أعلنت الجامعة الأمريكية بالقاهرة أسماء 21 فريقًا طلابيًا متأهلاً لنهائيات مسابقة «ديكاثلون الطاقة الشمسية» العالمية لتصميم المباني المستدامة - أفريقيا 2025 (SDDC-A).

يأتي ذلك في خطوة مهمة لتعزيز الابتكار في مجالي التصميم المستدام والعمارة الخضراء بالقارة الأفريقية، وتم اختيار هذه الفرق من بين أكثر من 60 مشروعًا تصميميًا من جامعات مختلفة عبر القارة، للتنافس في الجولة النهائية التي ستقام بالحرم الجامعي للجامعة في القاهرة الجديدة يومي 25 و26 مارس 2026.

وتقام المسابقة للمرة الأولى في أفريقيا، بتنظيم الجامعة الأمريكية بالقاهرة بالشراكة مع وزارة الطاقة الأمريكية ووزارة التعليم العالي والبحث العلمي المصرية، وتهدف إلى تحدي الجيل القادم من المعماريين والمهندسين لتصميم مبانٍ عالية الأداء، منخفضة الكربون، وتعتمد على الطاقة المتجددة، مصممة لتلائم المناخ والاحتياجات الثقافية الفريدة للقارة الأفريقية.

وتشجع مسابقة «سولار ديكاثلون للتصميم» تبني نهج التصميم المتكامل للمباني، الذي يجمع بين كفاءة الطاقة، واستخدام مصادر الطاقة المتجددة، والقدرة على الصمود، والجدوى الاقتصادية، والأثر المجتمعي. وركزت الفرق المشاركة خلال المرحلة نصف النهائية على تحديات واقعية تتعلق بخفض الانبعاثات الكربونية، وتحقيق العدالة في الحصول على الطاقة، وتعزيز القدرة على تحمل التكاليف، ودعم التنمية المجتمعية، ما عكس مستوى عاليًا من الإبداع والمسؤولية البيئية.

وتعد الجامعة الأمريكية بالقاهرة المكان المثالي لاستضافة هذا الحدث القاري البارز، إذ صنفت كأكثر الجامعات استدامة في مصر وأفريقيا لعامي 2021 و2022 وفق تصنيف UI GreenMetric للجامعات العالمية، كما أنها من الموقعين على حملة «السباق نحو الصفر» المدعومة من الأمم المتحدة، ما يعكس التزامها الراسخ بدعم العمل المناخي وتعزيز التعليم المستدام والابتكار.

وصرح الدكتور خالد طرابية، أستاذ التصميم المستدام المشارك ومعماري الجامعة، أن مسابقة سولار ديكاثلون تمثل فرصة ممتازة للطلاب لاستعراض ابتكاراتهم في التصميم المستدام، مؤكدًا أن المسابقة تشجع على التعاون وتبادل المعرفة والاحتفاء بالنهج الأفريقي الفريد للاستدامة في البيئة العمرانية.

تنافست الفرق ضمن قسمين رئيسيين: السكني (المنازل الفردية والمتعددة الأسر) والتجاري والخدمي (المباني التعليمية والتجارية والمجتمعية). وتم تقييم المشاريع على عشرة محاور أساسية تشمل الأداء الطاقي، والتكامل الهندسي، والجودة المعمارية، والابتكار، وإمكانية تحمل التكاليف، والأثر الاجتماعي، لضمان تحقيق صافي انبعاثات صفرية للطاقة مع احترام التقاليد المحلية ودعم التنمية الاقتصادية طويلة الأمد.

وشملت الفرق المتأهلة جامعات من مصر، المغرب، نيجيريا، أوغندا، جمهورية الكونغو الديمقراطية، موزمبيق، والسودان، منها: الجامعة الأمريكية بالقاهرة، جامعة القاهرة، جامعة حلوان، الأكاديمية العربية للعلوم والتكنولوجيا، الجامعة البريطانية في مصر، جامعة نيو جيزة، أكاديمية الشروق، جامعة محمد السادس متعددة التخصصات التقنية بالمغرب، جامعة لاجوس في نيجيريا، جامعة ماكيريري في أوغندا، وجامعة الخرطوم بالسودان، وغيرها.

