2025-12-12@21:58:36 GMT
إجمالي نتائج البحث: 9264
«الموارد ا»:
(اخبار جدید در صفحه یک)
في ظل التحديات المتزايدة التي تواجه قطاع المياه في القارة الإفريقية، أكد الدكتور هاني سويلم، وزير الموارد المائية والري ورئيس مجلس إدارة مرفق المياه الإفريقي (AWF)، على الأهمية القصوى لتعزيز جهود توفير التمويلات من جانب الشركاء الدوليين والجهات المانحة لتنفيذ مشروعات المياه الحيوية في الدول الإفريقية. جاء ذلك خلال لقائه بمدير مرفق المياه الإفريقي ومسؤولين آخرين، وشدد على ضرورة دمج قضايا التغير المناخي والنوع الاجتماعي والابتكار في استراتيجيات المرفق.تعزيز جهود توفير التمويلاتأكد الدكتور هاني سويلم وزير الموارد المائية والري رئيس مجلس إدارة مرفق المياه الإفريقي (AWF) أهمية تعزيز جهود توفير التمويلات من جانب الشركاء الدوليين والجهات المانحة لتنفيذ مشروعات للمياه بالدول الإفريقية، مع تطوير استراتيجيات المرفق بدمج قضايا التغير المناخي والنوع الاجتماعي والابتكار، مشيرا إلى استعداد مصر لتعبئة كافة الخبرات الفنية...
المناطق_واستنظم وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، بعد غدٍ، ملتقى تمكين مستفيدي الضمان الاجتماعي بمنطقة تبوك، بمشاركة واسعة من شركاء التمكين في القطاعين العام والخاص والقطاع غير الربحي؛ بهدف تقديم الدعم الشامل للمستفيدين وتمكينهم مهنيًا واقتصاديًا واجتماعيًا، وذلك بفندق جراند ميلينيوم، من التاسعة صباحًا وحتى الرابعة مساءً. وأكدت الوزارة أن الملتقى يأتي ضمن جهودها الرامية إلى تحقيق مستهدفات رؤية المملكة 2030 في مجال التمكين الاجتماعي والاقتصادي، مشيرةً إلى أن الملتقى سيوفر أكثر من 700 فرصة وظيفية، بالإضافة إلى دعم المشاريع الإنتاجية وريادة الأعمال، بما يعزز من استقلالية المستفيدين ويهيئ لهم فرصًا حقيقية لتحقيق دخل مستدام، مؤكدةً أن الملتقى سيتضمن أيضًا تقديم 12 ورشة تدريبية وتوعوية للإسهام في تطوير مهارات المستفيدين وزيادة وعيهم الثقافي والمهني، إضافة إلى أكثر من 100 منحة تعليمية،...
إحتضن صبيحة اليوم قسم العلوم السياسية بكلية الحقوق والعلوم السياسية بجامعة باتنة 1. حفل تخرج أول دفعة ماستر إدارة عامة ورقمنة الموارد البشرية المتكونة من 26 طالبا. الطلبة تلقوا تكوينا على مدار 4 سداسيات في هذا التخصص الحيوي الذي جاء ضمن مساعي الدولة وعلى رأسها رئيس الجمهورية من أجل رقمنة قطاع الإدارة. والذي حظيت جامعة باتنة شرف إحتضانه لأول مرة برئاسة البروفيسور مسعود شوية. حفل التخرج حضره عميد الكلية الدكتور عبد الوهاب مخلوفي، ورئيس الجنة العلمية للتخصص البروفيسور صالح زياني، حيث تخلل الحفل تكريم الطلبة و الاساتذة المشرفين على التكوين والطاقم الاداري. هذا وقد سميت الدفعة المتخرجة باسم البروفيسور المرحوم الأستاذ في قسم العلوم السياسية مرابط رابح. جدير بالذكر أن معظم الطلبة المتخرجين هم إطارات من مختلف الإدارات والقطاعات والمؤسسات...
مسقط- الرؤية نظمت وزارة العمل، الإثنين، الورشة التطويرية لحوكمة التدريب، تحت رعاية سعادة السيد سالم بن مسلم بن علي البوسعيدي وكيل وزارة العمل لتنمية الموارد البشرية، والتي تستمر لمدة ثلاثة أيام بفندق موفنبيك مسقط. وقال سعادة السيد سالم بن مسلم البوسعيدي وكيل وزارة العمل لتنمية الموارد البشرية، إن هذه الورشة تهدف إلى إيجاد تشخيص حقيقي وإيجاد مجموعة من المبادرات والمشاريع القائمة على الواقعية والفاعلية والاستدامة والبساطة لمنظومة التدريب، ومحاولة إعادة صناعة مستقبل التدريب الحكومي والخاص والتعليم المهني لسلطنة عمان، والخروج بخارطة طريق تمكن مسارات التدريب بكل فروعها وفق مستهدفات وممكنات رؤية "عمان 2040"، التي يأتي على رأس أولوياتها الإنسان والمورد البشري. وتستعرض الورشة ملف الحقائق ومناقشة مرئياته وحصر التحديات العامة والتوافق على التحديات والحلول، واستعراض المبادرات واستكمال...
عقد المهندس عادل النجار محافظ الجيزة لقاءً موسعًا مع مسؤولي شركة جنوب القاهرة لتوزيع الكهرباء، لمناقشة عدد من الملفات المشتركة بين الجانبين، وعلى رأسها ملف متحصلات خدمة النظافة المُضافة على فواتير الكهرباء وذلك في إطار توجيهات الدولة لتطبيق منظومة متطورة للجمع المنزلي للمخلفات وتحقيق أقصى استفادة من الموارد المتاحة.وأوضح المحافظ أن اللقاء يأتي في إطار جهود المحافظة لتعظيم الاستفادة من الموارد المالية الحالية، خاصة مع بدء التجهيز لطرح عمليات الجمع المنزلي للمخلفات في كافة قطاعات المحافظة، سواء بالأحياء أو المراكز والمدن، بما يضمن تقديم خدمة حضارية تليق بالمواطنين، وبما لا يُحمّله أية أعباء مالية إضافية.وأشار النجار إلى أنه تم عقد عدد من الاجتماعات السابقة من خلال لجان العمل المشتركة بين القيادات التنفيذية بالمحافظة وشركة جنوب القاهرة لتوزيع الكهرباء، وذلك بهدف...
مسقط- الرؤية نظمت وزارة الصحة، الإثنين، بالأكاديمية السلطانية للإدارة في الخوير، الاجتماع الأول لقيادات الموارد البشرية، وذلك تحت رعاية سعادة سليمان بن ناصر الحجي وكيل وزارة الصحة للشؤون الإدارية والمالية، بحضور قيادات الموارد البشرية والمختصين من ديوان عام الوزارة ومن جميع التقسيمات التنظيمية التابعة للوزارة. وهدف الاجتماع إلى تعزيز كفاءة الأداء وتطوير الممارسات في هذا القطاع الحيوي، وذلك بمناقشة عدد من المبادرات والتجارب الناجحة، إلى جانب استعراض التحديات والحلول في إدارة الموارد البشرية الصحية. سلط الاجتماع الضوء على مختلف التطورات والممارسات الناجحة، وناقش أهم القضايا التي تعنى بالموارد البشرية؛ وذلك بطرح أفكار جديدة وتقديم نماذج تسهم في بناء إستراتيجية تفعيل أدوار الموارد البشرية المستقبلية وتحقيق التنمية المستدامة.
حماة-ساناباشرت الآليات الهندسية لمديرية الموارد المائية بمحافظة حماة تعزيل قنوات الري والممرات المائية في القسم الجنوبي لسهل الغاب ومنطقة سلحب، من النباتات الكثيفة والطمي.وأوضح مدير الموارد المائية مصطفى سماق في تصريح لمراسل سانا أن الأعمال تتركز حول تنظيف وتعزيل القنوات التي تربط قرية تل دبين ونهر البارد بطول 2500 متر، لتأمين وصول المياه لآلاف الهكتارات المزروعة بالخضار والزراعات الصيفية.وأضاف سماق: إن عمليات التعزيل تهدف إلى تحسين انسياب مياه الري وسقاية المزروعات الصيفية للفلاحين، رغم تراجع كميات المياه في السدود والآبار الجوفية. الموارد المائية بمحافظة حماة 2025-07-08bdrossmanسابق اكتشاف فسيفساء عمرها 1500 عام في تركياآخر الأخبار 2025-07-08الموارد المائية بحماة تباشر تعزيل قنوات الري في سهل الغاب 2025-07-08محافظ درعا يستقبل محافظ إربد ويبحث معه التوءمة بين المحافظتين 2025-07-08المروحيات التركية تشارك في إخماد الحرائق...
عقد المهندس عادل النجار محافظ الجيزة، لقاءً موسعًا مع مسؤولي شركة جنوب القاهرة لتوزيع الكهرباء، لمناقشة عدد من الملفات المشتركة بين الجانبين، وعلى رأسها ملف متحصلات خدمة النظافة المُضافة على فواتير الكهرباء وذلك في إطار توجيهات الدولة لتطبيق منظومة متطورة للجمع المنزلي للمخلفات وتحقيق أقصى استفادة من الموارد المتاحة. وأوضح المحافظ أن اللقاء يأتي في إطار جهود المحافظة لتعظيم الاستفادة من الموارد المالية الحالية، خاصة مع بدء التجهيز لطرح عمليات الجمع المنزلي للمخلفات في كافة قطاعات المحافظة، سواء بالأحياء أو المراكز والمدن، بما يضمن تقديم خدمة حضارية تليق بالمواطنين، وبما لا يُحمّله أية أعباء مالية إضافية. وأشار النجار إلى أنه تم عقد عدد من الاجتماعات السابقة من خلال لجان العمل المشتركة بين القيادات التنفيذية بالمحافظة وشركة جنوب القاهرة لتوزيع الكهرباء،...
رأس الخيمة: «الخليج» نظَّمت دائرة الموارد البشرية لحكومة رأس الخيمة، صباح أمس، العرض الختامي لبرنامج «القيادات التنفيذية المستقبلية» وذلك في قاعة جمعية الإمارات للتنمية الاجتماعية، بحضور عدد من المديرين العامين والتنفيذيين ومسؤولي وحدات الموارد البشرية في الجهات الحكومية بالإمارة.ويأتي تنظيم العرض ضمن جهود الدائرة الهادفة إلى استعراض مخرجات البرنامج النوعي، الذي يستهدف إعداد وتأهيل قيادات تنفيذية قادرة على استشراف المستقبل وقيادة مسيرة التحول المؤسسي بكفاءة واقتدار وتضمَّن الحدث تقديم المشاركين لمشاريعهم النهائية التي عكست ما اكتسبوه من معارف ومهارات قيادية خلال فترة البرنامج والتي ركزت على مفاهيم الابتكار واستشراف المستقبل وتعزيز الكفاءة المؤسسية.وأكدت دائرة الموارد البشرية في كلمتها خلال الحدث أن البرنامج يمثل أحد المحاور الاستراتيجية في خطة الدائرة الرامية إلى تمكين الكفاءات الوطنية وبناء صف من القيادات التنفيذية المؤهلة،...
زنقة 20. الرباط أكد رئيس الحكومة، عزيز أخنوش، اليوم الإثنين بمجلس النواب، أنه من غير الممكن القيام بإصلاح قطاع الصحية دون أن الاشتغال على تغطية الخصاص البنيوي الذي يعاني منه القطاع في ما يتعلق بالموارد البشرية. واعتبر أخنوش، في تعقيبه على أسئلة النواب البرلمانيين، خلال جلسة المساءلة المخصصة لموضوع: “المنظومة الصحية الوطنية بين المنجزات الراهنة والتطلعات المستقبلية”، أنه لو تحملت الحكومات السابقة مسؤوليتها، لم نكن اليوم لنجد مستشفياتنا تعيش هذا الخصاص في الموارد البشرية. وأوضح أخنوش أنه الحكومة عند بداية ولايتها، وجدت نسبة تغطية مهني الصحة لكل ألف مواطن هي 1,7 واليوم في سنة 2025 وصلنا إلى 2,5. وأردف أن تكوين الطبيب يلزمه 6 سنوات، ولذلك اشتغلت الحكومة على مضاعفة أعداد طلبة كليات الطب حتى تغطي الخصاص الذي تشهده بلادنا.....
أوضح مستشار الموارد البشرية نايف العوبثاني، كيفية تحول الذكاء الاصطناعي إلى أداة فعالة داخل بيئة العمل، ومدى قدرته على تحليل أداء الموظفين.وأضاف «العوبثاني»، بمداخلة عبر أثير «العربية إف إم»، أن الذكاء الاصطناعي دخل اليوم في جميع شؤون الحياة وكذلك في الجانب المهني حيث يسهل العديد من الأعمال ويرفع مستوى جودة اتخاذ القرار بشأن الترقية ودخول الموظف المنظمة والاستبعاد منها، حيث يتفادى الجانب العاطفي ويركز على معدلات الجودة والإنتاجية.وأكمل مستشار الموارد البشرية، أن بناء منظومة متكاملة لإدارة الإداء، تكون من خلال دقة المدخلات بالذكاء الاصطناعي كمؤشر أداء والمساعدة في اتخاذ القرار للحد من التدخلات البشرية، مع تدريب المدراء والمختصين على إدخال البيانات ورفع مستوى الجودة، مع وجود رقابة عند صياغة الأهداف ومدى مناسبتها لاستراتيجية المنشأة.مستشار الموارد البشرية نايف العوبثاني يوضح كيف...
