2025-07-13@03:13:24 GMT
إجمالي نتائج البحث: 3166
«الموظفین على»:
د. علي بن حمدان بن محمد البلوشي أستاذ مساعد بالكلية الحديثة للتجارة والعلوم تعد عملية تقييم الأداء من الأدوات الحيوية التي تعتمد عليها إدارات الموارد البشرية في جميع المنظمات، بدءا من القمة الإدارية حتى خط الإنتاج. فهي آلية رقابية تهدف إلى مقارنة الأداء الفعلي بما تم التخطيط له، ما يعزز من الحيوية والنشاط داخل المؤسسة، ويرسخ مبدأ المحاسبة والمكافأة المبنية على الكفاءة والإنجاز. لا يقتصر تقييم الأداء على مجرد مراقبة الموظفين، بل هو وسيلة لتحفيزهم على تحسين أدائهم باستمرار، من خلال خلق بيئة عمل تنافسية صحية تدفعهم لتحقيق مستويات أفضل، في الوقت الذي توفر فيه للمديرين أداة فعالة لتوجيه وتحسين الأداء المؤسسي. ولكي تؤتي هذه العملية ثمارها، يجب أن تتم بطريقة منهجية دقيقة، وبمشاركة جميع الأطراف المعنية...
يتعرض الكثير من المواطنين العاملين بالجهاز الإداري للدولة إلى توقيع جزاءات عليهم من قبل جهة العمل، ويرغبون في معرفة محوها قانونا .في هذا الصدد، نص قانون الخدمة المدنية، على أنه يتم محو الجزاءات التأديبية التي توقع على الموظف بانقضاء الفترات الآتية :-سنة في حالة الإنذار والتنبيه والخصم من الأجر مدة لا تزيد على خمسة أيام .- سنتان في حالة اللوم والخصم من الأجر مدة تزيد على 5 أيام وحتى 15 يوماً- ثلاث سنوات في حالة الخصم من الأجر مدة تزيد على 15 يوما وحتى ثلاثين يوما.- أربع سنوات بالنسبة إلى الجزاءات الأخرى عدا جزاءى الفصل والإحالة إلى المعاش .وطبقا للقانون ، تحسب فترات المحو اعتباراً من تاريخ توقيع الجزاء، ويترتب على محو الجزاء اعتباره كأن لم يكن بالنسبة للمستقبل ولا...
يرغب العديد من الموظفين العاملين بالجهاز الإداري للدولة، في معرفة طرق الحصول على الإجازات دون مرتب .ونستعرض في سياق التقرير الآتي ، طرق الحصول على إجازة بدون مرتب .وحدد قانون الخدمة المدنيةضوابط حصول الموظفين على الإجازات بدون أجر ، حيث نص القانون على أن يُمنح الزوج أو الزوجة إذا سافر أحدهما إلى الخارج للعمل أو الدراسة لمدة ستة أشهر على الأقل إجازة بدون أجر مدة بقاء الزوج أو الزوجة فى الخارج.وفى جميع الأحوال يتعين على الوحدة أن تستجيب لطلب الزوج أو الزوجة.كما يجوز للسلطة المختصة منح الموظف إجازة بدون أجر للأسباب التى يبديها وتقدرها السلطة المختصة ووفقاً لحاجة العمل.ولا يجوز فى البندين السابقين ترقية الموظف إلا بعد عودته من الإجازة واستكمال المدة البينية اللازمة لشغل الوظيفة الأعلى مباشرة، ولا تدخل...
قررت الحكومة الفلسطينية، اليوم الخميس، إصدار توجيهات إلى جهات الاختصاص، للتواصل مع قطاعات التعليم العالي، والاتصالات وهيئات الحكم المحلي وهيئة التقاعد، لاتخاذ ما يلزم من إجراءات تُراعي الظروف الاقتصادية الصعبة التي يمر بها موظفو القطاع العام. يأتي ذلك في ظل تأخر صرف الرواتب واستمرار الأزمة المالية، نتيجة استمرار الاحتلال في احتجاز أموال المقاصة، وكذلك في إطار تمكين الموظفين من أداء مهامهم، وتعزيز روح التعاضد والتكاتف في ظل الحصار المالي، وتقديرًا لصمود الموظفين العموميين. وبحسب مركز الاتصال الحكومي، فقد أكد التعميم ضرورة ضمان استمرار وتسهيل حصول الموظفين العموميين على الخدمات الأساسية، من المياه والكهرباء والاتصالات والإنترنت، وضمان عدم انقطاعها، إلى جانب التعليم العالي بما يضمن تقسيط رسوم أبنائهم الطلبة، وضمان عدم اتخاذ أي إجراءات بحقهم فيما يتعلق بالالتزامات المالية تجاه هيئة التقاعد، وذلك حتى...
