الحد الأدنى للأجور.. الزيادة الجديدة وموعد تطبيقها
تاريخ النشر: 18th, September 2023 GMT
ينتظر الكثيرون بدء تطبيق قرار زيادة الحد الأدنى للأجور، بعد قرار الرئيس عبد الفتاح السيسي بزيادة الحد الأدنى للأجور إلى 4 آلاف جنيه بدلًا من 3500 جنيه، حيث حددت وزارة المالية موعد التطبيق وقيمة جدول زيادة الحد الأدنى لكل الدرجات الوظيفية.
وتستعرض «الأسبوع» موعد تطبيق زيادة الحد الأدنى للأجور خلال هذا التقرير.
أعلن الرئيس عبد الفتاح السيسي، زيادة الحد الأدنى للأجور لـ 4 آلاف جنيه بدلًا من 3500 جنيه، ضمن عدد من القرارات لتطبيق حزمة إجراءات جديدة للتخفيف عن كاهل المواطنين.
موعد تطبيق زيادة الحد الأدنى للأجورسيبدأ تطبيق زيادة الحد الأدنى للأجور بداية من أول شهر أكتوبر المقبل، وفقًا لما أعلنته وزارة المالية وسيكون الإجمالي للدخل للدرجة السادسة، ليصبح 4 آلاف جنيه، بدلًا من 3500 جنيه.
وسيتم زيادة الحد الأدنى للأجور 2023، لكل الدرجات الوظيفية الأعلى بما لا يقل عن 500 جنيه لكل العاملين بالجهاز الإداري للدولة والهيئات الاقتصادية.
| الدرجة الوظيفية الممتازة | 11 ألف جنيه |
| الدرجة العالية | 7500 جنيه |
| درجة المدير العام | 7500 جنيه |
| الدرجة الأولى | 7000 جنيه |
| الدرجة الثانية | 6000 جنيه |
| الدرجة الثالثة | 5500 جنيه |
| الدرجة الرابعة | 5000 جنيه |
| الدرجة الخامسة | 4500 جنيه |
| الدرجة السادسة | 4000 جنيه |
موعد تطبيق زيادة الحد الأدنى للأجورجدول زيادة الحد الأدنى للأجور الجديدـ الدرجة الوظيفية الممتازة أو ما يعادلها 11 ألف جنيه بدلا من 10 آلاف و500 جنيه شهريًا.
ـ الدرجة العالية أو ما يعادلها 9 آلاف جنيه بدلا من 8500 جنيه.
ـ درجة المدير العام أو ما يعادلها 7500 جنيه بدلا من 7 آلاف جنيه.
ـ الحد الأدنى للأجور الجديد الدرجة الأولى أو ما يعادلها 7 آلاف جنيه بدلا من 6500 جنيه.
ـ الحد الأدنى للأجور الجديد الدرجة الثانية 6 آلاف جنيه بدلا من 5500 جنيه.
ـ الحد الأدنى للأجور الجديد الدرجة الثالثة 5500 جنيه بدلا من 5 آلاف جنيه.
ـ الحد الأدنى للأجور الجديد الدرجة الرابعة 5 آلاف جنيه بدلا من 4500 جنيه.
ـ الحد الأدنى للأجور الجديد الدرجة الخامسة 4500 جنيه بدلا من 4 آلاف جنيه.
ـ الحد الأدنى للأجور الجديد الدرجة السادسة 4 آلاف جنيه بدلا من 3500 جنيه.
300 جنيه.. تطبيق زيادة الحد الأدنى للأجور للعاملين بالقطاع الخاص أول يوليو 2023
الحد الأدنى للأجور 4000 جنيه.. 8 قرارات للرئيس السيسي اليوم «انفوجراف»
جدول مرتبات شهر أغسطس 2023 للعاملين بالقطاع الحكومي بالزيادة الجديدة
المصدر: الأسبوع
كلمات دلالية: الحد الأدنى للأجور رفع الحد الأدنى للأجور زيادة الحد الأدنى للأجور الحد الادنى للاجور الحد الأدني للأجور رفع الحد الأدنى للأجور للقطاع الخاص ورفع الحد الأدنى للأجور الحد الأدنى زيادة الحد الأدنى الحد الأدنى للأجور للقطاع الخاص زيادة الاجور موعد صرف زيادة الحد الأدنى للأجور
إقرأ أيضاً:
الغربية .. تخفيض الحد الأدنى للقبول بالثانوي العام إلى 225 درجة
وافق اللواء أشرف الجندي محافظ الغربية، على المقترح المقدم من ناصر حسن، وكيل وزارة التربية والتعليم، بشأن النزول بدرجات القبول للصف الأول الثانوي العام للعام الدراسي 2025 / 2026 إلى 225 درجة بدلًا من 230 درجة، وذلك دون الإخلال بالكثافة المقترحة داخل الفصول، مع تطبيق مبدأ أولوية المجموع لضمان تحقيق العدالة بين الطلاب، في استجابة للمطالب المتكررة من أولياء الأمور وحرصًا من محافظة الغربية على التيسير على الأسر وإتاحة فرص أكبر لأبنائنا الطلاب في الالتحاق بالتعليم الثانوي العام.
جهود محافظ الغربيةأكد محافظ الغربية أن هذا القرار يأتي في إطار مراعاة البُعد الإنساني والاجتماعي، وانطلاقًا من حرص المحافظة على دعم حق الطلاب في التعليم وتخفيف الأعباء عن كاهل الأسر، لاسيما في ظل الظروف الاقتصادية التي تتطلب تضافر كل الجهود لتوفير بيئة تعليمية عادلة ومتوازنة. وأضاف أن القرار جاء بعد دراسة دقيقة وشاملة لعدد الطلاب وأعداد المدارس والإمكانات المتاحة، بالتنسيق الكامل مع مديرية التربية والتعليم.
النزول في الدرجاتكما وافق اللواء أشرف الجندي على النزول بدرجات القبول للثانوي الخاص ليكون 150 درجة، والثانوي الخاص الفندقي ليكون 140 درجة، وذلك بناءً على دراسة دقيقة شملت عدد المدارس الخاصة المرخص لها بالتدريس في المرحلة الثانوية، والكثافة المُحددة وفق اللوائح المنظمة، بما يضمن استمرار تقديم خدمة تعليمية متميزة في هذه المدارس.
دعم المستمر في العملية التعليميةومن جانبه، وجّه وكيل وزارة التربية والتعليم بالغربية الشكر لمحافظ الغربية على دعمه المستمر للعملية التعليمية وتفهمه لاحتياجات الأسر وحرصه على تحقيق مصلحة الطالب أولاً، مؤكدًا أن مديرية التعليم لن تدخر جهدًا في تنفيذ التوجيهات بكل دقة، ومتابعة التوزيع الجغرافي بما يضمن استقرار العملية التعليمية في مختلف الإدارات.
تعزيز الشفافية والمشاركة.. مذكرة تفاهم جديدة بين مفوضية الانتخابات ومؤسسة بحثية وطنية