أقر رئيس الحكومة سالم صالح بن بريك، الإثنين، بحجم الفساد المهول الذي يلتهم كثير من الموارد، في الوقت الذي شكا بمرارة مغلفة بشيء من التذمر من سوء الأوضاع وانعدام الموارد وحالة الفوضى التي تشهدها المؤسسات الحكومية في عدن بالتزامن مع تدهور الأوضاع المعيشية والخدمية. جاء ذلك خلال لقاء رئيس الوزراء مع عدد من النشطاء في عدن وممثلين عن المعتصمين أمام بوابة قصر معاشيق في العاصمة المؤقتة عدن، تنديدا بتردي الأوضاع الخدمية والمعيشية وإنهيار العملة الوطنية. ونقل الصحفي صلاح السقلدي، في صفحته على منصة فيسبوك، بعضا من القضايا والنقاش الذي دار خلال اللقاء مع رئيس الوزراء سالم بن بريك، حيث قال: "كلما ما يشتكي منه الناس من معاناة في عدن وباقي المحافظات لخصناها للأخ رئيس الوزراء سالم بن بريك...
العُمانية: نظّمت وزارة العمل اليوم حلقة عمل تطويرية لحوكمة التدريب؛ بهدف إيجاد تشخيص حقيقي ووضع مجموعة من المبادرات والمشاريع القائمة على الواقعية والفاعلية والاستدامة والبساطة لمنظومة التدريب، وتستمر ثلاثة أيام.وقال سعادة السيد سالم بن مسلم البوسعيدي وكيل وزارة العمل لتنمية الموارد البشرية: إن حلقة العمل تسعى لإعادة صياغة مستقبل التدريب الحكومي والخاص والتعليم المهني في سلطنة عُمان، والخروج بخارطة طريق تمكن مسارات التدريب بجميع فروعها وفق مستهدفات وممكنات رؤية "عُمان 2040"، التي تضع الإنسان والمورد البشري على رأس أولوياتها. وتناقش حلقة العمل ملف الحقائق ومرئياته وحصر التحديات العامة والتوافق على التحديات والحلول، وتستعرض المبادرات واستكمال مسودة الخطط التفصيلية، مع وضع ومراجعة جودة التخطيط ومتابعة تنفيذ رؤية "عُمان 2040" بوزارة العمل.كما تستعرض تشخيص وتحليل التحديات التي...
بدأت اليوم أعمال الحلقة التطويرية لحوكمة التدريب التي تنظمها وزارة العمل، وتستمر حتى الـ9 من يوليو الجاري بفندق موفنبيك- مسقط، وتهدف الحلقة إلى تشخيص التحديات التي تواجه قطاع التدريب في سلطنة عمان، ودراسة القوانين والمبادرات الداعمة لهذا القطاع، وتحديد أولويات الاستراتيجية الوطنية لتنمية الموارد البشرية، بالإضافة إلى اقتراح مبادرات فعالة يمكن دمجها في صندوق تنمية هذه الموارد.وتستعرض الحلقة ملف الحقائق ومناقشة مرئياته وحصر التحديات العامة والتوافق على التحديات والحلول، واستعراض المبادرات واستكمال مسودة الخطط التفصيلية، وتعمل على استكمال وضع ومراجعة جودة التخطيط ومتابعة تنفيذ رؤية عمان 2040.كما تركز أعمالها على 5 مرتكزات رئيسية تشكل خريطة متكاملة لدعم التوجهات الاستراتيجية، وتشمل رفع كفاءة العاملين في القطاع الحكومي، وتعزيز جودة الخدمات عبر التدريب والتأهيل، إلى جانب ترسيخ الشفافية والكفاءة التنظيمية من خلال...
7 يوليو، 2025 بغداد/المسلة: قال وزير الموارد المائية العراقي عون ذياب عبد الله، إن «تركيا لم تنفذ حتى الآن التصاريف المتفق عليها سابقاً والمحدَّدة بـ420 متراً مكعباً في الثانية لشهرَي تمّوز (يوليو) وآب (أغسطس)». وسبقت حديث الوزير تصريحات أدلى بها رئيس البرلمان محمود المشهداني الثلاثاء الماضي، قال فيها إن «الرئيس التركي رجب طيب إردوغان وافق على إطلاق 420 متراً مكعّباً في الثانية من المياه في اليوم للعراق». وقال الوزير عبد الله، الاثنين، إن «مجموع الإطلاقات المائيَّة من تركيا وسوريا باتجاه العراق يبلغ حاليّاً 353 متراً مكعباً في الثانية فقط، وهو أقل بكثير من الحاجة الفعليَّة المقدَّرة بـ600 متر مكعب لنهرَي دجلة والفرات». وأوضح أن بلاده توصلت إلى «اتفاقٍ مع الجانب التركيِّ أسفر عن رفع إطلاقات نهر دجلة إلى...
تعلن هيئة الموارد المائية فرع تعز أن الاخ عيسى عبده تقدم بطلب حفر بئر
في ظل التحديات المتزايدة التي تفرضها التغيرات المناخية المتسارعة على الموارد المائية والشواطئ المصرية، أكد الدكتور هاني سويلم، وزير الموارد المائية والري، على الضرورة الملحة لتنفيذ مشروعات وحلول علمية للتعامل مع هذه الآثار السلبية. جاء ذلك خلال اجتماع لمتابعة موقف مشروعات حماية الشواطئ المصرية على ساحل البحر الأبيض المتوسط، وخاصة في مدينة الإسكندرية.أكد وزير الموارد المائية والري الدكتور هاني سويلم ، أن التغيرات المناخية المتسارعة تتطلب العمل على تنفيذ مشروعات واتخاذ سياسات واضحة على أرض الواقع للتعامل معها والحد من آثارها السلبية.بلورة وتنفيذ حلول علمية قائمة على أسس منهجية مدروسةوأشار إلى ضرورة تضافر جهود الجهات التنفيذية والبحثية داخل الوزارة وخارجها للعمل بشكل تكاملي على بلورة وتنفيذ حلول علمية قائمة على أسس منهجية مدروسة قادرة على التعامل مع التغيرات المناخية.جاء ذلك خلال...
البلاد (الرياض) أصدر وزير الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية المهندس أحمد بن سليمان الراجحي قرارًا وزاريًا بتصنيف رخص عمل العمالة الوافدة؛ وفق ثلاث فئات مهارية رئيسية، وهي: الفئة عالية المهارة، والفئة الماهرة، والفئة الأساسية، وذلك لتعزيز أداء العاملين ونقل الخبرة والتجارب إلى سوق العمل السعودي، عبر استقطاب المواهب العالمية، بما يسهم في تطوير ورفع الكفاءة التشغيلية والاستفادة من خبراتها، وبناء بيئة تدعم الابتكار، وتطوير نماذج الأعمال. ويعمل القرار على تطوير آليات التحقق، ومعرفة نسب الفئات المهارية للعمالة الوافدة في سوق العمل، وإدارتها على نحو أفضل؛ من خلال التحقق من امتلاك العامل الوافد للمهارات والمؤهلات اللازمة لمتطلبات العمل، وبما يتماشى مع أفضل الممارسات المتقدمة. وستُصنف رخص العمل، ويستكمل التطوير التقني ابتداءً من 18 يونيو 2025، وذلك للعمالة الوافدة، التي تعمل حاليًا في...
عقدت دائرة الموارد البشرية بحكومة الشارقة في إطار تعزيز التعاون والتكامل المؤسسي بين الجهات الحكومية، اجتماعاً تنسيقياً مع دائرة المالية المركزية، والدائرة القانونية لحكومة الشارقة، ودائرة القضاء، لبحث عدد من الموضوعات ذات الصلة بالمجالات الإدارية والمالية وتبادل الخبرات.حضر الاجتماع عبدالله الزعابي، عضو المجلس التنفيذي، رئيس دائرة الموارد البشرية، والقاضي الدكتور محمد عبيد الكعبي، رئيس دائرة القضاء، والمستشار الدكتور منصور بن نصار، رئيس الدائرة القانونية، ووليد الصايغ، المدير العام للدائرة المالية المركزية، وعدد من المسؤولين.واستعرض الاجتماع سبل تعزيز التنسيق وتطوير آليات العمل المشترك بين الدوائر، بما يسهم في تحسين الكفاءة المؤسسية والارتقاء بمستوى الخدمات الحكومية، ومواءمة الإجراءات والعمليات التنظيمية مع السياسات والتشريعات المعتمدة في إمارة الشارقة.
الشارقة: «الخليج» عقدت دائرة الموارد البشرية بحكومة الشارقة، اجتماعا تنسيقيا مشتركا ضم دائرة المالية المركزية، والدائرة القانونية لحكومة الشارقة، ودائرة القضاء، بهدف مناقشة عدد من الموضوعات ذات العلاقة بالمجالات الإدارية والمالية وتبادل الخبرات.جاء ذلك بحضور عبدالله إبراهيم الزعابي، عضو المجلس التنفيذي للإمارة، رئيس دائرة الموارد البشرية، والقاضي الدكتور محمد عبيد الكعبي، رئيس دائرة القضاء، والمستشار الدكتور منصور بن محمد بن نصار، رئيس الدائرة القانونية، ووليد الصايغ، مدير عام دائرة المالية المركزية وعدد من المسؤولين.ويأتي هذا الاجتماع في إطار تعزيز التعاون والتكامل المؤسسي بين الدوائر في الجوانب الإدارية والمالية، حيث جرى استعراض سبل تطوير آليات العمل المشترك والارتقاء بالإجراءات والعمليات التنظيمية، بما يسهم في رفع كفاءة العمل الحكومي، وتنسيق الجهود ومواءمتها مع السياسات والتشريعات المعتمدة في الإمارة، دعما لتوجهات حكومة الشارقة...
قال وكيل وزارة الموارد البشرية للشؤون العمالية المهندس أحمد الشرقي إن "تصنيف رخص العمل للوافدين" تهدف إلى استقطاب وافدين ذوي مهارات عالية تسهم في تطوير سوق العمل السعودي.وأضاف الشرقي خلال حديثه مع "الإخبارية": " مبادرة تصنيف رخص العمل للوافدين ستأتي داعمة لموضوع التحقق من امتلاك العاملين الوافدين والعاملين بشكل عام، من جانب المهارات المطلوبة في سوق العمل السعودي".وتابع: "من جانب آخر ستدعم هذه المبادرات ما يُعرف بالإفصاح عن المهارات والبيانات الأساسية المتعلقة بالمؤهلات وذلك حتى تكون بيانات سوق العمل ذات جودة أعلى ومصداقية وموثوقية أعلى تساعد سواء المنشآت أو المشرع والمنظم من الجهات الحكومية في تبني وشراء السياسات الأنسب".وكيل وزارة الموارد البشرية للشؤون العمالية م. أحمد الشرقي لـ #الإخبارية:"تصنيف رخص العمل للوافدين" تهدف إلى استقطاب وافدين ذوي مهارات عالية تسهم...
أعلنت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، عن قرار جديد بتصنيف رخص عمل العمالة الوافدة وفق ثلاث فئات مهارية رئيسية: الفئة عالية المهارة، الفئة الماهرة، والفئة الأساسية.تصنيف رخص العمل حسب الفئات المهاريةيهدف القرار إلى تعزيز أداء العاملين ونقل الخبرة والتجارب إلى سوق العمل السعودي عبر استقطاب المواهب العالمية، بما يسهم في تطوير ورفع الكفاءة التشغيلية والاستفادة من خبراتها، وبناء بيئة تدعم الابتكار وتطوير نماذج الأعمال.وبموجب القرار تنقسم فئات العمل إلى الفئة عالية المهارة، وهي المهن ضمن مجموعة المهن الرئيسية 1-3 ويشترط اجتياز متطلبات برنامج الاعتماد المعني واجتياز نظام النقاط التي تحددها الوزارة.وبموجب القرار تنقسم فئات العمل إلى الفئة عالية المهارة، وهي المهن ضمن مجموعة المهن الرئيسية 1-3 ويشترط اجتياز متطلبات برنامج الاعتماد المعني واجتياز نظام النقاط التي تحددها الوزارة.أما الفئة الثالثة...
حماة-ساناأنهت مديرية الموارد المائية في حماة بالتعاون مع منظمة الآغا خان والمجتمع المحلي أعمال مشروع تخفيف خطر الفيضان في مجرى السيل المحاذي للمنازل السكنية في قرية السعن، وذلك تحسباً للهطولات المطرية الغزيرة التي تشهدها المنطقة في فصل الشتاء.وقال مدير الموارد المائية في حماة مصطفى سماق في تصريح لـ سانا: إن المشروع شمل أعمال تعزيل لمجرى السيل، وإنشاء عبارتين أنبوبيتين بفتحتين بقطر 1 متر لكل منهما، إضافةً إلى إصلاح عبارة ثالثة موجودة بينهما، وذلك بهدف تعزيز تصريف مياه الأمطار وتجنب تكرار كارثة الفيضان التي عانت منها القرية سابقاً.وأضاف سماق: إن المشروع نُفذ وفقاً للمواصفات الفنية العالية التي أعدتها مديرية الموارد المائية، وتمت عملية الاستلام المؤقت للمشروع، الذي يُعد خطوةً مهمةً لحماية الأرواح والممتلكات الخاصة والعامة من الأخطار الطبيعية، ولا سيما في...
صراحة نيوز- أعلنت السعودية عن تصنيف جديد لرخص عمل العمالة الوافدة، يقسّمها إلى ثلاث فئات مهارية رئيسية: عالية المهارة، ماهرة، وأساسية. ويهدف هذا التصنيف إلى تعزيز كفاءة سوق العمل عبر استقطاب المواهب العالمية، والاستفادة من خبراتها في تطوير الأداء التشغيلي، ودعم الابتكار، وتحسين نماذج الأعمال. القرار الذي أعلنه وزير الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، المهندس سليمان الراجحي، يسعى لتطوير آليات التحقق من مهارات العمالة الوافدة، وضمان امتلاكها للمؤهلات المطلوبة بما يتماشى مع أفضل الممارسات العالمية. وبحسب الخطة، يبدأ تصنيف رخص العمل الحالية في السوق السعودي اعتباراً من 18 يونيو 2025، في حين يُطبّق التصنيف على العمالة الجديدة القادمة إلى المملكة بدءًا من 1 يوليو 2025، بعد استكمال التطوير التقني المرتبط بهذه العملية. من جانبه، أوضح الباحث في الموارد البشرية عبدالله آل عيد،...