وأشرفت لجنة تحكيم دولية مستقلة تضم 27 خبيرًا من 22 مؤسسة رائدة في أمريكا الشمالية وأوروبا والشرق الأوسط وأفريقيا، من بينها معهد ماساتشوستس للتكنولوجيا، وجامعة كولومبيا، وكلية لندن الجامعية، وشركة حسن علام للإنشاءات، على اختيار الفرق النهائية.

وصرح الدكتور شريف جبران، أستاذ العمارة المستدامة المساعد بالجامعة الأمريكية بالقاهرة والرئيس المشارك للجنة المنظمة، أن الفرق المتأهلة تمثل القيادة المستقبلية للبيئة العمرانية في أفريقيا، وأن اللجنة أعجبت بمستوى المرونة والإبداع والعمق التقني الذي أظهره الطلاب.

ومن المقرر أن تقدم الفرق تصميماتها ووثائقها الفنية النهائية بحلول 17 فبراير 2026، قبل التنافس في الحدث النهائي بالمح Campus يومي 25 و26 مارس.

اقرأ أيضاً«الأعلى لشئون خدمة المجتمع» يؤكد دعم الابتكار ويبحث توحيد جهود الجامعات لتحقيق التنمية المستدامة

بحضور 60 مبتكر.. .افتتاح فعاليات المعرض السنوي للابتكار وريادة الأعمال بجامعة سوهاج

المصدر

المصدر: الأسبوع

كلمات دلالية: التعليم العالي الطاقة المتجددة الجامعة الأمريكية بالقاهرة التصميم المستدام الابتكار الطلابي المباني الخضراء العمارة المستدامة جامعات أفريقيا الجامعة الأمریکیة بالقاهرة

إقرأ أيضاً:

رئيس جامعة المنوفية: التميز المؤسسي ركيزة أساسية للتنمية

تابع أحدث الأخبار عبر تطبيق

ترأس الدكتور أحمد فرج القاصد، رئيس جامعة المنوفية، اجتماع اللجنة الدائمة لتفعيل ممارسات التميز الحكومي بالجامعة، لمتابعة الاستعدادات النهائية الخاصة بملفات الترشح للدورة الخامسة من جائزة مصر للتميز الحكومي 2026، التي تنظمها وزارة التخطيط والتنمية الاقتصادية، وذلك في إطار حرص الجامعة على تعزيز ثقافة التميز المؤسسي والارتقاء بمستويات الأداء الإداري والأكاديمي.

جاء الاجتماع بحضور الدكتور صبحي شرف نائب رئيس الجامعة لشؤون خدمة المجتمع وتنمية البيئة، الدكتور علاء رضوان المنسق العام لجائزة مصر للتميز الحكومي والدكتورة نها عثمان نائب المنسق العام لجائزة مصر للتميز الحكومي، إلى جانب أعضاء اللجنة الدائمة لتفعيل ممارسات التميز بكليات الجامعة وقطاعاتها المختلفة.

وأكد رئيس الجامعة خلال الاجتماع استمرار فتح باب التقدم الإلكتروني للجائزة واستقبال طلبات الترشح من جميع الكليات والقطاعات حتى 30 يونيو 2026، مشددًا على أهمية استثمار الفترة المتبقية في استكمال وتطوير ملفات الترشح بما يعكس ما حققته الجامعة من إنجازات وممارسات مؤسسية متميزة، ويعزز فرصها في المنافسة على المراكز المتقدمة.

 

نشر ثقافة التميز والجودة

 

وأوضح القاصد أن جامعة المنوفية تضع نشر ثقافة التميز والجودة والحوكمة ضمن أولوياتها الاستراتيجية، انطلاقًا من إيمانها بأن التطوير المستدام للأداء المؤسسي يمثل أساسًا رئيسيًا لتحسين الخدمات ورفع كفاءة العمل، بما يتماشى مع توجهات الدولة المصرية ورؤية مصر 2030 لبناء مؤسسات حكومية أكثر كفاءة وابتكارًا واستدامة.