الشارقة:«الخليج»نظّمت القيادة العامة لشرطة الشارقة بالتعاون مع شركة «إينوك أوتوبرو» حملة لفحص إطارات مركبات الموظفين في مقر القيادة، ضمن جهودها المستمرة لنشر الوعي بأهمية الصيانة الدورية للمركبات.وشملت الحملة التي نظمها قسم السعادة والإيجابية بالتعاون مع إدارة الدعم والإسناد بعضاً من الإجراءات الوقائية، كفحص صلاحية الإطارات، وقياس مستوى الهواء، إلى جانب التأكد من مطابقتها لمعايير السلامة الفنية المعتمدة، وتوعية الموظفين بالمخاطر المحتملة الناتجة عن الإطارات التالفة أو غير المطابقة، والتأكيد على أهمية الفحص الدوري كإجراء وقائي أساسي، للحفاظ على سلامتهم وسلامة مستخدمي الطريق.وتأتي هذه المبادرة تأكيداً على التزام شرطة الشارقة بخلق بيئة عمل آمنة، وتعزيز ثقافة السلامة المرورية بين الموظفين، في إطار منظومة متكاملة تهدف إلى تقليل مسببات الحوادث، وضمان جاهزية المركبات للاستخدام الآمن.
كشف حريق سنترال رمسيس، عن بطولات لرجال الحماية المدنية، بينهم الرائد طارق الدسوقى ضابط الحماية المدنية، الذى وصل الحريق فى بدايته، ودخل مبنى السنترال وسط النار لإنقاذ الموظفين وإخراجهم من المبنى. 17 ساعة متواصلة قضاها الرائد طارق الدسوقي، وسط النيران حتى أصيب بالإغماء وتم نقله لعلاجه، وكان كل هدفه إنقاذ الموظفين وإنزالهم من الطابق الثامن، بعد طمأنتهم عقب صرخات استغاثة كان يطلعا المحتجزين وسط الحريق. الرائد طارق الدسوقي ضابط الحماية المدنية تلقى الرائد طارق الدسوقي ضابط الحماية المدنية بالقاهرة، بلاغا بنشوب حريق داخل سنترال رمسيس، على الفور انتقل مع زملائه لمكان الحادث فى أسرع وقت، ودخلوا المبنى رغم أن النيران كانت تحيط بهم من جميع الاتجاهات، ولكن هدفهم كان إنقاذ الموظفين، والسيطرة على الحريق، ليسطروا ملحمة...
أيقظت رسالة آندي جاسي، المدير التنفيذي لشركة "أمازون"، المخاوف التي كانت كامنة في قلوب العديد من الموظفين في العالم، إذ أشار بوضوح إلى أن شركته تتوسع في استخدام تقنيات الذكاء الاصطناعي طمعا في خفض عدد موظفيها الكلي في السنوات المقبلة. ولم تساعد خطوة "مايكروسوفت" لإقالة 9 آلاف موظف أو 4% من إجمالي عدد موظفيها في تهدئة هذه المخاوف، إذ أشارت عدة مصادر إلى ارتباط هذه الإقالة باعتماد الشركة على تقنيات الذكاء الاصطناعي. لذا لم يعد النقاش الآن، هل يحل الذكاء الاصطناعي محل الموظفين في العالم أم لا، بل تحول إلى من يستبدله الذكاء الاصطناعي، الموظفين الجدد، الذين لا يملكون خبرة كافية أم ذوي الخبرة الذين يصعب عليهم تعلم التقنيات الجديدة واستخدامها في وظائفهم. جدال محتدم بين الطرفين في مقابلة حديثة...