في سياق الإعلان المحدود لتشكيل “حكومة الأمل”، تبرز تساؤلات كثيرة تتعلق باتجاهات إعادة هيكلة الجهاز التنفيذي، خصوصًا فيما يتصل بوزارة الموارد المائية والري. حيث يأتي تعيين البروفيسور عصمت قرشي وزيرًا للزراعة والري ليشير ضمنيًا إلى فصل اختصاصات الري عن بقية مكونات الوزارة، ما يعيد إلى الواجهة النقاش حول إمكانية استحداث وزارة مستقلة تُعنى “بالموارد المائية والسدود” .تستمد هذه الفرضية وجاهتها من الأهمية الاستراتيجية البالغة لهذا القطاع في السياق الجغرافي والسياسي للسودان، بالنظر إلى موقعه المحوري ضمن منظومة دول حوض النيل وتعقيدات ملف الأمن المائي الإقليمي.لكن المفارقة الكبرى، وربما المقلقة، أن إعلان هذا التعيين جاء في اليوم ذاته الذي أعلن فيه رئيس الوزراء الإثيوبي، آبي أحمد اكتمال بناء سد النهضة والدعوة لتدشينه في سبتمبر القادم ، في لحظة مفصلية للأمن المائي...
أعلنت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، دليل تصنيف رخص العمل حسب الفئات المهارية، بعد قرار وزير الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية المهندس أحمد بن سليمان الراجحي، الصادر بهذا الشأن.ويتضمن الدليل المنشور على موقع الوزارة الإلكتروني، تصنيف رخص العمل بحسب الفئات المهارية (عالية المهارة وماهرة وأساسية) وفق معايير تصنيف تشمل «المؤهلات العلمية، الخبرة العملية، المهارات الفنية، الأجر، والعمر».ويعتمد النظام على القائم على النقاط بناء على معايير المؤهل، الخبرة، الأجر، ويتم تخصيص عدد معين من النقاط لكل معيار بناء على أداء مقدم الطلب وحال تجاوز إجمالي النقاط التي حصل عليها المتقدم حدا معينا تحدده الوزارة فيكون مؤهلا للحصول على رخصة عمل عالية المهارة.ويمتاز النظام بالمرونة ويسمح بتعويض عدم استيفاء بعض المعايير بالتعويض بأداء أعلى في معايير أخرى فلو كان المقتدم حاصلا على خبرة...
أصدر وزير الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، المهندس أحمد بن سليمان الراجحي، قرارًا وزاريًا بتصنيف رخص عمل العمالة الوافدة وفق ثلاث فئات مهارية رئيسية: الفئة عالية المهارة، الفئة الماهرة، والفئة الأساسية، إذ يهدف القرار إلى تعزيز أداء العاملين ونقل الخبرة والتجارب إلى سوق العمل السعودي عبر استقطاب المواهب العالمية، بما يسهم في تطوير ورفع الكفاءة التشغيلية والاستفادة من خبراتها، وبناء بيئة تدعم الابتكار وتطوير نماذج الأعمال.ويعمل القرار على تطوير آليات التحقق ومعرفة نسب الفئات المهارية للعمالة الوافدة في سوق العمل وإدارتها على نحوٍ أفضل من خلال التحقق من امتلاك العامل الوافد للمهارات والمؤهلات اللازمة لمتطلبات العمل، وبما يتماشى مع أفضل الممارسات المتقدمة. وسيتم تصنيف رخص العمل واستكمال التطوير التقني ابتداءً من 18 يونيو 2025، وذلك للعمالة الوافدة التي تعمل حاليًا في سوق...
تعزيزًا لأداء العاملين، ونقل الخبرة والتجارب إلى سوق العمل السعودي عبر استقطاب المواهب العالمية، أصدر وزير الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية المهندس أحمد بن سليمان الراجحي قرارًا وزاريًا بتصنيف رخص عمل العمالة الوافدة وفق ثلاث فئات مهارية رئيسية، هي: (الفئة عالية المهارة، والفئة الماهرة، والفئة الأساسية)، بما يسهم في تطوير ورفع الكفاءة التشغيلية، والاستفادة من خبراتها، وبناء بيئة تدعم الابتكار وتطوير نماذج الأعمال. ويعمل القرار على تطوير آليات التحقق، ومعرفة نسب الفئات المهارية للعمالة الوافدة في سوق العمل، وإدارتها على نحو أفضل من خلال التحقق من امتلاك العامل الوافد للمهارات والمؤهلات اللازمة لمتطلبات العمل، بما يتماشى مع أفضل الممارسات المتقدمة. وتم تصنيف رخص العمل واستكمال التطوير التقني ابتداءً من 18 يونيو 2025، وذلك للعمالة الوافدة التي تعمل حاليًا في سوق العمل...
المناطق_واسأصدر معالي وزير الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية المهندس أحمد بن سليمان الراجحي، قرارًا وزاريًا بتصنيف رخص عمل العمالة الوافدة وفق ثلاث فئات مهارية رئيسية وهي: الفئة عالية المهارة، والفئة الماهرة، والفئة الأساسية، وذلك لتعزيز أداء العاملين ونقل الخبرة والتجارب إلى سوق العمل السعودي عبر استقطاب المواهب العالمية، بما يسهم في تطوير ورفع الكفاءة التشغيلية والاستفادة من خبراتها، وبناء بيئة تدعم الابتكار وتطوير نماذج الأعمال. ويعمل القرار على تطوير آليات التحقق ومعرفة نسب الفئات المهارية للعمالة الوافدة في سوق العمل وإدارتها على نحو أفضل من خلال التحقق من امتلاك العامل الوافد للمهارات والمؤهلات اللازمة لمتطلبات العمل، وبما يتماشى مع أفضل الممارسات المتقدمة.أخبار قد تهمك وزير الموارد البشرية: دور إمارة منطقة تبوك في تمكين الشباب عزز التنمية المجتمعية 1 يوليو 2025 -...
الرياض في خطوة جديدة تدعم مستهدفات رؤية المملكة 2030، أعلنت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية عن تقليص المدة اللازمة لتأسيس الجمعيات التعاونية إلى 3 أيام فقط، وذلك بعد إدخال تحسينات جوهرية على منصة القطاع التعاوني الإلكترونية. وكانت إجراءات التأسيس في السابق تستغرق قرابة 60 يومًا، قبل أن يتم تقليصها إلى 14 يومًا مطلع عام 2025، لتشهد الآن تطورًا لافتًا بعد تقليصها مجددًا إلى 3 أيام، ما يعكس التحول الرقمي الذي تشهده الوزارة وحرصها على تبسيط الإجراءات للمستفيدين. وتسعى الوزارة من خلال هذا التحديث إلى تسريع وتيرة إنشاء الجمعيات، وتوسيع نطاق العمل التعاوني في المملكة، عبر تمكين المواطنين من تأسيس مبادراتهم المجتمعية في وقت قياسي، بما يواكب تطلعات القطاع غير الربحي. ويبلغ عدد الجمعيات التعاونية في المملكة حاليًا نحو 529 جمعية،...
الرياض أصدرت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، اليوم الأحد، قراراً لتصنيف رخص العمل بناءً على المستوى المهاري، ويتضمن تحديد معايير أهلية واضحة لتصنيف مهارة العمالة الوافدة، وذلك حرصاً من الوزارة على تنظيم سوق العمل وتطوير الكفاءات البشرية. ويهدف القرار إلى: تعزيز أداء العاملين، ورفع الخبرة إلى سوق العمل السعودي عبر استقطاب المهارات الأعلى، بناء بيئة دائمة للاستقرار والاستثمار في المستقبل من خلال استقطاب المواهب، تطبيق أفضل الممارسات لاستقطاب الكفاءات والمهارات العالية. ويأتي ذلك بالإضافة إلى تعزيز مستوى الاشتمال للتصنيف السعودي الموحد للمهن، فضلًا عن تطوير آليات التحقق ومعرفة نسب توزيع الفئات المهارية للعمالة غير السعودية بالمملكة. وأشارت إلى أن مراحل التنفيذ: المرحلة الأولى: إعادة تصنيف العمالة الحالية في سوق العمل بتاريخ 6 يوليو 2025م، بينما المرحلة الثانية: تصنيف العمالة الجديدة...
تعلن هيئة الموارد أن الاخ عيسى عبده تقدم بطلب حفر بئر
البلاد (الرياض) تواصل المملكة العربية السعودية إيلاء القطاع التعاوني اهتمامًا متزايدًا، ضمن مستهدفات رؤية المملكة 2030؛ بصفته أحد المُمكّنات الرئيسية في رفع مساهمة القطاع غير الربحي في الناتج المحلي، وتنمية المجتمعات المحلية. وانطلاقًا من هذا التوجه، تولي وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية ممثلة بالإدارة العامة للجمعيات التعاونية أهمية إستراتيجية للقطاع؛ إذ تعمل من خلال خططها على تمكين هذا القطاع، وتوسيع أثره الاقتصادي والاجتماعي، وتفعيل مساهمته في مختلف القطاعات الحيوية، وقد أنشأت الوزارة الإدارة العامة للجمعيات التعاونية؛ بصفتها جهة متخصصة تُعنى بتطوير المنظومة، والإشراف على الجمعيات، وتسهيل إجراءات تأسيسها، حيث نجحت في تقليص مدة التأسيس من 60 يومًا إلى 3 أيام فقط، ما يعكس تحولًا في كفاءة الإجراءات، وتحفيزًا عمليًا للنمو. وتزامناً مع “اليوم الدولي للتعاونيات”، الذي أقرّته الأمم المتحدة لتأكيد...
التقى السفير فيصل نياز ترمذي، مبعوث باكستان لدى دولة الإمارات، مع الدكتور عبد الرحمن بن عبد المنان العور، وزير الموارد البشرية والتوطين ووزير التعليم العالي والبحث العلمي بالإنابة. خلال الاجتماع، استعرض الجانبان التعاون المستمر، وبحث سبل تعزيز التعاون الثنائي في مجالات التعليم العالي وتنمية الموارد البشرية، وعكست المناقشات عزماً مشتركاً في العمل بشكل وثيق على مبادرات تعود بالنفع على الطلاب والمؤسسات الأكاديمية والمهنيين من كلا البلدين.سلط السفير ترمذي الضوء على المساهمات الكبيرة للجالية الباكستانية في تنمية دولة الإمارات، وأعرب عن تقديره للدعم المتواصل الذي تقدمه دولة الإمارات في تهيئة بيئة شاملة وممكنة للمغتريين. وأكد التزام باكستان بتعزيز الروابط المؤسسية وتعزيز التعاون في مجال تنمية المهارات وتأهب القوى العاملة.وأشاد الوزير العور بالعلاقات الأخوية الراسخة بين البلدين، وأعرب عن حرص دولة الإمارات...
مع المناسبة العالمية لـ"اليوم الدولي للتعاونيات، التي أقرتها الأمم المتحدة للتأكيد على الدور المحوري، الذي يؤديه القطاع التعاوني في تحقيق التنمية المستدامة وتعزيز المشاركة الاقتصادية، تواصل المملكة إيلاء هذا القطاع اهتمامًا متزايدًا ضمن مستهدفات رؤية المملكة 2030، بصفته أحد المُمكّنات الرئيسية في رفع مساهمة القطاع غير الربحي في الناتج المحلي وتنمية المجتمعات المحلية.وانطلاقًا من هذا التوجه، تولي وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية ممثلة بالإدارة العامة للجمعيات التعاونية أهمية استراتيجية القطاع، إذ تعمل من خلال خططها على تمكين هذا القطاع، وتوسيع أثره الاقتصادي والاجتماعي، وتفعيل مساهمته في مختلف القطاعات الحيوية، وقد أنشأت الوزارة الإدارة العامة للجمعيات التعاونية بصفتها جهة متخصصة تُعنى بتطوير المنظومة، والإشراف على الجمعيات، وتسهيل إجراءات تأسيسها، حيث نجحت في تقليص مدة التأسيس من (60) يومًا إلى (3) أيام...
وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية تواصل تنمية قطاع التعاونيات ضمن مستهدفات رؤية المملكة 2030
المناطق_واسيوافق الخامس من يوليو من كل عام “اليوم الدولي للتعاونيات”، وهو مناسبة عالمية أقرّتها الأمم المتحدة للتأكيد للدور المحوري، الذي يؤديه القطاع التعاوني في تحقيق التنمية المستدامة وتعزيز المشاركة الاقتصادية. وفي هذا السياق، تواصل المملكة العربية السعودية إيلاء هذا القطاع اهتمامًا متزايدًا ضمن مستهدفات رؤية المملكة 2030، بصفته أحد المُمكّنات الرئيسية في رفع مساهمة القطاع غير الربحي في الناتج المحلي وتنمية المجتمعات المحلية.أخبار قد تهمك انطلاق البرامج التدريبية الصيفية في معهد إيتاء المعرفة العالي 5 يوليو 2025 - 7:52 مساءً المرتفعات الجبلية بجازان وجهة سياحية تستقطب الزوّار خلال موسم الصيف 5 يوليو 2025 - 5:55 مساءًوانطلاقًا من هذا التوجه، تولي وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية ممثلة بالإدارة العامة للجمعيات التعاونية أهمية إستراتيجية القطاع، إذ تعمل من خلال خططها على تمكين...
