رئيس جامعة بنها يطلق الدورة التدريبية للموظفين بمركز إعداد القادة
تاريخ النشر: 10th, February 2024 GMT
أطلق الدكتور ناصر الجيزاوي رئيس جامعة بنها، فعاليات الدورة التدريبية الأولى للعاملين بالجهاز الإداري من المديرين والعاملين بقطاع الدراسات العليا والبحوث بجامعة بنها خلال الفترة من 10 وحتى ١٢ فبراير الجاري بمركز إعداد القادة بالجامعة.
بدأت فعاليات الدورة التدريبية الأولى للعاملين بالوقوف في طابور الصباح وتحية العلم.
وأكد الدكتور ناصر الجيزاوي رئيس الجامعة، أنه جرى تنفيذ 15 دورة للطلاب بالجامعة تحت مسمى قادة المستقبل لطلاب الجامعة وخريجيها وبعض منتسبي الجامعة من الجهات التنفيذية.
وكذلك دورتين للجهاز الإدارى بالجامعة ويتم الإعداد والتحضير لسلسلة من الدورات بهدف خلق كوادر وقيادات مثالية قادرة على النهوض بالوطن.
وأضاف الجيزاوي، أن برنامج الدورة يتم على مدار 3 أيام يتضمن 8 محاضرات حول تسويق الذات وأثره على صناعة الشخصية القيادية.
إطلاق الدورة التدريبية IMG-20240210-WA0005 IMG-20240210-WA0004 IMG-20240210-WA0002 IMG-20240210-WA0003 IMG-20240210-WA0001المصدر: البوابة نيوز
كلمات دلالية: جامعة بنها رئيس جامعة بنها للعاملين بالجهاز الإداري فعاليات الدورة التدريبية الدورة التدریبیة IMG 20240210
إقرأ أيضاً:
“تنمية المهارات” يختتم تدريب 16 كادرا في إعداد خطط التدقيق والمخاطر
الثورة نت/..
اختتم صندوق تنمية المهارات البرنامج التدريبي “إعداد خطة تدقيق داخلي مبنية على المخاطر”، الذي تم تنظيمه بتمويل وإشراف الصندوق وتنظيم مركز القادة للتطوير والاستشارات
وهدف البرنامج إلى تزويد 16 كادرًا من أربع مؤسسات خاصة بالمهارات اللازمة لوضع خطط تدقيق استراتيجية وسنوية فعالة ترتبط بأهداف المؤسسة.
وأوضح مدير التدريب في الصندوق جمال المرقب، أن إشراك كوادر الشركات الأربع بالبرنامج جاء تلبيةً لطلب الاحتياج التدريبي المقدم منها، بهدف تأهيل كوادرها في هذا الجانب، مشيرا إلى أن البرنامج يندرج ضمن مجاميع البرامج التدريبية المختلفة التي يمولها الصندوق بهدف رفع كفاءة العاملين بالمؤسسات المساهمة به، وبما يؤدي إلى تحسين أدائها العام.
وأشاد المرقب بالبرنامج كونه من البرامج التدريبية الحديثة ذات الأهمية البالغة على مستوى العالم، وذلك لتركيزه على المخاطر التي تواجه المؤسسات وربطها بأهدافها الاستراتيجية، مشيراً إلى أن البرنامج سيلعب دوراً في تطوير أداء المؤسسات الوطنية والارتقاء بها نظرًا لارتكازه على الممارسات والمعايير الدولية للتدقيق الداخلي، مثل معايير IIA و Coso.
وقد ركز البرنامج، وفقًا لمدير مركز القادة هارون حسن، على أسس التدقيق المبني على المخاطر، بدءًا من تقييم المخاطر وتصنيفها، وصولاً إلى بناء خطة التدقيق السنوية الفعالة وتنفيذ مهام التدقيق العملي من خلال تطبيقات مكثفة.