تابع المهندس عبد المطلب عمارة، محافظ الأقصر، ورشة العمل الخاصة بمشروع الدعم الفني لوزارة التنمية المحلية في مجال اللامركزية والتنمية المحلية المتكاملة، وذلك في إطار التركيز على تطوير محافظات صعيد مصر. ويستهدف التدريب جميع الموظفين المعنيين بالخطة الاستثمارية، مع مراعاة التنوع في المشاركة بين مختلف الإدارات والمراكز والمدن، بما يسهم في رفع كفاءة التنفيذ وتحقيق التنمية الفعلية على أرض الواقع. وخلال كلمته، أعرب المحافظ عن شكره لوزارة التنمية المحلية والقائمين على الورشة التدريبية، لاهتمامهم بمحافظة الأقصر وحرصهم على تنمية قدرات موظفيها، مؤكدًا أن الهدف الأساسي لأي مشروع هو تحقيق رضا المواطن عن الخدمات المقدمة. وأوضح المحافظ أن دراسة الجدوى لأي مشروع يجب أن تقوم على فهم سلوك المواطن ومعرفة احتياجاته الفعلية، مشددًا على أهمية تنفيذ المشروعات في قلب الكتل السكنية...
تفقد المهندس عبد المطلب عمارة، محافظ الأقصر، ورشة العمل الخاصة بمشروع الدعم الفني لوزارة التنمية المحلية في مجال اللامركزية والتنمية المحلية المتكاملة، وذلك في إطار التركيز على تطوير محافظات صعيد مصر.انتظام صرف الخبز المدعم و المقررات التموينية بالأقصرلتحسين جودة الخدمات.. وكيل الصحة بالأقصر يتابع انتظام العمل بوحدات إدارة إسنا"زراعة الأقصر" تعلن حصاد أنشطتها خلال شهر يونيو الماضيويستهدف التدريب جميع الموظفين المعنيين بالخطة الاستثمارية، مع مراعاة التنوع في المشاركة بين مختلف الإدارات والمراكز والمدن، بما يسهم في رفع كفاءة التنفيذ وتحقيق التنمية الفعلية على أرض الواقع.وخلال كلمته، أعرب المحافظ عن شكره لوزارة التنمية المحلية والقائمين على الورشة التدريبية، لاهتمامهم بمحافظة الأقصر وحرصهم على تنمية قدرات موظفيها، مؤكداً أن الهدف الأساسي لأي مشروع هو تحقيق رضا المواطن عن الخدمات المقدمة.وأوضح أن دراسة...
مسقط- الرؤية نظمت وزارة العمل، الإثنين، الورشة التطويرية لحوكمة التدريب، تحت رعاية سعادة السيد سالم بن مسلم بن علي البوسعيدي وكيل وزارة العمل لتنمية الموارد البشرية، والتي تستمر لمدة ثلاثة أيام بفندق موفنبيك مسقط. وقال سعادة السيد سالم بن مسلم البوسعيدي وكيل وزارة العمل لتنمية الموارد البشرية، إن هذه الورشة تهدف إلى إيجاد تشخيص حقيقي وإيجاد مجموعة من المبادرات والمشاريع القائمة على الواقعية والفاعلية والاستدامة والبساطة لمنظومة التدريب، ومحاولة إعادة صناعة مستقبل التدريب الحكومي والخاص والتعليم المهني لسلطنة عمان، والخروج بخارطة طريق تمكن مسارات التدريب بكل فروعها وفق مستهدفات وممكنات رؤية "عمان 2040"، التي يأتي على رأس أولوياتها الإنسان والمورد البشري. وتستعرض الورشة ملف الحقائق ومناقشة مرئياته وحصر التحديات العامة والتوافق على التحديات والحلول، واستعراض المبادرات واستكمال...