تنظّم الهيئة العامة للمنشآت الصغيرة والمتوسطة (منشآت) غدًا، فعاليات “أسبوع القطاع التعاوني”، بالشراكة مع وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، ومشاركة عدد من الجهات الممكنة من القطاعين العام والخاص، خلال الفترة من 6 إلى 10 يوليو 2025م، وذلك بمركز دعم المنشآت في جدة.ويسلط “أسبوع القطاع التعاون” الضوء على أهم البرامج والمبادرات المخصصة لرواد الأعمال، وتقديم مجموعة من الاستشارات والإرشاد وورش العمل لتعزيز دخول المنشآت الصغيرة والمتوسطة ورواد الأعمال في قطاع التعاونيات للأفراد وفرص التأسيس. وتشهد الفعاليات مشاركة عدد من رواد الأعمال، يستعرضون خلالها تجاربهم الريادية، وقصص النجاح، والتحديات التي واجهوها، وأبرز الدروس المستفادة من رحلتهم في تطوير المشاريع، وأهمية الابتكار والتحول الرقمي، وتعزيز مفاهيم الحوكمة والاستدامة لتحقيق النمو والتوسع.أخبار قد تهمك “وزارة الموارد البشرية”: تطبيق المرحلة الثالثة من خدمة تحويل رواتب...
أوضحت إدارة الإرشاد الزراعي بوزارة البيئة والمياه والزراعة، أهمية استخدام «التسميد الذكي».وأضافت الإدارة، عبر منصة (إكس)، «أنَّ نظام التسميد الذكي يستخدم التقنيات الحديثة في تحديد الاحتياجات السمادية للمحاصيل الزراعية بكل دقة؛ مما يسهم في زيادة كفاءة استخدام الموارد المتاحة».وأكملت الإدارة، «أنَّ تطبيق الزراعة الذكية بالتسميد؛ يؤدي كذلك إلى توفير الأسمدة بالكميات المناسبة وفي الأوقات المناسبة؛ مما يقلل من الإسراف في استخدام الأسمدة ويقلل أيضا من التلوث».وكانت إدارة الإرشاد الزراعي أوصت في وقت سابق، بغسيل أشجار التين بعد هبوب الرياح المحملة بالغبار والأتربة لتنظيف الأوراق، وتحسين عملية البناء الضوئي، والقضاء على الآفات الصغيرة.نظام التسميد الذكي يستخدم التقنيات الحديثة في تحديد الاحتياجات السمادية للمحاصيل الزراعية بكل دقة مما يسهم في زيادة كفاءة استخدام الموارد المتاحة#الزراعة_الذكية#المنصة_الإرشادية pic.twitter.com/G9NOcmPAQR— الإرشاد الزراعي (@agri_ext) July 4, 2025...
أكد المهندس محمد غانم، المتحدث الرسمي باسم وزارة الموارد المائية والري، أن الوزارة تولي اهتمامًا كبيرًا بتوفير المياه اللازمة لزراعة قصب وبنجر السكر، وذلك في إطار خطة الدولة لتحقيق الاكتفاء الذاتي من السكر وتعزيز الأمن الغذائي القومي.إعلام السويس تستجيب لنداء وزارة الري.. وخطة عمل للتوعية بترشيد المياه٧.٥ مليون دولار.. عرض رسمي من الريان القطري للأهلي لضم وسام أبو عليوزير الري يؤكد أهمية إدراج مبادئ الحوكمة في الخطة القومية للموارد المائيةتنسيق مشترك لإعادة تنظيم زراعة المحاصيل السكريةوأوضح غانم، في مداخلة هاتفية لبرنامج "خط أحمر" على قناة الحدث اليوم، أن هناك تنسيقًا وثيقًا بين وزارة الري وكل من وزارتي الزراعة والتموين، إلى جانب جهاز مستقبل مصر للتنمية المستدامة، بهدف إعادة تنظيم منظومة زراعة المحاصيل السكرية بشكل يحقق الاستخدام الأمثل للمياه ويرفع كفاءة...
الرياض انتقد خبير الموارد البشرية، أحمد القحطاني، اتجاه الشركات للتوظيف بناءً على الشهادات وليس الخبرة. وقال خلال حديثه في برنامج الشارع السعودي بقناة الإخبارية : “للأسف القطاع الخاص يوظف حسب الشهادة وليس حسب الخبرة”. ولفت إلى أن أكثر المهارات المطلوبة للسوق هو مهارات التواصل والتي لا تدرس بأي تخصص، مشيرا إلى أن التركيز في الأسواق العالمية هو الخبرة لذلك يجب أن يركز سوق العمل في المملكة على الخبرة. وأكد أن رحلة البحث عن عمل من أصعب الرحلات التي يمكن أن تمر على الإنسان ولا يمكن أن ينساه. https://cp.slaati.com//wp-content/uploads/2025/07/WywMpNS58Xi59P74.mp4
فاطمة المالكي أعلنت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية عن إطلاق برنامج التدريب المبتدئ بالتوظيف (للجنسين) في جميع التخصصات لمستفيدي الضمان الاجتماعي، بهدف توفير فرص تدريبية مناسبة ومستدامة لمعالجة التحديات التي تواجه هذه الفئة. ويشمل البرنامج مرحلتين، الأولى التوظيف التي تستهدف استقطاب الكفاءات السعودية من مستفيدي الضمان في مختلف التخصصات، مع إرشادهم لبدء مسارهم العملي بما يتوافق مع قدراتهم المهنية، أما المرحلة الثانية فتتضمن تدريب المستفيدين على رأس العمل لتعزيز خبراتهم ومهاراتهم في بيئة العمل الحقيقية. ويُطبق البرنامج في عدة مدن من بينها الرياض، مكة المكرمة، المدينة المنورة، جدة، الدمام، الخبر، تبوك، الطائف، بريدة، أبها، الباحة، جازان، حائل، نجران، الجبيل، ينبع، الخرج، الظهران، سكاكا، عرعر، بيشة، وغيرها من المدن. ودعت الوزارة الراغبين في الانضمام إلى البرنامج إلى التقديم عبر الرابط المخصص:...
الثورة نت /.. ناقش اجتماع لفرع الهيئة العامة للموارد والمنشآت المائية بمحافظة إب اليوم، الإجراءات القانونية والرقابية المتعلقة بضبط مخالفات الآبار ومحطات تحلية وتنقية المياه. واستعرض الاجتماع الذي ضم ووكيل نيابة المخالفات والمرور القاضي عبدالله الأهدل ومدير فرع الهيئة العامة للموارد والمنشآت المائية بالمحافظة محمد الورافي ، ومدراء الإدارات ومأموري الضبط القضائي بالفرع، آليات التنسيق مع النيابة لتعزيز فاعلية الحملات الميدانية التي تنفذ في الميدان، وتنظيم أعمال الضبط القضائي. وتطرق الاجتماع إلى الجهود الميدانية المنفذة من قبل فرع الهيئة في تنفيذ حملات ضبط وإغلاق المنشآت المائية المخالفة للاشتراطات الصحية والفنية، والإجراءات المتعلقة بإشعار المخالفين، ومتابعة استيفاء المتطلبات القانونية لتصحيح وضع الآبار، وتركيب عدادات لقياس الإنتاجية المسحوبة من المياه الجوفية، حفاظًا على الموارد المائية من الاستنزاف والتلوث. وشدد الاجتماع على أهمية...
تحدث الدكتور مصطفى فوزي عضو مجلس إدارة اتحاد كرة السلة، والمشرف على لجنة الإعلام وتنمية الموارد بالاتحاد، عن استراتيجية مجلس إدارة الاتحاد برئاسة عمرو مصيلحي، لتطوير الموارد خلال الفترة المقبلة.وقال فوزي في تصريحات للمركز الاعلامي لاتحاد كرة السلة، إن أكبر عائق يواجه اتحاد كرة السلة خلال الفترة الحالية، هو عدم وجود جماهير، وعودة الجماهير بسعة كاملة بجانب إذاعة مباريات الدوري بصورة منتظمة ضرورية جدا من أجل استعادة قوة اللعبة وزيادة عدد ممارسيها و نمو شعبيتها محلياً.وتابع عضو مجلس إدارة اتحاد كرة السلة، أن المجلس يعمل منذ توليه مسؤولية اتحاد كرة السلة، على إعادة الجماهير بصورة كاملة للملاعب بالتعاون مع وزارة الشباب ووزارة الداخلية بجانب الاتفاق على إذاعة كافة منافسات اتحاد كرة السلة بصورة كاملة ومنتظمة بداية من الموسم المقبل.وأوضح فوزي...
أكّدت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية أن انخفاض معدل البطالة بين السعوديين إلى أدنى مستوى تاريخي منذ بدء الرصد الإحصائي بنسبة 6.3%، خطوة تعكس الأثر التراكمي للبرامج والمبادرات الوطنية؛ الهادفة إلى تطوير سوق العمل، وتمكين الكوادر الوطنية.ولفتت النظر إلى أن هذا التقدم يأتي استمرارًا لمسار التنمية الذي تشهده المملكة في شتى المجالات، حيث تجاوزت في وقت سابق مستهدف رؤية المملكة 2030 البالغ 7% قبل أوانه بست سنوات، وتسير بخطى واثقة نحو المستهدف الجديد المحدد بـ5% في ضوء التوجيهات والتحديثات التي أعلن عنها مؤخرًا. وأشارت إلى أن الانخفاض يمثل امتدادًا للمسار التنازلي الذي سجله السوق خلال الفترات الماضية، حيث تراجع المعدل بواقع 0.7 نقطة مئوية مقارنة بالربع الرابع من عام 2024م، وبانخفاض سنوي قدره 1.3 نقطة مئوية مقارنة بالربع الأول من عام...
المناطق_واسأكّدت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية أن انخفاض معدل البطالة بين السعوديين إلى أدنى مستوى تاريخي منذ بدء الرصد الإحصائي بنسبة 6.3%، خطوة تعكس الأثر التراكمي للبرامج والمبادرات الوطنية؛ الهادفة إلى تطوير سوق العمل، وتمكين الكوادر الوطنية. ولفتت النظر إلى أن هذا التقدم يأتي استمرارًا لمسار التنمية الذي تشهده المملكة في شتى المجالات، حيث تجاوزت في وقت سابق مستهدف رؤية المملكة 2030 البالغ 7% قبل أوانه بست سنوات، وتسير بخطى واثقة نحو المستهدف الجديد المحدد بـ5% في ضوء التوجيهات والتحديثات التي أعلن عنها مؤخرًا.أخبار قد تهمك من الساعة 12 ظهرًا ..بدء تطبيق قرار حظر العمل عن تحت أشعة الشمس 15 يونيو 2025 - 11:10 صباحًا وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية تمكن الحجيج من أداء مناسكهم بخشوع وطمأنينة عبر خدمة “ضيافة...
تفقد علاء فاروق وزير الزراعة واستصلاح الأراضي، أعمال دراسات حصر وتصنيف الأراضي الصحراوية في منطقة «العميد» الواقعة على مسار محور «وادي النطرون - العلمين»، وذلك على مساحة تبلغ 2300 فدان، والتي ينفذها مركز بحوث الصحراء. ورافق وزير الزراعة خلال الجولة، الدكتور حسام شوقي رئيس مركز بحوث الصحراء، والدكتور عادل عبد العظيم رئيس مركز البحوث الزراعية، حيث تم الاطلاع التي يجريها المركز لتنفيذ الحصر التصنيفي للأراضي بالأقاليم الصحراوية في مناطق مختلفة من الجمهورية في إطار المشروعات القومية للتوسع الزراعي الأفقي. والتقى «فاروق» بالفريق البحثي برئاسة الدكتور محمد عزت نائب رئيس المركز وأستاذ الأراضي، حيث استمع إلى عرض تفصيلي لما يتم بذله من جهود، لإجراء هذه الدراسات لتقييم صلاحية الأراضي للزراعة في المناطق الصحراوية وتحديد محددات الاستغلال الزراعي وتخطيط استغلالها الزراعي، بالإضافة...
يعمق الجفاف الذي يضرب اليمن أزمة الغذاء في البلد الذي يشهد بالأساس منذ سنوات عدة ظروفاً معيشية قاسية نتيجة الانقسامات والصراعات الداخلية والتوترات الجيوسياسية في المنطقة، ما يدفع إلى تغيير أعمق في أنماط الاستهلاك يطاول الخبز ذاته، في الوقت الذي تشهد العراق مخاطر لا يستهان بها، تتمثل في تسجيل أزمة مياه خانقة بفعل التغيرات المناخية وتناقص الإيرادات المائية من نهري دجلة والفرات. وقبل أيام، حذر تقرير أممي حديث من تدهور واسع في الأوضاع الزراعية في اليمن، نتيجة استمرار الجفاف وارتفاع درجات الحرارة، مما يُنذر بتداعيات خطيرة على الأمن الغذائي وسبل العيش الزراعية في البلاد. وأشار التقرير إلى استمرار ارتفاع درجات الحرارة فوق المعدل خلال مايو/أيار الماضي، حيث تجاوزت 42 درجة مئوية في المناطق الشرقية والساحلية، وأدت هذه الظروف إلى...
