: 7100 جنيه.الدرجة الخامسة والخدمات المعاونة: 7500 جنيه.الدرجة الرابعة: 7800 جنيه.الدرجة الثالثة (التخصصية): 8300 جنيه.الدرجة الثانية: 8900 جنيه.الدرجة الأولى أو ما يعادلها: 10200 جنيه.درجة مدير عام أو ما يعادلها: 10600 جنيه.الدرجة العالية أو ما يعادلها: 12200 جنيه.الدرجة الممتازة: 15100 جنيه.زيادات الحزمة الإجتماعية الجديدةمع بداية العام المالي الجديد، سيتم تطبيق زيادات في الأجور والمعاشات، وتشمل تفصيلا :
علاوة 10% للمخاطبين بالخدمة المدنية، بحد أدنى 150 جنيهًا.علاوة 15% لغير المخاطبين بالخدمة المدنية، بحد أدنى 150 جنيهًا.زيادة علاوة غلاء المعيشة من 400 جنيه إلى 1000 جنيه.إضافة علاوة قطعية بقيمة 300 جنيه لكل العاملين بالدولة.رفع الحد الأدنى للأجور إلى 7000 جنيه شهريًا.تخصيص 85 مليار جنيه لتمويل زيادات الأجور والمعاشات.