تستمع النيابة العامة لأقوال الموظفين والعاملين بسنترال رمسيس من شهود العيان، فى واقعة الحريق الذى شب داخل السنترال مساء أمس، للوقوف على أسباب الحريق الحقيقية، وطلبت تحريات المباحث الجنائية فى الواقعة. وتباشر النيابة العامة التحقيق، في واقعة حريق سنترال رمسيس، ومصرع 4 من موظفي الشركة المصرية للاتصالات، خلال تواجدهم في موقع العمل لحظة وقوع الحادث، للوقوف على أسباب الحريق. وأمرت النيابة العامة بـ التصريح بدفن 4 من موظفي الشركة المصرية للاتصالات، لقوا مصرعهم فى حريق سنترال رمسيس، خلال تواجدهم في موقع العمل لحظة وقوع الحادث. وتمكن رجال الحماية المدنية من إخماد حريق بأحد الطوابق داخل مبنى سنترال رمسيس، حيث يتم إجراء عمليات تبريد لموقع الحريق منعا للاشتعال مرة أخرى. كان حريق اندلع داخل سنترال رمسيس...
كشف الإعلامي أمير هشام مفاجاة بشأن نادي الزمالك عبر صفحته على موقع التواصل الاجتماعي فيسبوك.وكتب أمير هشام: "جون إدوارد ليس موظفًا داخل نادي الزمالك رغم المسمى الوظيفي الذي تم إطلاقه مؤخرا بانه المدير الرياضي للنادي، مشيرًا إلى أنه لن يحصل على أي راتب، وسيحصل على نسبة من الصفقات الجديدة".وأكمل :"الزمالك تعاقد مع شركة بشكل رسمي لإدارة النادي كما حدث مع فاركو".وأختتم :"العاصي هو مالك الشركة التي تضم عددا من الموظفين بينهم جون إدوارد، بخلاف بعض الموظفين الآخرين الذين يتولون إدارة الكرة بنادي الزمالك.هذه الشركة تتولى إدارة عدد من اللاعبين منهم عمرو ناصر وأحمد شريف ثنائي فاركو المنضمان حديثا لنادي الزمالك". طباعة شارك الزمالك الاهلي امير هشام
( تسويقي ) أصدرت مؤسسة حراساتكم للحراسات الأمنية بياناً توضيحاً عن ملابسات قيام أحد الموظفين بالتشويه البصري من خلال العبث بالكتابة على جدران أحد المرافق العامة بوادي حنيفة. وأوضحت المؤسسة أن أحد الموظفين بمشروع وادي حنيفة بمدينة الرياض قام بالكتابة على الممتلكات العامة بطريقة غير حضارية ومنافية للذوق العام مما خلّف تشوهاً بصرياً جراء ذلك. وقالت في بيانها إنها اتخذت الإجراءات النظامية بحق الموظف وأحالت الأمر إلى الجهات الأمنية المختصة. وأضافت المؤسسة أنها أطلعت المسؤولين المعنيين بالهيئة الملكية لمدينة الرياض على حقيقة الأمر، وقامت على الفور بمعالجة كافة الأضرار الناجمة عن هذا التصرف العبثي وذلك بإزالة التشويه وكافة آثاره على الجدران. وشددت المؤسسة على الطبيعة الفردية لهذا التصرف، وأنه لا يمثل إلا صاحبه ، مؤكدة على أن سجلها وكافة منتسبيها...
أوضح مستشار الموارد البشرية نايف العوبثاني، كيفية تحول الذكاء الاصطناعي إلى أداة فعالة داخل بيئة العمل، ومدى قدرته على تحليل أداء الموظفين.وأضاف «العوبثاني»، بمداخلة عبر أثير «العربية إف إم»، أن الذكاء الاصطناعي دخل اليوم في جميع شؤون الحياة وكذلك في الجانب المهني حيث يسهل العديد من الأعمال ويرفع مستوى جودة اتخاذ القرار بشأن الترقية ودخول الموظف المنظمة والاستبعاد منها، حيث يتفادى الجانب العاطفي ويركز على معدلات الجودة والإنتاجية.وأكمل مستشار الموارد البشرية، أن بناء منظومة متكاملة لإدارة الإداء، تكون من خلال دقة المدخلات بالذكاء الاصطناعي كمؤشر أداء والمساعدة في اتخاذ القرار للحد من التدخلات البشرية، مع تدريب المدراء والمختصين على إدخال البيانات ورفع مستوى الجودة، مع وجود رقابة عند صياغة الأهداف ومدى مناسبتها لاستراتيجية المنشأة.مستشار الموارد البشرية نايف العوبثاني يوضح كيف...