أوضح حساب الضمان الاجتماعي عبر حسابه الرسمي، أهم الأسئلة الشائعة عن التمكين وفرص الوظائف التي يقدمها للمستفيدين، وتشمل:عند حصولي على عمل في أي جهة، هل يلزمني التبليغ؟نعم، يجب عليك تحديث البيانات المتعلقة بالأوضاع الاقتصادية خلال 15 يوم من تاريخ تغيير الأوضاع.ما الذي يحدث حال عدم اتباع الالتزامات الموضحة؟عدم الالتزام يعرضك للمساءلة والعقوبات بحسب النظام الجديد واللائحة التنفيذية.إذا عرض علي فرص وظيفية أقل من المؤهل هل يلزمني القبول؟لا إذا كان عرض العمل لا يلائم المؤهل التعليمي للمستفيد بشرط أن يكون دبلوم فأعلى. .article-img-ratio{ display:block;padding-bottom: 67%;position:relative; overflow: hidden;height:0px; } .article-img-ratio img{ object-fit: contain; object-position: center; position: absolute; height: 100% !important;padding:0px; margin: auto; width: 100%; } أهم الأسئلة الشائعة عن التمكين وفرص الوظائف في الضمان الاجتماعي - إكسعرض عرض علي صندوق تنمية الموارد...
أوضح حساب الضمان الاجتماعي عبر حسابه الرسمي، أهم الأسئلة الشائعة عن التمكين وفرص الوظائف التي يقدمها للمستفيدين، وتشمل:عند حصولي على عمل في أي جهة، هل يلزمني التبليغ؟نعم، يجب عليك تحديث البيانات المتعلقة بالأوضاع الاقتصادية خلال 15 يوم من تاريخ تغيير الأوضاع.ما الذي يحدث حال عدم اتباع الالتزامات الموضحة؟عدم الالتزام يعرضك للمساءلة والعقوبات بحسب النظام الجديد واللائحة التنفيذية.إذا عرض علي فرص وظيفية أقل من المؤهل هل يلزمني القبول؟لا إذا كان عرض العمل لا يلائم المؤهل التعليمي للمستفيد بشرط أن يكون دبلوم فأعلى. .article-img-ratio{ display:block;padding-bottom: 67%;position:relative; overflow: hidden;height:0px; } .article-img-ratio img{ object-fit: contain; object-position: center; position: absolute; height: 100% !important;padding:0px; margin: auto; width: 100%; } أهم الأسئلة الشائعة عن التمكين وفرص الوظائف في الضمان الاجتماعي - إكسعرض عرض علي صندوق تنمية الموارد...
أعلنت شركة مايكروسوفت، الأربعاء، عن بدء تنفيذ جولة تسريح جماعية جديدة تطال آلاف الموظفين، في ثاني عملية من نوعها خلال أشهر، ضمن خطوات أوسع لإعادة هيكلة فرق العمل وتوجيه الموارد نحو أولويات النمو. وأكدت الشركة في بيان أنها بدأت إرسال إشعارات التسريح للموظفين المتأثرين بالقرار، دون أن تحدد الأرقام الدقيقة. لكنها أوضحت أن نسبة من سيتم تسريحهم ستكون أقل من 4 بالمئة من إجمالي القوى العاملة المسجلة لديها قبل عام، والتي بلغت حينها نحو 221 ألف موظف، ما يعني أن التخفيض قد يشمل ما يصل إلى 8,800 موظف حول العالم. خلفية التسريحات الأخيرة تأتي هذه الخطوة بعد أشهر فقط من موجة تسريح سابقة شملت آلاف الموظفين، معظمهم من أقسام المبيعات والخدمات والدعم الفني. وبحسب تحليل لوكالة بلومبرغ، فإن مايكروسوفت تسعى...
آخر تحديث: 3 يوليوز 2025 - 9:22 ص بغداد/ شبكة أخبار العراق- أكد الخبير الاقتصادي والمالي الدكتور نوار السعدي، الخميس، على أن “تعزيز الموازنة العامة للدولة لا يتحقق من خلال الاعتماد على الإيرادات النفطية وحدها”، مشيرًا إلى أن العراق يعاني من “هشاشة واضحة في هيكل الموازنة”، إذ ما زال أكثر من 90% من الإيرادات يعتمد على صادرات النفط، وهو ما يجعل الاقتصاد الوطني عرضة للتقلبات الحادة في أسعار الخام، ويُعرّض البلاد إلى عجز مفاجئ قد يُعطّل قدرتها على الإنفاق العام.ويرى السعدي في حديث صحفي، أن “تعظيم الإيرادات لا يعني زيادة الضرائب على المواطن”، بل يتطلب إصلاحًا جوهريًا للنظام المالي والإداري، عبر السيطرة على الموارد غير النفطية التي “ما تزال تُهدر أو تُدار خارج الأطر الرسمية”. ويؤكد أن المنافذ الحدودية والضرائب والرسوم...
احتفت جمارك دبي بتخريج الدفعة الأولى من منتسبي الدورة الأمنية التنشيطية، ضمن برنامج التدريب المهني للمفتشين الجمركيين، لدعم منظومة إعداد المفتشين الجمركيين الجدد، وتنظمها بالتعاون مع أكاديمية شرطة دبي، ضمن جهود تكامل العمل الأمني والجمركي.شهد الحفل العميد الدكتور سلطان الجمال، مدير الأكاديمية، بحضور خميس المهيري، مدير إدارة الموارد البشرية بجمارك دبي.تأهيل الشبابويأتي البرنامج في إطار جهود جمارك دبي لتأهيل الكوادر الوطنية الشابة، حيث استقطبت 84 مواطناً من خريجي الثانوية العامة الجدد لبرنامج «التدريب المهني للمفتشين الجمركيين» لتدريبهم وتأهيلهم لشغل وظيفة مفتش جمركي بالدائرة.أشرف على الدورة نخبة من خبراء شرطة دبي المختصين في المجالات الأمنية. وقال العميد الدكتور سلطان الجمال، إن برنامج التدريب المهني للمفتشين الجمركيين، يُعد نموذجاً رائداً في إعداد وتأهيل الكوادر الوطنية ضمن منظومة العمل الأمني والجمركي المتكامل، وتجسيداً...
أوضح المختص في الموارد البشرية هشام بن علي، مزايا تطبيق نظام التأمينات الاجتماعية.وأضاف بمداخلة عبر إثير «إذاعة الإخبارية»، أن تطبيق نظام التأمينات الاجتماعية يصب في الصالح العام للمواطن والمؤسسة العامة للتأمين الاجتماعية ولمستقبل الوطن بصفة عامة.وأكمل، أنَّ النظام كان يجيز التقاعد المبكر بعد 25 عاما على أن يكون الموظف دفع المدة التأمينية، بينما أصبح النظام الآن أكثر مرونة، من حيث تهيئة مستقبل أفضل للمستفيدين، مشير إلى أنه يتم التعامل مع موظفي القطاعين العام والخاص على حد سواء.المختص في الموارد البشرية هشام بن علي: تطبيق نظام التأمينات الاجتماعية يصب في الصالح العام ولمستقبل الوطن بصفة عامة#برنامج_الظهيرة | #إذاعة_الإخبارية pic.twitter.com/HG2HBfwBvH— إذاعة الإخبارية (@alekhbariyaFM) July 2, 2025 الموارد البشريةأخبار السعوديةقد يعجبك أيضاًNo stories found.
استقبل د. بدر عبد العاطي وزير الخارجية والهجرة، اليوم الأربعاء، د. هاني سويلم، وزير الموارد المائية والري، وذلك في إطار سلسلة لقاءات للسفراء المنقولين للعمل بالسفارات والبعثات المصرية في الخارج.أعرب وزير الخارجية عن تقديره للتعاون القائم بين وزارة الخارجية والهجرة وشئون المصريين بالخارج ووزارة الموارد المائية والري، وذلك في ظل تشابك وتقاطع ملفات الاختصاص بين الجانبين، ولاسيما فيما يتعلق بقضايا المياه وثيقة الصلة بالأمن القومي المصري، بالإضافة إلى موضوعات التعاون مع الشركاء الدوليين في مجالات التعامل مع ندرة المياه وتعزيز وبناء القدرات ونقل التكنولوجيا الحديثة.وزير الخارجية: الشباب عماد المستقبل والدبلوماسية تبدأ من الوعيوزيرا خارجية مصر وسلطنة عمان يعقدان جلسة مباحثات موسعة ويؤكدان عمق العلاقات الثنائيةومن جانبه، استعرض السيد وزير الموارد المائية والري جهود الوزارة في المجالات ذات الصلة بالموارد المائية...
استقبل د. بدر عبد العاطي وزير الخارجية والهجرة يوم الأربعاء ٢ يوليو د. هاني سويلم، وزير الموارد المائية والري، وذلك في إطار سلسلة لقاءات للسفراء المنقولين للعمل بالسفارات والبعثات المصرية في الخارج.أعرب وزير الخارجية عن تقديره للتعاون القائم بين وزارة الخارجية والهجرة وشئون المصريين بالخارج ووزارة الموارد المائية والري، وذلك في ظل تشابك وتقاطع ملفات الاختصاص بين الجانبين، ولا سيما فيما يتعلق بقضايا المياه وثيقة الصلة بالأمن القومي المصري، بالإضافة إلى موضوعات التعاون مع الشركاء الدوليين في مجالات التعامل مع ندرة المياه وتعزيز وبناء القدرات ونقل التكنولوجيا الحديثة.ومن جانبه، استعرض السيد وزير الموارد المائية والري جهود الوزارة في المجالات ذات الصلة بالموارد المائية واستخداماتها ومواجهة التحديات المرتبطة بالتغير المناخي، وتطبيق أفضل الممارسات فيما يتعلق بموضوعات الري وتنمية والحفاظ على الموارد...
قال البنك المركزي اليمني في العاصمة عدن أن التمويلات التي وفرها البنك منذ أكتوبر 2022 وحتى نهاية 2024، لتغطية عجز الموازنة العامة للدولة بلغت ما يقارب 2.4 مليار دولار من الموارد المحلية والخارجية.وأكد البنك في ختام اجتماعات الدورة الرابعة للعام 2025 الاثنين، برئاسة محافظ البنك المركزي اليمني رئيس مجلس الإدارة، أحمد احمد غالب، ان هذه التمويلات تم توفيرها دون اللجوء إلى أي تمويل تضخمي حفاظاً على الاستقرار الاقتصادي واتساقا مع سياساته الصارمه التي اقرها في هذا المجال.الاجتماع الذي عقد بحضور العضوين الجديدين، الدكتور حسين الملعسي، عدنان عبد الجبار، أقر الترتيبات الفنية والإدارية للبدء في تنفيذ مشروع أنظمة المدفوعات الممول من البنك الدولي، واستكمال إصدار القوائم المالية للبنك للأعوام الماضية التزاماً بأحكام القانون وتعزيزاً للشفافية.كما ناقش الاجتماع على مدى يومين التطورات...
البلاد (الرياض) بدأت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية أمس بتطبيق المرحلة الثالثة من خدمة تحويل رواتب العمالة المساندة إلكترونيًا عبر المنصات الرسمية المحددة، بداية من يوم 1 يوليو 2025، في خطوة؛ تهدف إلى ضمان حقوق العمالة المساندة فيما يتعلق برواتبهم، وضمان جهود الوزارة في تطوير قطاع العمالة المساندة، وتعزيز حقوق كلٍّ من صاحب العمل والعامل المنزلي. وتُطبق المرحلة الثالثة على أصحاب العمل، الذين لديهم 3 عمالة منزلية فأكثر، وذلك بعد بدء تطبيق المرحلة الثانية إلزاميًا من 1 يناير لهذا العام لأصحاب العمل الذين لديهم أكثر من أربعة عمالة مساندة، ليتم تطبيق الإلزام بشكلٍ تدريجي على مراحل متتالية، وستطبق الخدمة على من لديهم عاملين فأكثر بداية من 1 أكتوبر 2025م، على أن تشمل الخدمة جميع العمالة المساندة بحلول 1 يناير 2026م....
ناقشت دائرة الموارد البشرية في الشارقة، محاور موازنتها لعام 2026، وذلك خلال اجتماع عقدته برئاسة عبدالله إبراهيم الزعابي عضو المجلس التنفيذي للإمارة رئيس الدائرة وحضور ماجد حمد المري، مدير الدائرة، وعدد من الخبراء ومديري الإدارات.استعرض الاجتماع المقترحات والملاحظات الهادفة إلى تطوير آليات العمل المالي وتحقيق الكفاءة في استخدام الموارد ودور الموازنة في دعم الأهداف الاستراتيجية للدائرة، لا سيما في مجالات الاستثمار وتنمية الموارد البشرية وتعزيز جودة الخدمات.وكرّم رئيس الدائرة الفريق المالي المسؤول عن إعداد الموازنة، تقديراً لجهودهم ومساهمتهم الفاعلة في مسيرة التطوير المؤسسي. (وام)
عدن (الجمهورية اليمنية) - التقى الرئيس الدكتور رشاد محمد العليمي، رئيس مجلس القيادة الرئاسي اليمني اليوم الثلاثاء بقصر معاشيق، رئيس مجلس النواب الشيخ سلطان البركاني، وعضوي هيئة رئاسة المجلس، محمد الشدادي، ومحسن باصرة، وذلك في إطار اللقاءات الرئاسية التشاورية حول مستجدات الاوضاع السياسية، والاقتصادية، والخدمية، والجهود المنسقة مع كافة السلطات للتخفيف من المعاناة الانسانية التي فاقمتها هجمات المليشيات الحوثية الارهابية على المنشآت النفطية وسفن الشحن البحري بدعم من النظام الايراني، وفقا لـ(سبأ) الشرعية. وفي اللقاء، وضع رئيس مجلس القيادة الرئاسي، رئيس مجلس النواب، واعضاء هيئة رئاسة المجلس، امام مجمل التطورات على الساحة المحلية، والسياسات والتدابير الحكومية المتخذة للوفاء بالالتزامات الحتمية للدولة، بما في ذلك دفع رواتب الموظفين، واستدامة الخدمات الاساسية، وتعزيز الجهوزية لمعركة استعادة المؤسسات الوطنية، واسقاط الانقلاب. واكد الرئيس العليمي ان...
