وزارة العمل: تسليم 45 عقد عمل للشباب وذوي الهمم بالقاهرة
تاريخ النشر: 25th, September 2023 GMT
نظمت مديرية العمل بمحافظة القاهرة صباح اليوم الأثنين بأحد فنادق القاهرة، فعاليات تسليم 45 عقد عمل للشباب منهم 30 عقد لذوي همم، وبالإضافة إلى إطلاق مبادرة سلامتك تهمنا، فضلاً عن استكمال ملتقى التوظيف الذي انعقد مؤخراً بحضور 20 شركة توفر 1200 فرصة عمل للشباب.
1200 فرصة عمل للشبابوكانت هذه الفعاليات بحضور اللواء خالد عبد العال محافظ القاهرة، واللواء إبراهيم عبد الهادي نائب المحافظ للمنطقة الغربية، وأحمد عزاز مدير مديرية العمل بمحافظة القاهرة، وممثلي 30 شركة قطاع خاص، وأكثر من 150 عامل من العاملين بالشركات والمصانع من أنشطة وقطاعات مختلفة.
وتأتي الفعاليات تحت رعاية وزير العمل حسن شحاتة، واللواء خالد عبد العال محافظ القاهره، وتنفيذاً لتكليفات الوزير حسن شحاتة بالاهتمام بتوفير فرص عمل لائقة للشباب خاصة ذوي الهمم، وذلك في إطار توجيهات الرئيس السيسي بالاهتمام بتلك الفئة ودمجهم في سوق العمل، فضلاً عن أهمية نشر ثقافة السلامة والصحة المهنية وتأمين بيئة العمل داخل كافة المنشآت بقطاعات العمل المختلفة لحماية العمال والمنشآت وتوفير بيئة عمل آمنة.
وأكد اللواء خالد عبد العال محافظ القاهرة على أهمية دور وزارة العمل في المجتمع، موجها الشكر والتقدير لوزير العمل على حرصه على إقامة تلك الملتقيات لتوفير فرص عمل لائقة للشباب، منوهاً إلى أن الملتقيات، التي تنظمها الوزارة بالتعاون مع محافظة القاهرة، تعكس إهتمام الدولة المصرية بالشباب، وأضاف أن إطلاق مبادرة سلامتك تهمنا لها أهمية في نشر ثقافة السلامة والصحة المهنية والحفاظ على سلامة العمال والمنشآت.
وأوضح أحمد عزاز، مدير المديرية، توفير عقود العمل للشباب وذوي الهمم من خلال ملتقى التوظيف، الذي أفتتحه وزير العمل مؤخراً في أواخر شهر أغسطس الماضي بالتنسيق مع شركات قطاع خاص بنطاق المحافظة، منوهاً إلى أن إطلاق مبادرة سلامتك تهمنا، يهدف إلى توضيح الدور، الذي تقوم به تلك المبادرات في التوعية، ونشر ثقافه السلامة والصحة المهنية علي مستوي المنشات والانشطة المختلفة بمحافظة القاهرة، وذلك تحت إشراف الإدارة المركزية للسلامة والصحة المهنية بالوزارة، وقامت المهندسة، حنان حسن مدير إداره السلامة بالقاهرة، بإلقاء كلمة عن دور أهمية مبادرات سلامتك تهمنا في توعيه، ونشر ثقافة السلامة والصحة المهنية بالمنشآت.
وأضاف مدير المديرية: أنه قام بإلقاء المحاضرة الأولى في المباردة، المهندس مدحت كامل، من الإداره المركزية للسلامة والصحة المهنية، وتأمين بيئة العمل بالوزارة حول كيفية تشكيل لجان السلامة والصحة المهنية، وتشكيل الأجهزة الوظيفية للسلامة، وما هي القواعد والإجراءات اللازمه لتدريبهم، وما هو دور كل من لجنه السلامة والجهاز الوظيفي للسلامة في الحفاظ علي العمال من الحوادث والاصابات والحفاظ علي المنشآت ورأس المال، وذلك لسير العملية الانتاجية وزيادة الإنتاج والدخل للعاملين.