نفّذت أمانة المنطقة الشرقية، اليوم، ورشة تدريبية متخصصة بعنوان «مهارات الإسعافات الأولية - المستجيب الأول» بمقرها الرئيسي في مدينة الدمام، بمشاركة عدد من موظفيها، وذلك ضمن جهودها لتعزيز ثقافة السلامة في بيئة العمل وتطوير استجابة الكوادر البشرية للمواقف الطارئة. googletag.cmd.push(function() { googletag.display('div-gpt-ad-1600588014572-0'); }); وتركزت أهداف الورشة، بحسب ما أكدته الأمانة، على تمكين المشاركين من المهارات الأساسية في تقديم الإسعافات الأولية العاجلة، بما في ذلك حالات النزيف، الحروق، الاختناق، والكسور، إلى جانب التدريب العملي على الإنعاش القلبي الرئوي «CPR».أخبار متعلقة صور | ”تحدي البقاء“.. 400 يتيم يخوضون رحلة بيئية علمية بالأحساء توقيع عقد مشروع إنشاء وتشغيل وصيانة وتطوير المنطقة الصناعية في بقيق .article-img-ratio{ display:block;padding-bottom: 67%;position:relative; overflow: hidden;height:0px; } .article-img-ratio img{ object-fit: contain; object-position: center; position: absolute; height: 100% !important;padding:0px; margin: auto; width: 100%;...
زيادة المرتبات 2025 تشغل بال الكثير من الموظفين ، والتي من المقرر صرفها الشهر الجاي لنحو 4.5 مليون موظف.في سياق متصل ، وافق مجلس النواب، برئاسة المستشار حنفي جبالي، على نص المادة (12/ فقرة أولى) من مشروع قانون بتنظيم شئون أعضاء المهن الطبية العاملين بالجهات التابعة لوزارة الصحة والسكان من غير المخاطبين بقوانين أو لوائح خاصة، والصادر بالقرار بقانون رقم 14 لسنة 2014، وبالتعديلات الواردة على بعض أحكام القانون رقم 118 لسنة 2015 بشأن سريان أحكام الفصل الخامس من القانون رقم 14 لسنة 2014 على العاملين بالمستشفيات الجامعية والإدارات الطبية ومستشفيات الطلبة بالجامعات.تفاصيل زيادة المرتبات 2025 ومواعيد الصرف.. رواتب تصل إلى 13800 جنيهرسمياً.. موعد زيادة المرتبات 2025 والأرقام بالتفصيلالمالية تفاجيء الموظفين في العيد وتُعلن زيادة المرتبات 2025وياتي هذا القرار في...
العنصر البشري هو المكون الأساسي لأي مؤسسة أو منظمة، فهو الذي يرسم أهدافها ويخطط للوصول إليها وينفـذها، ولذلك لابد أن تغرس هذه المؤسسة شعورا جذريا بالانتماء داخل صدور هذه العناصر البشرية التي تعمل بها؛ وإلا فإن انعدم هذا الإنتماء او انخفض فسيكون ذلك معوقا في تحقيق أهداف وخطط هذه المؤسسة.وإذا كان سهلا على المؤسسة توفير موارد مادية إلا أنها قد تعجز أحيانًا عن الحصول على موارد بشرية راغبة بجدية في العمل والإنتاج.قد نعلم جميعًا أن ولاء الموظفين أمر مهم، ولكن في كثير من الأحيان ننسى كيف يرتبط ولاء الموظفين برغبة الجمهور الراغب في التعامل مع هذه المؤسسة، وكيف بإمكان الاهتمام بالولاء الوظيفي أن يساهم في إنجاح وزيادة إنتاجية المؤسسة، حيث يلعب الولاء والإنتماء في الموظفين دوراً أساسياً و محورياً في...