شمسان بوست / سبأنت: التقى فخامة الرئيس الدكتور رشاد محمد العليمي، رئيس مجلس القيادة الرئاسي اليوم الثلاثاء بقصر معاشيق، رئيس مجلس النواب الشيخ سلطان البركاني، وعضوي هيئة رئاسة المجلس، محمد الشدادي، ومحسن باصرة، وذلك في إطار اللقاءات الرئاسية التشاورية حول مستجدات الاوضاع السياسية، والاقتصادية، والخدمية، والجهود المنسقة مع كافة السلطات للتخفيف من المعاناة الانسانية التي فاقمتها هجمات المليشيات الحوثية الارهابية على المنشآت النفطية وسفن الشحن البحري بدعم من النظام الايراني.وفي اللقاء، وضع رئيس مجلس القيادة الرئاسي، رئيس مجلس النواب، واعضاء هيئة رئاسة المجلس، امام مجمل التطورات على الساحة المحلية، والسياسات والتدابير الحكومية المتخذة للوفاء بالالتزامات الحتمية للدولة، بما في ذلك دفع رواتب الموظفين، واستدامة الخدمات الاساسية، وتعزيز الجهوزية لمعركة استعادة المؤسسات الوطنية، واسقاط الانقلاب.واكد فخامة الرئيس ان هذا اللقاء...
أكد لقاء جمع رئيس مجلس القيادة الرئاسي رشاد العليمي ورئيس مجلس النواب سلطان البركاني، اليوم الثلاثاء، أهمية انعقاد مجلس النواب، وممارسة صلاحياته التشريعية والرقابية على أداء السلطة التنفيذية، وتعزيز حضوره في المعركة الوطنية ضد المشروع الإمامي، ودعم جهود مكافحة الفساد والإرهاب". ويأتي اللقاء الذي عُقد في القصر الرئاسي "معاشيق" في العاصمة المؤقتة عدن، بحضور عضوي هيئة رئاسة البرلمان محمد الشدادي ومحسن باصرة، في ظل تصاعد التوترات بين رئيس مجلس القيادة الرئاسي العليمي وعضو المجلس طارق صالح. وحسب وكالة سبأ الرسمية فإن العليمي خلال اللقاء أبدى استغربه من بعض التأويلات المضللة التي تحاول توصيف هيئة التشاور والمصالحة، على انها بديل لمجلس النواب، في إشارة إلى الاتهامات التي صرح بها طارق صالح قبل أيام. وقال إن "هذا التأويل غير...
العملة اليمنية (وكالات) في خطوة ينتظرها آلاف الموظفين بفارغ الصبر، أعلنت وزارة المالية والخدمة المدنية في حكومة صنعاء، اليوم الثلاثاء، عن بدء إصدار تعزيزات صرف مرتب شهر مايو 2025، وذلك وفقًا لما يسمى بـ"قانون الآلية الاستثنائية" المعمول به منذ مطلع العام الجاري.وتأتي هذه الخطوة في إطار مساعي صنعاء المستمرة لتأمين الحد الأدنى من متطلبات الحياة في ظل الظروف الاقتصادية الخانقة، حيث تحاول الحكومة – بإمكانات محدودة – التخفيف من حدة المعاناة التي يعيشها المواطنون في مناطق سيطرتها، وسط تراجع القدرة الشرائية واتساع رقعة الفقر.اقرأ أيضاً بارقة أمل من مسقط وعدن.. المبعوث الأممي يكشف عن اتفاق يشمل المرتبات والنفط 1 يوليو، 2025 وداعًا لاستهلاك البنزين.. إليك خدعة تشغيل تكييف السيارة مجانًا في عز الحر 1 يوليو، 2025وبرغم أن الجزء الأكبر من...
قال المستشار في الموارد البشرية عبد العزيز المبارك، «إنَّ نظام التأمينات الاجتماعية سيشمل أصحاب الأعمال الحرة قريباً».وأضاف «المبارك» بمداخلة لقناة الإخبارية، «أنَّ المستهدف الآن من نظام التأمينات جميع العاملين في القطاعين الخاص والعام».وأكمل، أن قيادة المملكة تضع الإنسان أولا وقد تم وضع هذا النظام لحماية حقوق الفرد والمنظمة، والاستقرار الاجتماعي والأسري لدى المرأة العاملة لبناء أسرة قوية متماسكة.المستشار في الموارد البشرية عبد العزيز المبارك: نظام التأمينات الاجتماعية سيشمل أصحاب الأعمال الحرة قريبا#نشرة_النهار | #الإخبارية pic.twitter.com/1YOYAQJcWI— قناة الإخبارية (@alekhbariyatv) July 1, 2025 وكانت المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية، أعلنت عن تطبيق أحكام نظام التأمينات الاجتماعية ابتداء من اليوم الثلاثاء، ليقتصر تطبيقه على الملتحقين الجدد بسوق العمل من المدنيين بالقطاعين العام والخاص، ممن ليس لديهم مُدد اشتراك سابقة على تاريخ نفاذ النظام في...
ليبيا – وزارة الموارد المائية تعقد الاجتماع السادس للجنة الوطنية حول المياه الجوفية المشتركةمراجعة الأعمال والتحضير لتقرير نصف سنوي لتعزيز الأمن المائي بالصحراء الشمالية اجتماع دوري للجنة الوطنيةكشفت وزارة الموارد المائية بحكومة “الوحدة” عن عقد الاجتماع السادس للجنة الوطنية لآلية التشاور حول المياه الجوفية المشتركة على مستوى الصحراء الشمالية، وذلك تنفيذًا لقرار الوزارة رقم (78) لسنة 2025، وبحضور أعضاء اللجنة الوطنية المعنية. مراجعة المحاضر ومتابعة المهاموتناول الاجتماع، وفقًا للمكتب الإعلامي التابع للوزارة، مراجعة محضر الاجتماع الخامس لسنة 2025، ومتابعة الأعمال والمهام الموكلة لكل عضو، بالإضافة إلى استعراض المراسلات الواردة والصادرة من وإلى اللجنة. تحضير التقرير النصف سنوي واستعراض البياناتكما تم خلال الاجتماع مناقشة العمل الجاري على قاعدة البيانات الخاصة بآبار المياه، والتحضير لإصدار التقرير النصف سنوي لسير أعمال اللجنة، ومتابعة...
حذرت دراسة نشرها معهد الموارد العالمية دبليو آر آي ومنظمة الأمم المتحدة للتربية والعلم والثقافة اليونسكو، من أن ما لا يقل عن 73% من مواقع التراث العالمي غير البحرية، والبالغ عددها 1172 موقعا، تواجه نقصا أو فائضا في المياه. وكشفت الدراسة حسبما ذكرت صحيفة لوفيجارو الإخبارية الفرنسية اليوم الثلاثاء، أنه يمكن إبطاء هذا الاتجاه أو حتى عكس مساره إذا تم تطبيق السياسات الصحيحة، على المستوى المحلي، مثل زراعة الأشجار وحماية الأراضي الرطبة، وكذلك على المستوى الوطني أو الدولي، من خلال الاعتراف بالمياه كـ خير عام للبشرية. وأفادت الدراسة، بأنه في المجمل، يعاني 73% من مواقع التراث العالمي غير البحرية، البالغ عددها 1172 موقعا، من خطر واحد على الأقل من خطرٍ جسيم متعلق بالمياه (نقص في المياه مقارنة بالاحتياجات، أو إجهاد...
باشرت فرق الرقابة التابعة لمكتب وزارة البيئة والمياه والزراعة بمحافظة الأحساء ضبط حالة حفر عشوائي في إحدى المزارع الواقعة بالقرب من ميناء العقير، وذلك ضمن حملاتها المستمرة لمتابعة تطبيق الأنظمة واللوائح المعنية بحماية الموارد الطبيعية والرقابة على الأنشطة الزراعية. googletag.cmd.push(function() { googletag.display('div-gpt-ad-1600588014572-0'); }); .article-img-ratio{ display:block;padding-bottom: 67%;position:relative; overflow: hidden;height:0px; } .article-img-ratio img{ object-fit: contain; object-position: center; position: absolute; height: 100% !important;padding:0px; margin: auto; width: 100%; } الأحساء.. ضبط حالة حفر عشوائي في مزرعة قرب ميناء العقير - اليوم الأحساء.. ضبط حالة حفر عشوائي في مزرعة قرب ميناء العقير - اليوم var owl = $(".owl-articleMedia"); owl.owlCarousel({ nav: true, dots: false, dotClass: 'owl-page', dotsClass: 'owl-pagination', loop: true, rtl: true, autoplay: false, autoplayHoverPause: true, autoplayTimeout: 5000, navText: ["", ""], thumbs: true, thumbsPrerendered: true, responsive:...
أكّد معالي وزير الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية المهندس أحمد بن سليمان الراجحي أن الجهود البارزة التي تبذلها إمارة منطقة تبوك في تمكين الشباب، أسهمت في تعزيز البرامج التنموية والاجتماعية ودعم تحقيق مستهدفات رؤية المملكة 2030.وقال معاليه في تصريح لوكالة الأنباء السعودية عقب حفل تدشين مبادرة (جادة 30) بمنطقة تبوك أمس، إلى جانب توقيع العديد من اتفاقيات التعاون بين منظومة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية وعدد من الجهات الخاصة: “إن المتابعة الحثيثة والدعم غير المحدود من صاحب السمو الملكي الأمير فهد بن سلطان بن عبدالعزيز أمير منطقة تبوك شكّلت ركيزة أساسية لنجاح العديد من المبادرات والمشاريع النوعية التي أُطلقت في المنطقة، وأثمرت عن تمكين الشباب والفتيات، وتطوير بيئة العمل، والدفع بعجلة التنمية والتمكين المجتمعي قدمًا”. وأشار إلى تدشين وتوقيع سبع اتفاقيات نوعية...
أعلنت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية عن تطبيق المرحلة الثالثة من خدمة تحويل رواتب العمالة المساندة إلكترونيًا عبر المنصات الرسمية المحددة بداية من يوم 1 يوليو 2025، في خطوة تهدف إلى ضمان حقوق العمالة المساندة فيما يتعلق برواتبهم، وضمان جهود الوزارة في تطوير قطاع العمالة المساندة، وتعزيز حقوق كلٍّ من صاحب العمل والعامل المنزلي.وتُطبق المرحلة الثالثة على أصحاب العمل الذين لديهم 3 عمالة منزلية فأكثر، وذلك بعد بدء تطبيق المرحلة الثانية إلزاميًا من 1 يناير لهذا العام لأصحاب العمل الذين لديهم أكثر من أربعة عمالة مساندة، ليتم تطبيق الإلزام بشكلٍ تدريجي على مراحل متتالية، وستطبق الخدمة على من لديهم عاملان فأكثر بداية من 1 أكتوبر 2025م، على أن تشمل الخدمة جميع العمالة المساندة بحلول 1 يناير 2026م. وأكدت الوزارة أهمية...
دبي: «الخليج» تحت عنوان «أنماط العمل الجديدة وتأثيرها على مستقبل الموارد البشرية»، نظمت دائرة الموارد البشرية لحكومة دبي ملتقى الموارد البشرية الثاني لعام 2025، بحضور نخبة من الخبراء والمختصين من مختلف الجهات الحكومية في دبي.ويأتي الملتقى بالتزامن مع إطلاق مبادرة «صيفنا مرن»، من 1 يوليو إلى 12 سبتمبر 2025، ويستهدف المديرين العامين والمديرين التنفيذيين ورؤساء الأقسام ومسؤولي الموارد البشرية، تماشياً مع جهود الدائرة الرامية لدعم استراتيجية دبي للموارد البشرية، وبناء كوادر حكومية قادرة على التكيّف مع المتغيرات المستقبلية، وتعزيز كفاءة منظومة العمل الحكومي.وقال عبدالله علي بن زايد الفلاسي، مدير عام الدائرة، إن الملتقى يشكل منصة استراتيجية لمناقشة الاتجاهات الناشئة في أنماط العمل، وتأثيراتها في مستقبل بيئة العمل الحكومية في ظل المتغيرات التي يفرضها العصر، والتي تحتم على الجهات الحكومية أن...
كشف معالي وزير الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية المهندس أحمد بن سليمان الراجحي، عن التطور المتسارع للقطاع غير الربحي في منطقة تبوك، حيث بلغ عدد الجهات العاملة فيه 140 جهة تغطي 36 تخصصًا، مؤكدًا أن القطاع بالمملكة يشهد تحولات إستراتيجية غير مسبوقة انعكست في مؤشرات وطنية مهمة، من أبرزها تجاوز عدد المتطوعين حاجز 1.2 مليون متطوع ومتطوعة، إضافة إلى ارتفاع نسبة رضا المستفيدين عن خدمات القطاع إلى 88.97%. جاء ذلك خلال زيارة معاليه التفقدية لمنطقة تبوك، التي شملت عددًا من المحاور الحيوية لتعزيز التنمية الشاملة ورفع كفاءة الخدمات المقدمة للمواطنين، ومنها اللقاء الموسع مع رجال وسيدات ورواد الأعمال، حيث ثمّن إسهاماتهم في دعم جهود تطوير سوق العمل، مشيرًا إلى أن الشراكة الإستراتيجية مع القطاع الخاص تُعد ركيزة أساسية في مسار...
