الفصول الأربعة بدأت بحكاية عادل ونارة وتطورت العائلة.. وجمال سليمان صاحب الفكرة
تاريخ النشر: 14th, April 2024 GMT
بالرغم من مرور أكثر من 20 عامًا على عرض المسلسل الإجتماعي الشهير الفصول الأربعة، إلا أنه ما زال واحد من أبرز الاعمال الاجتماعية العربية على مدار السنوات الأخيرة.
اقرأ ايضاًقدم العمل في موسميه الأول والثاني العديد من القضايا الاجتماعية الهامة بأسلوب اجتماعي دافئ يتمحور حول الأسرة، مع طابع كوميدي مميز.
وكشف الفنان السوري جمال سليمان احد أبرز نجوم العمل إنه صاحب الفكرة الأساسية للمسلسل، وأشارت الأنباء ان العمل في البداية كان من المفترض أن يتناول قصة المحامي عادل وابنته نارة فقط، وتم اضافة باقي الأسرة.
وجسد سليمان دور عادل زوج ليلى ابنة نبيلة "نبيلة النابلسي" وكريم "خالد تاجا" الذي يكرس حياته لتربية ابنته نارة "روعة السعدي" بعد وفاة والدتها ليلى.
وعادل هو صهر عائلة كريم، المكونة من ماجدة "مها المصري" وزوجها نجيب "بسام كوسا"، وفاتن "سلمى المصري" وزوجها مالك "سليم صبري"، وشاديه "ليلى جبر" وزوجها برهوم "أندريه سكاف" إلى جانب "فاتن" الفنانة يارا صبري.
أما احفاد عائلة "كريم ونبيلة"، فهم مازن "الفنان رامي حنا"، مايا "رباب كنعان" أبناء فاتن ومالك، رامي "ميلاد يوسف"، وإسعاف إو سوسو "ديمة بياعة أبناء ماجدة ونجيب.
وشارك في كتابة الحلقات دلع الرحبي والكاتبة ريم حنا، وتولى الإخراج الراحل حاتم علي، كما حل العديد من النجوم ضيوف خلال الحلقات.
المصدر: البوابة
كلمات دلالية: جمال سليمان الفصول الأربعة
إقرأ أيضاً:
4 إجراءات للجهات المتخلفة عن سداد اشتراكات نظام الادخار
أبوظبي: عبدالرحمن سعيد
حددت وزارة الموارد البشرية والتوطين 4 إجراءات تدريجية تطبق على جهات العمل، في حال تخلفها أو تأخرها عن سداد مبلغ الاشتراك الأساسي في نظام الادخار للموظفين الذين سجلتهم الجهة في النظام.
وتصل إلى فرض غرامات إدارية على صاحب العمل، بمقدار ألف درهم شهرياً عن كل مستفيد.
وأوضحت أن الإجراءات، بإرسال النظام خلال 30 يوماً من موعد السداد إنذاراً كتابياً إلكترونياً إلى صاحب العمل، بضرورة سداد الاشتراك الأساسي خلال مدة لا تزيد على خمسة أيام عمل، من تاريخ استلام الإنذار. وفي حال عدم الدفع خلال 15 يوماً، يخطر مدير الصندوق الوزارة التي توقف إصدار تصاريح عمل جديدة لصاحب العمل، بعد مرور شهرين من تاريخ تخلف صاحب العمل عن السداد، إلى أن يسدّد جميع مبالغ الاشتراك المستحقة عليه. أو تتخذ أيّ إجراءات إدارية أخرى وفق الأنظمة المعمول بها لديها. وتفرض الوزارة، بعد مرور أربعة أشهر من تاريخ التخلف عن السداد، غرامة إدارية على صاحب العمل، بمقدار ألف درهم شهرياً عن كل مُستفيد.
وبينت الوزارة أن نظام الادخار يتيح بحد أدنى 3 خيارات استثمار: محفظة ضمان رأس المال: ويخلو من أي مخاطر ويضمن الحفاظ على رأس المال، الذي يجب التقيد به إذا كان الموظف من العمالة غير الماهرة. خيارات الاستثمار القائمة على المخاطر: لمختلف المحافظ الاستثمارية التي تحمل درجات متباينة من المخاطر المالية بما يتناسب مع العوائد المتوقعة منها. خيارات صناديق الاستثمار المتوافقة مع الشريعة الإسلامية.
وينطبق النظام اختيارياً على أصحاب العمل في منشآت القطاع الخاص، بمن فيها المناطق الحرة، والعاملون في تلك المنشآت. كما يحق التسجيل في النظام لهذه الفئات، في حال رغبتهم في خيار الاشتراك الطوعي الإضافي فقط: الطبيعيون لأغراض الاستثمار، ويشمل ذلك أصحاب الأعمال المُستقِلّين والحاصلين على تصريح العمل الحر، الموظفين غير المواطنين العاملين في الجهات والمؤسسات الحكومية، والمنشآت والشركات التابعة لها، المواطنين العاملين في القطاع الحكومي والخاص، مع استمرار التزام المنشأة أو صاحب العمل بسداد الاشتراكات عن المواطنين في أنظمة المعاشات والتأمينات الاجتماعية وفق التشريعات السارية في الدولة.