البلاد (الرياض) كشفت شركة”لين” لخدمات الأعمال، – إحدى شركات صندوق الاستثمارات العامة- عن انضمام “بيان”، أول موظفة ذكاء اصطناعي؛ تُوظَّف لدعم مهام التواصل الداخلي، ضمن توجه إستراتيجي يستثمر في تقنيات المستقبل، ويعزِّز التكامل بين الإنسان والتقنية في العمل اليومي. تأتي هذه الخطوة ضمن التزام “لين” المستمر، بتبنِّي تقنيات الذكاء الاصطناعي بشكل عملي ومؤسسي، لتقديم بيئة عمل أكثر فاعلية، وتوفير حلول ذكية تعود بالنفع لمنسوبيها وشركائها، وتزيد من جودة وكفاءة الأعمال. و”بيان” ليست مجرد واجهة تقنية، بل موظفة رقمية، تسهم في تسهيل التواصل الداخلي، وتحّسين تدفق المعلومات، وتقديم الدعم الفوري لفرق العمل؛ مّا يعزز وضوح المهام، ويقلِّل من التكرار، ويساعد الموظفين على أداء أعمالهم بكفاءة، وانسيابية أكبر. وأكد الرئيس التنفيذي لشركة “لين” المهندس مهند الرشيد، أن الذكاء الاصطناعي، ليس فقط أداة...
يتساءل الملايين من الراغبين في العمل بإحدى القطاعات الخاصة عم شروط التعيين في القطاع الخاص، لاسيما بعد الوظائف الخالية، التي أعلنتها وزارة العمل بتوفير 90 فرصة عمل جديدة في إحدى شركات القطاع الخاص المتخصصة في صناعة أواني الجبن، وذلك ضمن نشرة التوظيف الشهرية التي تصدرها الوزارة بهدف دعم تشغيل الشباب وتوفير فرص عمل ملائمة.ونص قانون العمل على أنه لصاحب العمل الإعلان عن الوظائف الشاغرة بمختلف وسائل الإعلام وأن يعهد إلى أحد المكاتب الاستشارية بدراسة الطلبات التى تقدم إليه وإبداء الرأى أو التوصية أو المساعدة بشأن اختيار أفضل المرشحين لهذه الوظائف.ويحظر القانون على صاحب العمل أن يقوم بتشغيل العمال عن طريق متعهد أو مقاول توريد عمال، حيث نصت في الفقرة الأخيرة منها، على الآتى: “ولا يجوز له تشغيل عمال عن طريق...
لم تعد التحذيرات بشأن تأثير الذكاء الاصطناعي على الوظائف مجرّد تكهنات أو سيناريوهات خيالية. بل تحوّلت إلى تصريحات رسمية أطلقها كبار التنفيذيين في الشركات العملاقة، تؤكد أن عصر الانقراض الوظيفي قد بدأ بالفعل، وأن الذكاء الاصطناعي لن يكتفي بالأعمال المتكررة أو اليدوية، بل يستهدف الآن قلوب الشركات: الموظفين أصحاب الياقات البيضاء. في واحدة من أكثر التصريحات جرأة، قال جيم فارلي، الرئيس التنفيذي لشركة فورد: “الذكاء الاصطناعي سيستبدل حرفيًا نصف الموظفين أصحاب الياقات البيضاء في أميركا”. ويعني بذلك أولئك الذين يشغلون وظائف مكتبية أو ذهنية، مثل المحللين الماليين، والمساعدين الإداريين، والمحررين، والمحاسبين، وغيرها من المهن التي تتطلب التفكير، وليس فقط التنفيذ. ولم يكن وحده في هذا الرأي، فقد حذّرت ماريان ليك، المديرة في بنك جي بي مورغان، من أن البنك العملاق...
أصدر المهندس حاتم نبيل، رئيس الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة، قرارًا رقم 212 لسنة 2025 بشأن ترقية الموظفين في الجهاز الإداري للدولة. ويشمل القرار الموظفين الخاضعين لقانون الخدمة المدنية، ويبدأ تطبيقه رسميًا في يوليو 2025، وهو القرار الذي يحمل العديد من التساؤلات حول موعد تطبيقه، الفئات المستفيدة منه، ونسبة الزيادة في المرتبات التي سيحصل عليها الموظفون بعد الترقية. متى يبدأ تطبيق قرار ترقية الموظفين؟ ويبدأ تطبيق قرار الترقيات اعتبارًا من 1 يوليو 2025، حيث سيشمل القرار الموظفين في الوزارات، الأجهزة الحكومية، المصالح، ووحدات الإدارة المحلية، بالإضافة إلى العاملين في الهيئات العامة الخدمية والاقتصادية، إذ يهدف القرار إلى تحسين أوضاع الموظفين داخل الجهاز الإداري للدولة وتعزيز الإنتاجية من خلال الترقية التي تضمن رفع الأجور. ترقية الموظفين 2025 الفئات التي تشملها الترقيات ويسري...