الجديد برس- بقلم – د حسين لقور بن عيدان| في هذا البلد فقط الذي أنهكته الحرب وتوزعت فيه السيادة كما تُوزع فيه سِلال الغذاء من المساعدات الإنسانية المسروقة، نعيش مشهدًا عبثيًا خالصًا. كل شيء ينهار والكل يشتكي عضو في المجلس الرئاسي يشتكي ويطالب بحلّ الأزمة الاقتصادية، وزير في حكومة الشرعية ينشر بيانًا يرجو النظر في حال الناس، محافظ يرفع عقيرته وصوته مناشدًا الحكومة والمجلس الرئاسي بالتدخل. جميل، لكن من المسؤول إذن؟ هل نحن بحاجة إلى مجلس رئاسي للحكومة؟ أم حكومة للمجلس؟ هل يجب أن نستقدم حكومة من الخارج لتحل أزمات حكومة الداخل؟ الطامة الكبرى أن هؤلاء من يسمون أنفسهم قادة، والمتصدرين للمشهد، يحرصون أشد الحرص على تقاسم ما تبقّى من الموارد، هم على درجة عالية من المسؤولية حين يتعلق الأمر...
عقد الدكتور خالد خلف قبيصي، وكيل وزارة التربية والتعليم بالفيوم، اجتماعًا مع مسئولي منطقة تأمينات الفيوم (القطاع الحكومي) ومسئولي الموارد البشرية ووحدات المعاشات بالمديرية والإدارات التعليمية.بحضور الأستاذ إسماعيل يوسف أحمد مدير عام التأمينات، والأستاذ أشرف محمد الصوفي مدير إدارة التفتيش بالتأمينات، والأستاذ عبدالعظيم القويضي، مدير إدارة الموارد البشرية بمديرية التربية والتعليم بالفيوم.ناقش وكيل الوزارة آليات العمل بإدارة الموارد البشرية والتأمينات والمعاشات بالمديرية والإدارات التعليمية، بالتنسيق مع منطقة تأمينات الفيوم، مشيرًا إلى ضرورة بذل مزيدًا من الجهد من أجل إنجاز العمل. كما ناقش وكيل الوزارة، تحديث وميكنة ملفات العاملين المؤمن عليهم. وشمل الاجتماع مناقشة إنشاء استمارة التغطية التأمينية لكل موظف، بهدف تحسين إدارة البيانات التأمينية وضمان دقة المعلومات. الاجتماع يأتي في إطار الجهود المبذولة لتطوير وتحسين خدمات التأمينات والمعاشات، وتقديم خدمات أفضل للعاملين...
الثورة نت /.. ناقشت لجنة الحوض المائي بمحافظة عمران اليوم، برئاسة المحافظ الدكتور فيصل جعمان، جهود إدارة الموارد المائية في الحفاظ على الموارد المائية والإجراءات اللازمة لحمايتها. واطلع الاجتماع الذي حضره وكيلا المحافظة أمين فراص وعبدالرحمن الغولي ومدراء مكتب المالية عادل كعيبة وفرعي هيئتي الموارد المائية المهندي فهد السفياني ومشروع مياه الريف المهندس كمال الماخذي والمؤسسة المحلية للمياه والصرف الصحي المهندس نبيل زيد ومسؤول قطاع الزراعة المهندس ناجي سلامة، على عدد من طلبات الحصول على تراخيص حفر آبار مياه بمديريات حوث وبني صريم وريدة وجبل يزيد وخمر وعمران. واستعرض الاجتماع، 15 طلبًا مقدمة للجنة منها تسعة حفر جديدة وأربعة تعميق آبار واثنين تصحيح وضع وتجديد ترخيص حفر بئر. وأقرت الاجتماع الذي ضم مدراء مديريات حوث زكريا الأشقص وخمر وائل أبو...
المناطق- تبوكدشن صاحب السمو الملكي الأمير فهد بن سلطان بن عبدالعزيز أمير منطقة تبوك، بمكتبه بالإمارة اليوم، بحضور صاحب السمو الملكي الأمير خالد بن سعود بن عبدالله الفيصل بن عبدالعزيز نائب أمير منطقة تبوك، ومعالي وزير الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية المهندس أحمد بن سليمان الراجحي، مبادرة بنك التنمية الاجتماعية، “جادة 30”. واستمع سموه لشرح من الرئيس التنفيذي لبنك التنمية الاجتماعية المهندس سلطان بن عبدالعزيز الحميدي، عن المبادرة والتي تهدف إلى توفير مساحات عمل مشتركة لدعم المشاريع الصغيرة والناشئة، وتعزيز ريادة الأعمال والابتكار، وربط المستفيدين بالجهات التمويلية.أخبار قد تهمك أمير تبوك يستقبل وزير الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية 30 يونيو 2025 - 5:33 مساءً أمير تبوك يطلع على التقرير السنوي لأعمال فرع وزارة الشؤون الإسلامية بالمنطقة 29 يونيو 2025 - 4:03 مساءًمنوهاً...
المناطق- تبوكاستقبل صاحب السمو الملكي الأمير فهد بن سلطان بن عبدالعزيز أمير منطقة تبوك ، بحضور صاحب السمو الملكي الأمير خالد بن سعود بن عبدالله الفيصل بن عبدالعزيز نائب أمير منطقة تبوك ، في مكتبه بالإمارة اليوم، معالي وزير الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، المهندس أحمد بن سليمان الراجحي، وعدد من قيادات الوزارة. وجرى خلال الاستقبال استعراض جهود الوزارة ومشاريعها القائمة في المنطقة، ومناقشة خططها المستقبلية التي تتماشى مع إستراتيجية سوق العمل والبرامج التنموية، بما يعزز تحقيق أهداف رؤية السعودية 2030.أخبار قد تهمك “تقويم التعليم” تمنح الاعتماد المدرسي الوطني لـ254 مدرسة أهلية وعالمية خلال النصف الأول من 2025 30 يونيو 2025 - 4:44 مساءً الأمير سلطان بن سلمان يشيد بما توليه رؤية المملكة 2030 من اهتمام بجودة الحياة وتعزيز المشاركة والاندماج...
استقبل صاحب السمو الملكي الأمير فهد بن سلطان بن عبدالعزيز أمير منطقة تبوك، بحضور صاحب السمو الملكي الأمير خالد بن سعود بن عبدالله الفيصل بن عبدالعزيز نائب أمير منطقة تبوك، في مكتبه بالإمارة اليوم، وزير الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، المهندس أحمد بن سليمان الراجحي، وعددًا من قيادات الوزارة. وجرى خلال الاستقبال استعراض جهود الوزارة ومشاريعها القائمة في المنطقة، ومناقشة خططها المستقبلية التي تتماشى مع استراتيجية سوق العمل والبرامج التنموية، بما يعزز تحقيق أهداف رؤية السعودية 2030. ونوّه سموه بما توليه القيادة الحكيمة – أيدها الله – من اهتمام وعناية بكل ما يخدم المواطن والمواطنة. وقدم وزير الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية لسمو أمير منطقة تبوك موجزًا عن جهود الوزارة في المنطقة، التي تهدف إلى دعم وتمكين شباب وشابات المنطقة، والفئات المستفيدة...
أكدت وزارة الموارد البشرية والتوطين تطبيق إجراءات حازمة بحق المنشآت المرخص لها بشكل فعلي ومسجل لديها عامل أو أكثر وتم رصد عدم ممارستها للنشاط وعدم وجود علاقة عمل حقيقية بين الطرفين. جاء ذلك بعد أن ضبطت المنظومة الرقابية للوزارة منذ بداية العام الجاري حوالي 1300 منشأة لا تمارس النشاط المرخص لها فعليا يملكها حوالي 1800 صاحب عمل، بالرغم من تسجيل عمالة لديها من دون وجود علاقة عمل حقيقية مع هذه المنشآت. وتم اتخاذ الإجراءات اللازمة في حق هذه المنشآت من خلال إيقاف صلاحيات إصدار تصاريح العمل الجديدة وفرض غرامات مالية على أصحابها بأكثر من 34 مليون درهم وإدراجها في الفئة الثالثة ضمن التصنيف المتبع لمنشآت القطاع الخاص. وفي إطار جهود الوزارة لضمان امتثال مالكي المنشآت لقوانين وتشريعات الموارد البشرية...
أكدت وزارة الموارد البشرية والتوطين تطبيق إجراءات حازمة بحق المنشآت المرخص لها بشكل فعلي ومسجل لديها عامل أو أكثر وتم رصد عدم ممارستها للنشاط وعدم وجود علاقة عمل حقيقية بين الطرفين. جاء ذلك بعد أن ضبطت المنظومة الرقابية للوزارة منذ بداية العام الجاري حوالي 1300 منشأة لا تمارس النشاط المرخص لها فعليا يملكها حوالي 1800 صاحب عمل، بالرغم من تسجيل عمالة لديها من دون وجود علاقة عمل حقيقية مع هذه المنشآت. وتم اتخاذ الإجراءات اللازمة في حق هذه المنشآت من خلال إيقاف صلاحيات إصدار تصاريح العمل الجديدة وفرض غرامات مالية على أصحابها بأكثر من 34 مليون درهم وإدراجها في الفئة الثالثة ضمن التصنيف المتبع لمنشآت القطاع الخاص. وفي إطار جهود الوزارة لضمان امتثال مالكي المنشآت لقوانين وتشريعات الموارد...
عجمان: «الخليج» تنفيذاً لتوجيهات سمو الشيخ عمار بن حميد النعيمي – ولي عهد عجمان، رئيس المجلس التنفيذي، بشأن إطلاق مبادرة «صيفنا متوازن»، أصدرت دائرة الموارد البشرية لحكومة عجمان تعميماً يقضي بتقليل ساعات العمل الرسمية في الجهات الحكومية خلال العطلة الصيفية، وذلك اعتباراً من 1 يوليو وحتى 22 أغسطس 2025.وتأتي هذه الخطوة في إطار حرص حكومة عجمان على تعزيز جودة الحياة الوظيفية للموظفين، ودعم التوازن بين الحياة المهنية والاجتماعية، خاصة خلال فترة الإجازة الصيفية للطلبة، بما يسهم في تقوية الروابط الأسرية، وتحقيق مزيد من الاستقرار المجتمعي، وانسجاماً مع أهداف عام المجتمع ورؤية عجمان 2030 التي تضع الإنسان في قلب التنمية المستدامة.ونص التعميم على تقليل ساعات العمل الرسمية من يوم الاثنين إلى الخميس لتصبح سبع ساعات يومياً، من الساعة 07:30 صباحاً حتى...
يعلن فرع هيئة الموارد بالأمانه أنه تقدم اليها الاخ يحيى الجبري بطلب ترخيص حفر بئر
الشارقة: «الخليج» نظمت جامعة الشارقة ودائرة الموارد البشرية حفلاً لتخريج دفعة جديدة من منتسبي برامج الدبلومات المهنية المتخصصة في مجالات التفتيش والرقابة، بمركز التعليم المستمر والتطوير المهني بالجامعة، بحضور عبدالله إبراهيم الزعابي عضو المجلس التنفيذي للشارقة ورئيس دائرة الموارد البشرية، والمهندس يوسف خميس العثمني رئيس هيئة الطرق والمواصلات، والدكتور عصام الدين عجمي مدير جامعة الشارقة، وماجد حمد المري مدير دائرة الموارد البشرية، وسالم عبدالله الكعبي مدير دائرة الزراعة والثروة الحيوانية، وعاطف الزرعوني مدير الخدمات المساندة في بلدية مدينة الشارقة، وعدد من أعضاء الهيئة الأكاديمية والإدارية، والخريجين.3 جهاتبلغ عدد الخريجين 70 منتسباً من ثلاث دوائر وجهات حكومية في الإمارة، توزّعوا على أربعة برامج دبلوم مهني صُممت لتلبية الاحتياجات الفعلية للممارسة المهنية والعملية، وهي دبلوم تفتيش المباني والتفتيش البيئي، ودبلوم التفتيش الغذائي...
الثورة نت/سبأ نظّم فرعا هيئتي الموارد والمنشآت المائية ومياه الريف بمحافظة ذمار، اليوم، فعالية ثقافية إحياءً لذكرى الهجرة النبوية الشريفة على صاحبها وآله أزكى الصلاة وأتمّ التسليم. وخلال الفعالية، أشار وكيل المحافظة محمود الجبين، إلى أهمية إحياء ذكرى الهجرة النبوية، واستلهام الدروس والعِبَر من هذه المناسبة العظيمة التي مثّلت بداية للتاريخ الإسلامي. وأوضح أن الهجرة النبوية شكّلت نقطة تحوّل محورية في مسار الدعوة الإسلامية، إذ تجاوزت مجتمع الكفر نحو آفاقٍ رحبة يحفّها الإيمان والعزة والمجد لتلك الرسالة السماوية، التي تعرّض معتنقوها لشتى أنواع الظلم والاضطهاد. واستعرض الوكيل الجبين، المحطات الأولى التي سبقت الهجرة النبوية، وما واجهه الرسول المصطفى صلى الله عليه وآله وسلم من تحديات من قومه ومجتمعه الذي اتّهمه بالجنون والسحر، لافتًا إلى المعجزات العظيمة التي رافقت الهجرة، وكيف...
الثورة نت /.. اندلعت اليوم اشتباكات مسلحة بين مرتزقة العدوان في محافظة شبوة المحتلة.وفقا لما نشره موقع “26 سبتمبر نت”. وقالت مصادر إن اشتباكات عنيفة نشبت بين جنود المرتزقة مما يسمى بقوات النجدة وآخرين من ” ما يسمى بالقوات المشتركة” في مدينة عتق، نتيجة خلافات على عوائد جبايات القات. ياتي ذلك وسط ماتشهده شبوة من صراعات ومواجهات في ظل الانفلات الامني الكبير الذي يغذيه ويدفع به المحتلين والغزاة وا دواتهم من الخونة و العملاء والمرتزثة. وتشهد المناطق الجنوبية والشرقية انفلات وفوضى أمنية غير مسبوقة نتيجة تفشي الفساد والصراعات بين المرتزقة في تقاسم الموارد والنهب المنظم لكل الموارد.