كما تطرق أيضا بالمحاضرة لمعرفة ما هو تصريح العمل وما أهمية تصريح العمل وأنواع تصاريح العمل، وما هي الإجراءات المتبعة عند إصدار تصريح العمل، كما قام المهندس محمد حسن من الإدارة المركزية للسلامة والصحة المهنية، وتأمين بينه العمل بالوزارة بإلقاء المحاضرة الثانية عن التحقيق في الحوادث، للتعرف علي أسباب الحوادث، ووضع إجراءات التحكم لمنع وقوعها، كما قامت المهندسة إنجي عازر، مدير مكتب السلامة والصحة المهنية، بغرب القاهرة بالقاء المحاضرة الثالثة عن التحليل الإحصائي لحوادث وإصابات العمل.
اقرأ أيضاًوزارة العمل تنظم ملتقى توظيف لتوفير 690 فرصة لشباب البحر الأحمر
وظائف خالية.. وزارة العمل تعلن توافر 5993 وظيفة بـ77 شركة قطاع خاص
المصدر: الأسبوع
كلمات دلالية: تصريح العمل فرصة عمل للشباب ملتقى التوظيف وزارة العمل وزير العمل ثقافة السلامة والصحة المهنیة سلامتک تهمنا تصریح العمل وزارة العمل
إقرأ أيضاً:
المؤيد يؤكد أهمية تعزيز جودة العمل والارتقاء بالمعايير المهنية لرعاية النزلاء
الثورة نت/ معين حنش
أكد رئيس مصلحة التأهيل والإصلاح بوزارة العدل وحقوق الإنسان، اللواء إسماعيل المؤيد، على أهمية توظيف المعارف والمهارات المكتسبة خلال الورشة في تعزيز جودة العمل والارتقاء بالمعايير المهنية.. مشددا على أن القائمين على السجون يجب أن يكونوا قدوة في الالتزام بالأخلاق العالية والواجبات القانونية، مع التركيز على الرعاية الإنسانية للنزلاء وحماية حقوقهم.
جاء ذالك خلال الاختتام الذي عقد امس السبت بصنعاء الخاصة بالورشة التدريبية السابعة لتأهيل العاملين الإداريين والأمنيين في الإصلاحيات المركزية والسجون الاحتياطية بالأمانة والمحافظات الأخرى والتي استمرت ثلاثة أيام بمشاركة 78 متدربًا.
من جانبه، ألقى وكيل المصلحة، العميد محمد الفران، كلمة توجيهية شدد فيها على تطوير الأداء المؤسسي والالتزام باللوائح والأنظمة، وتعزيز التنسيق بين الإدارات لضمان بيئة آمنة ومستقرة داخل السجون.
وحث المشاركين على تبني ممارسات مبتكرة لإدارة الأزمات وتبادل الخبرات العملية بما يسهم في تحسين جودة الخدمات وحماية النزلاء.
وفي سياق متصل، تناولت كلمات توجيهية لكل من مدير عام الشؤون الداخلية، العقيد يحيى السوادي، ونائب مدير عام الموارد البشرية، العقيد عبدالله الحوري، وعدد من الأمنيين والمحاضرين، موضوعات حماية السجون والنزلاء، وإدارة المخاطر، وتطبيق المبادئ الإنسانية في التعامل مع النزلاء.
كما ركزت على تعزيز الوقاية والسلامة، والاستجابة الفعالة لأي طارئ، بما يضمن استدامة النتائج وتحقيق بيئة عمل آمنة ومسؤولة.
واوصت مخرجات الورشة بضرورة أن يكون العاملين الاداريين والامنيين في السجون على مسؤولية والعمل على الخطط والبرامج الأمنية لتعزيز الأمن واستتبابه في السجون من خلال القيام بالمهام والواجبات الأساسية للعاملين فيها على أكمل وجه دون تقصير أو أهمال.
من جانبهم ثمن المشاركون في الورشة السابعة جهود قيادة المصلحة في عقدها مثل هذه الورشات الذي عقدتها المصلحة والمتنوعة الذي يصل عددها ال ١٢ ورشة هادفة ومتنوعة وخاصة بتطوير الكادر البشري والإداري والامني في كل الاصلاحيات المركزية والاحتياطية والذي ألتحق بها كافة المدراء والنواب والعاملين الإداريين والامنيين في الامانة والمحافظات والتي تأسس لعمل مستقبلي منظم من خلال التنسيق بين الجميع في العمل كفريق واحد لتطوير الاداء.