العملة اليمنية (وكالات) في بادرة انتظرها الآلاف من المتقاعدين، أعلنت الهيئة العامة للتأمينات والمعاشات، اليوم الخميس، بدء صرف النصف الأول من معاش شهر مارس 2021 للمتقاعدين المدنيين، ضمن آلية استثنائية مؤقتة تهدف لضمان انتظام صرف المستحقات رغم الظروف المالية الصعبة التي تمر بها البلاد.وأكد رئيس الهيئة، إبراهيم الحيفي، أن هذه الخطوة تأتي في إطار تنفيذ القانون رقم (2) لسنة 1446هـ، الذي ينص على صرف 12 دفعة سنويًا من المعاشات كجزء من برنامج دعم فاتورة رواتب موظفي الدولة، بما يحقق قدراً من الاستقرار المالي لشريحة المتقاعدين التي تمثل ركيزة أساسية في المجتمع.اقرأ أيضاً على ميدان أوسع: الحرب القادمة بين إيران وإسرائيل لن تُخاض في مكان واحد 3 يوليو، 2025 هل وظيفتك في خطر؟.. خبير يفجّر مفاجأة بشأن مصير الموظفين والذكاء الاصطناعي...
صورة تعبيرية (مواقع) في ظل تصاعد القلق من زحف الذكاء الاصطناعي على سوق العمل، خرج رئيس الهيئة السعودية للبيانات والذكاء الاصطناعي (سدايا)، عبدالله بن شرف الغامدي، بتصريح يبدّد بعض المخاوف لكنه يُبقي الباب مفتوحًا أمام تغيّرات ضخمة قادمة.وفي كلمته خلال ملتقى القطاع غير الربحي في التعليم والتدريب بالعاصمة الرياض، أكد الغامدي أن الموظف لن يُستبدل بالذكاء الاصطناعي، لكنه شدد في الوقت ذاته على أن الذكاء الاصطناعي "قادم لا محالة" وسيمتد تأثيره العميق إلى الوظائف وأساليب التعليم والتدريب.اقرأ أيضاً لا تأكل بهذه الطريقة: مختص يكشف الخدعة التي تنقذك من ارتفاع السكر المفاجئ 3 يوليو، 2025 إيران تُغلق سماءها فجأة.. هل يلوح في الأفق خطر عسكري كبير؟ 3 يوليو، 2025الغامدي أعلن أيضًا عن مبادرة طموحة بالتعاون مع وزارة الموارد البشرية تحت اسم...
بدأت شركة مايكروسوفت، الأربعاء، تنفيذ جولة جديدة من تسريح الموظفين، هي الثانية خلال أشهر، في إطار إعادة هيكلة تهدف إلى تعزيز كفاءة الأعمال في ظل المنافسة المتزايدة والتحولات التي يشهدها قطاع التكنولوجيا. اعلانورفضت الشركة الإفصاح عن العدد الدقيق للموظفين المشمولين بالقرار، إلا أنها أوضحت أن نسبة المسرّحين تقل عن 4% من إجمالي القوى العاملة التي بلغ عددها 228 ألف موظف بدوام كامل حتى يونيو من العام الماضي، ما يعني أن التخفيضات قد تطال نحو 9,000 موظف. وذكرت مايكروسوفت في بيان رسمي: "نواصل إجراء التعديلات التنظيمية اللازمة لتهيئة الشركة وفرق العمل للنجاح في سوق ديناميكي ومتغير".Relatedمايكروسوفت تحذر.. الصين قد تستخدم الذكاء الاصطناعي للتلاعب بالانتخابات الأمريكية على خطى غوغل ومايكروسوفت.. أمازون تتحول نحو الطاقة النووية لتشغيل مراكز البياناتمايكروسوفت تكشف عن نظام ذكاء اصطناعي...