كشف الدكتور أحمد السيد، استشاري الموارد البشرية وإعادة هيكلة الشركات، أن المشكلة ليست في الموارد وإنما في إدارة الموارد بما فيها المورد البشري.وتابع خلال لقائه مع الإعلامي شريف نور الدين، مقدم برنامج أنا وهو وهي، المذاع على قناة صدى البلد، أن هناك 3 مستويات من الإدارة تبدأ بالمشرف ويندرج تحته آخر مستوى وظيفي أو مهني في الشركة.وأكد الدكتور أحمد السيد، استشاري الموارد البشرية وإعادة هيكلة الشركات، أن المستوى الثاني هو الإدارة الوسطى، لافتا إلى أن المهارات والتحديات مختلفة حسب كل نوع إدارة.ولفت الدكتور أحمد السيد، استشاري الموارد البشرية وإعادة هيكلة الشركات، إلى أن مستوى الإدارة الوسطى أهم ما يميزه مهارة التعامل مع البشر، موضحا أن مدير الإدارة العليا لا يشترط فيه الجانب الفني وإنما يمتلك القدرة على حل المشاكل الإستراتيجية...
اعتمد اللواء أشرف الجندي محافظ الغربية، خريطة الحدود الإدارية لمحافظة الغربية، بالتنسيق الكامل مع المحافظات المجاورة وهي (الدقهلية، المنوفية، القليوبية، البحيرة، كفر الشيخ)، وذلك استنادًا إلى ما ورد من هيئة المساحة العسكرية، وبالتعاون مع مختلف الجهات المعنية، تنفيذًا للقرار الجمهوري رقم 96 لسنة 2023 بشأن إعادة تنظيم وتحديد الحدود الإدارية للمحافظات على مستوى الجمهورية.جهود محافظ الغربية وأكد محافظ الغربية أن اعتماد الحدود الجديدة يمثل خطوة مهمة في تنظيم التقسيمات الإدارية، بما يحقق التكامل بين المحافظات ويسهم في تحسين مستوى الخدمات المقدمة للمواطنين، مشيرًا إلى أن الهدف الأساسي من هذا الإجراء هو دعم خطط التنمية، وتحقيق العدالة في توزيع الموارد، وتعزيز كفاءة الإدارة المحلية.دعم خدمات المواطنين وقال المحافظ: “نعمل على ترسيخ قواعد التخطيط السليم، وضمان أن كل وحدة محلية وكل قرية ومركز داخل...
وقالت مصادر إن اشتباكات عنيفة نشبت بين جنود المرتزقة مما يسمى بقوات النجدة وآخرين من " ما يسمى بالقوات المشتركة" في مدينة عتق، نتيجة خلافات على عوائد جبايات القات.ياتي ذلك وسط ماتشهده شبوة من صراعات ومواجهات في ظل الانفلات الامني الكبير الذي يغذيه ويدفع به المحتلين والغزاة وا دواتهم من الخونة و العملاء والمرتزثة.وتشهد المناطق الجنوبية والشرقية انفلات وفوضى أمنية غير مسبوقة نتيجة تفشي الفساد والصراعات بين المرتزقة في تقاسم الموارد والنهب المنظم لكل الموارد.
ترأس المهندس أيمن عطية، محافظ القليوبية، اجتماع اللجنة العليا للإعلانات بالمحافظة، لمناقشة سبل تعظيم موارد الإعلانات وتنظيمها بما يتماشى مع المظهر الحضاري لمحافظة القليوبية.بالدعاء.. الأهالي يدعمون أبناءهم خلال امتحانات اللغة الأجنبية الأولى بالقليوبيةتفتيش طلاب الثانوية العامة بالقليوبية قبل امتحانات اللغة الإنجليزيةتوافد طلاب الثانوية العامة بالقليوبية لأداء امتحان اللغة الاجنبية الأولةوزير الإسكان: ضرورة تكثيف الأعمال بمشروعات مياه الشرب والصرف الصحي بالقليوبيةحضر الاجتماع اللواء إيهاب حسن سراج الدين، السكرتير العام، واللواء عبد الله عاشور، السكرتير العام المساعد، والمستشار صلاح سالم، المستشار القانوني للمحافظة، إلى جانب رؤساء المدن والأحياء ومديري الإدارات المعنية.واستعرض الاجتماع عددًا من الموضوعات المهمة، أبرزها طلبات المعلنين المتعلقة بزيادة المساحات الإعلانية ومنح تراخيص جديدة، فضلًا عن التظلمات الخاصة بالرسوم وتعديل العقود، وتم البت في هذه الطلبات بما يحقق التوازن بين...
شارك الدكتور هاني سويلم وزير الموارد المائية والري، في ورشة عمل "مشروع تعزيز مرونة منظومة الري في منطقة قوتة بمحافظة الفيوم" والتي نظمتها وزارة الموارد المائية والري بالتعاون مع الوكالة الألمانية للتعاون الدولى GIZ.وفي كلمته بورشة العمل توجه الدكتور سويلم، بالتحية للحكومة الألمانية والوكالة الألمانية للتعاون الدولى GIZ وغيرها من المنظمات الألمانية الشريكة لمصر، مؤكداً على عمق العلاقات التي ترتبط بين البلدين في مجال المياه ، وحرصه على استمرار التعاون مع الجانب الألماني مستقبلاً في العديد من الموضوعات المعنية بإدارة المياه.وأشار سويلم لأهمية الدراسة الصادرة عن المشروع والتي تم إعدادها بالتعاون بين أجهزة الوزارة وGIZ في تحديد تحديات المياه بزمام منطقة قوتة والإجراءات المقترحة لتحسين حالة الري بالمنطقة مثل تأهيل المساقي والمراوي الخاصة، وتطبيق نظم الري الحديث، وعرض التجارب الناجحة...
أوضح مستشار الموارد البشرية عبدالرحمن حسين، كيفية التعامل مع الأخطاء التي تحدث في بيئة العمل.وأضاف حسين، بمداخلة عبر أثير «العربية إف إم»، أن الأخطاء متوقعة في بيئة العمل لكن بعض الأخطاء تعد تجاوزا للخطوط الحمراء ويترتب عليها جزاءات حاسمة.وأكمل مستشار الموارد البشرية، أن الأخطاء الأخرى أخطاء شائعة ويتم التعامل معها بنهج مختلف من حيث التنبيه الشفوي والإنذار الكتابي الرسمي حال تكراره وحال تكرار الخطأ أكثر من مرة يتم توقيع جزاءات أكثر قسوة بخصم من الراتب والحرمان من الترقية.وأردف، أن الموظف الذكي يتجنب تكرار الخطأ، بينما الموظف الذي لا يعترف بنفسه ينشغل بالتبرير أكثر من التعلم من الخطأ، وعلى المدير المباشر ان يكون لديه مرونة لتقبل الأخطاء وإعطاء فرصة للموظف للتعلم.أخطاء لا تُنسى في بيئة العمل.. كيف يتعامل معها الموظف؟مع مستشار...
بدأ مجلس النواب، برئاسة المستشار الدكتور حنفي جبالي، مناقشة تقرير لجنة الخطة والموازنة، عن مشروع قانون بتعديل قانون الضريبة المضافة، والذى يستهدف زيادة الضريبة على السجائر والكحوليات وغيرها من السلع والخدمات. وأكد النائب فخري الفقي، رئيس لجنة الخطة والموازنة بمجلس النواب، أن مشروع القانون يأتى في إطار حرص الدولة على استكمال تطبيق السياسات والإجراءات اللازمة لإحداث التوازن المالي الموازنة العامة الدولة بالمحافظة على نسب العجز المستهدف، وزيادة الموارد المالية للدولة المواجهة الحتميات والإنفاق على برامج الحماية الاجتماعية، ومختلف المجالات مثل الصحة والتعليم وغيرها من المجالات التي تمس الحياة اليومية للمواطنين. وأشار إلى أنه بات من الضروري إدخال بعض التعديلات على منظومة الضرائب على بعض السلع والخدمات التوفير الموارد المالية اللازمة، والتوافق بشكل مستمر مع المعايير الدولية ومع متطلبات منظمة الصحة...
وافق مجلس النواب المصري، خلال جلسته العامة المنعقدة اليوم الأحد 29 يونيو 2025، برئاسة المستشار الدكتور حنفي جبالي، بشكل نهائي على مشروع قانون مقدم من الحكومة بتعديل بعض أحكام قانون الضريبة على القيمة المضافة الصادر بالقانون رقم 67 لسنة 2016، وذلك في إطار سعي الدولة لتعزيز مواردها وتحقيق التوازن المالي.تعديلات تشريعية لدعم السياسات الضريبية واستدامة التمويلوأكدت لجنة الخطة والموازنة في تقريرها أن التعديلات المقترحة تأتي تطبيقًا لنص المادة (38) من الدستور المصري، والتي تلزم الدولة بتطوير النظام الضريبي وزيادة مواردها، مع التأكيد على تعدد مصادر الضرائب، بما يحقق العدالة الاجتماعية ويدعم جهود التنمية الاقتصادية. ننشر جدول أعمال مجلس النواب خلال الأسبوع الجاري (تفاصيل) مجلس النواب يُحيل 5 مشروعات قوانين وقرارين جمهوريين للجان المختصة لدراستها وشددت اللجنة على أن المشروع يعكس...
ليبيا – أكدت المؤسسة الوطنية للنفط التزامها الراسخ بتنفيذ برامج الاستكشاف، حمايةً لحقوق ليبيا السيادية ومصالحها الوطنية، بما في ذلك في منطقة شرق المتوسط. التزام بالسيادة ومصالح الشعب وأوضحت المؤسسة، في بيان تابعته صحيفة المرصد، أن عملياتها الاستكشافية تأتي في ضوء التطورات الأخيرة المتعلقة بالحدود البحرية والتعاون في مجال الطاقة في المنطقة، مؤكدة أن هذه الجهود تهدف إلى استكشاف وتطوير الموارد الهيدروكربونية بما يخدم مصالح الدولة. التمسك بالقانون الدولي وأشارت المؤسسة إلى أن جميع الاتفاقيات والشراكات التي أبرمتها الدولة الليبية في هذا الصدد تستند إلى مبادئ القانون الدولي، وتراعي في جوهرها المصالح طويلة الأمد للشعب الليبي، في إطار من السيادة الوطنية والمسؤولية القانونية.
وتشهد المناطق الجنوبية والشرقية انفلات وفوضى أمنية غير مسبوقة نتيجة تفشي الفساد والصراعات بين المرتزقة في تقاسم الموارد والنهب المنظم لكل الموارد. وقال الناشطون أننا نستغرب حمئ الجبايات التي تجتاح المناطق الجنوبية وتتخذ منها مسرحاً لها وتسخير كافة الوسائل والامكانيات للجبايات وللبحث حتى عن السفاسف وبدلاً من تنافس الوحدات الادارية فيما بينها على تقديم خدماتها للمواطنين تتنافس على الزيادة في حجم الجبايات من قبل كل المرافق بما فيها المرافق الخدمية لتصبح للأسف مرافق جبايات. ونشر ناشطون جزء من مظاهر الجبايات التي تسبب معاناة للمواطنين ومنها ما يتم على قاطرات الغاز حيث يتم فرض 600 ألف ريال كجبايات على كل قاطرة تصل من مأرب الى عدن. وبحسب الناشطون يجب على كل قاطرة دفع 200 ألف في مدخل شبوة و200 ألف في...
في أعقاب إعلان رئيس الوزراء الانتقالي د. كامل الطيب إدريس عن ملامح “حكومة الأمل” ، وما صاحبها من وعود بإصلاح الحكم على أساس الكفاءة الوطنية بعيدًا عن المحاصصة، طُرح مقترح دمج وزارة الموارد المائية والري ضمن وزارة الزراعة، كجزء من خطة إعادة هيكلة الوزارات بهدف ضبط العمل الإداري وتحقيق فعالية مؤسسية حاكمة.هذا الطرح بحسب خبراء يلامس جوهرًا استراتيجيًا بالغ الأهمية يرتبط بشكل مباشر بالأمن القومي السوداني، ويثير تساؤلات جوهرية حول فهم الدولة لطبيعة إدارة الموارد في سياق إقليمي ودولي بالغ الحساسية.المياه في حالة السودان، لم تعد ملفًا فنياً يمكن إدراجه ضمن أولويات وزارة قطاعية كوزارة الزراعة، بل تحولت إلى قضية وجودية تمس بقاء الدولة ذاته. فالسودان، بوصفه دولة محورية في منظومة حوض النيل، يتعامل مع شبكة من التعقيدات الجيوسياسية المتزايدة،...
أعلنت وزارة الموارد المائية عن انتهاء فريقها الفني من الأعمال الميدانية في مدينة زليتن، وذلك ضمن المرحلة الثانية من الدراسة الفنية الخاصة بمشكلات الصرف وارتفاع منسوب المياه الأرضية. وتأتي هذه الأعمال في إطار جهود لجنة الطوارئ المُشكّلة بقرار مجلس الوزراء رقم (30) لسنة 2024، التي تهدف إلى معالجة الظواهر المرتبطة بارتفاع المياه الجوفية. وأوضح البيان الرسمي للوزارة، أن فريق إدارة التربة والري والصرف نفذ مجموعة من القياسات والتجارب الفنية على أرض الواقع. ووفق الوزارة، فقد أظهرت النتائج الأولية مؤشرات واعدة، وقد كشفت عن شواهد قد تفسر بعض الظواهر المرتبطة بارتفاع منسوب المياه الأرضية، خصوصاً خلال مواسم الأمطار. وأكدت الوزارة أن هذه المعطيات تمهّد الطريق أمام وضع حلول علمية، قد تكون مؤقتة أو مستدامة، مع الأخذ بعين الاعتبار خفض التكاليف نسبياً....
من عالم العقارات إلى الدبلوماسية الفظة.. كيف انعكست النزعة الفوقية في هفوات خطاب توم براك؟