وأشار رئيس الجامعة إلى أن الجائزة تمثل منصة وطنية مهمة لتشجيع التنافس الإيجابي بين المؤسسات والأفراد، وتحفيز الإبداع والابتكار وتبادل الخبرات، بما يسهم في تطوير منظومة العمل الحكومي وتحقيق أعلى مستويات رضا المستفيدين من الخدمات.

ترسيخ الممارسات المؤسسية

 

كما أكد القاصد أن الجامعة نجحت خلال السنوات الماضية في ترسيخ العديد من الممارسات المؤسسية الداعمة للتميز، وتعمل باستمرار على تعزيز مبادئ الشفافية والعدالة وتكافؤ الفرص وتحسين بيئة العمل، بما يضمن استدامة الأداء المتميز وتحقيق التطوير المستمر في مختلف القطاعات.

وأضاف أن الجامعة توفر الدعم الفني والاستشاري اللازم للكليات والقطاعات المتقدمة للجائزة، من خلال فرق عمل متخصصة تتولى عمليات المتابعة والمراجعة والتقييم المبدئي، بما يضمن إعداد ملفات ترشح متكاملة تستوفي معايير التقييم وتعكس التطور الذي تشهده الجامعة على مختلف المستويات.

وخلال الاجتماع، تم استعراض ومتابعة مستجدات العمل الخاصة بالكليات والجهات المصعدة للجائزة الوطنية، والتي تشمل كلية الصيدلة، ومعهد  الكبد القومي، وكلية الهندسة بشبين الكوم، وكلية الهندسة الإلكترونية، مع مناقشة خطط الدعم الفني والتجهيز للمرحلة المقبلة من التقييم.

كما ناقشت اللجنة الموقف التنفيذي لعدد من الجوائز المؤسسية المستحدثة، ومنها جائزة تكافؤ الفرص، وجائزة أفضل جهة صديقة لذوي الإعاقة، وجائزة التجربة الرقمية المتميزة، وجائزة أفضل مبادرة مؤسسية، إلى جانب متابعة ملفات الجوائز الفردية التي تشمل فئات أفضل موظف، وأفضل مدير إدارة، وأفضل مدير عام.

وفي ختام الاجتماع، دعا رئيس الجامعة جميع منسوبي الجامعة إلى المشاركة الفاعلة في مختلف فئات الجائزة، مؤكدًا أن التميز أصبح ثقافة عمل ومنهجًا مؤسسيًا تتبناه الجامعة في جميع قطاعاتها، بما يسهم في تعزيز تنافسيتها وتحقيق رسالتها التعليمية والبحثية والمجتمعية على الوجه الأمثل.

مقالات مشابهة

  • من صعيدي في الجامعة الأمريكية لحدائق الشيطان.. محطات في مسيرة سهام جلال
  • «الخزانة الأمريكية» تعلن إجراءات عقابية جديدة ضد كيانات مرتبطة بإيران
  • جامعة الجلالة تعرض أول نظام محاكاة مصري للتدريب على الرنين المغناطيسي
  • جامعة قنا تستعد لإطلاق تطبيق لمراقبة الإيرادات والمصروفات
  • رئيس جامعة المنوفية: التميز المؤسسي ركيزة أساسية للتنمية
  • جامعة عين شمس والمركز الثقافي القبطي يحتفلان بتخريج دفعة من دارسي لغة الإشارة
  • تخريج دفعة جديدة من دارسي لغة الإشارة المصرية في جامعة عين شمس
  • شراكة بحثية دولية تُثري الابتكار في التحليل الدوائي في الجامعة الألمانية بالقاهرة
  • وزير الكهرباء يبحث مع “تحيا مصر” مستجدات مشروعات الطاقة الشمسية والرياح الجديدة
  • رئيس جامعة قنا يستعرض اللمسات النهائية لإطلاق تطبيق «موارد» لتعزيز الحوكمة الرقمية