طرابلس - كشفت الخطوط الجوية الليبية، اليوم الأربعاء، حقيقة الأنباء المتداولة حول إفلاسها. نفت الخطوط الجوية الليبية الأخبار المتداولة بشأن إفلاسها، مؤكدة استمرارها في تسيير عملياتها التشغيلية بكفاءة على الرغم من التحديات المالية والفنية التي تواجهها، وفقا لبيان نقلته "أخبار ليبيا" عن إدارة الشركة. وأوضحت الشركة حرصها التام على طمأنة عملائها وشركائها بأن جميع الرحلات الجوية تُسيَّر وفقا للبرامج المعلنة، مع الالتزام الكامل بمعايير الجودة والسلامة. وقالت الشركة إن الشركة تعمل حالياً على صيانة الأسطول الجوي وتطوير خدماتها لضمان تجربة سفر مريحة وآمنة للركاب. وأكدت الخطوط الجوية الليبية، رغم التحديات الطارئة، أن الوضع تحت السيطرة، مع وجود خطط استراتيجية تُنفَّذ لتعزيز كفاءة الشركة وضمان استدامة خدماتها للمواطنين الليبيين والمقيمين. وحثت الشركة وسائل الإعلام والجمهور على التحقق من دقة الأخبار قبل...
أعلنت وزارة المالية الفلسطينية، أنه سيتم اليوم الثلاثاء 1 يوليو 2025، صرف الدفعة الثانية من رواتب الموظفين العموميين عن شهر نيسان/2025، وذلك استكمالًا للدفعة الأولى التي تم صرفها قبل عيد الأضحى المبارك، والتي تم احتساب راتب شهر نيسان في حينه على أساس 70% من الراتب وبحد أدنى 3500 شيكل. وأكدت الوزارة، أن تأمين صرف الدفعة الثانية من رواتب شهر نيسان جاء في ظل أوضاع مالية معقدة، نتيجة استمرار الاحتلال في احتجاز أموال المقاصة، إلى جانب الاقتطاعات غير القانونية المتواصلة منذ عام 2019، والتي تضاعفت حدتها منذ بدء العدوان على قطاع غزة . ونوهت الوزارة إلى أنه حتى هذه اللحظة، لم يتم تحويل أموال المقاصة الخاصة بشهر نيسان، ما ساهم في تعميق الأزمة المالية وتعذر الوزارة صرف هذه الدفعة من الراتب...
قالت شركة "توانغيزا ماينيغ الصينية" العاملة في مجال تعدين الذهب بشرق جمهورية الكونغو الديمقراطية، إن متمردي حركة إم23 المدعومين من رواندا سيطروا على منجمها في إقليم كيفو، وأجبروا الموظفين على العمل قسرا من دون أجر. وأوضحت الشركة في بيان، أن موظفيها احتُجزوا كرهائن، ويجبرون على العمل في ظروف غير إنسانية، من دون تدابير أمنية، أو تغطية طبية، أو تعويضات مالية. وأضافت الشركة في بيانها، أن مجموعة من متمردي إم23 استولت على المنجم لصالح مواطنين روانديين يزعمون أنهم مستثمرون جدد في المنطقة. من جانبها، قالت المتحدّثة باسم الحكومة في رواندا يولاند ماكولو اليوم الاثنين، إن بلادها لا علاقة لها بشركة توانغيزا الصينية التي تعمل في إقليم كيفو، موضحة أن رواندا ليست متورّطة في هذا الموضوع، وأكّدت أن علاقة المواطنين الروانديين بالاستيلاء...
عقد رئيس هيئة الرقابة الإدارية، الإثنين 30 يونيو 2025، اجتماعًا موسعًا بمقر الهيئة في زاوية الدهماني، ضم وزير العمل والخدمة المدنية، ووكيل وزارة المالية، واللجان المكلفة بالإفراجات في الوزارتين، وذلك لمتابعة تنفيذ منشور الهيئة رقم (1) لسنة 2025 بشأن إيقاف إجراءات التعيين والتعاقد في الجهات العامة، والوقوف على التحديات والصعوبات المصاحبة. وخُصص الاجتماع لبحث المعالجات المقترحة للتعامل مع الإجراءات السابقة، حيث جرى استعراض بيانات الإفراجات التي قيّدت في المنظومة والتي شملت نحو 210 آلاف موظف، تم الإفراج عن 94,775 منهم، مع التأكد من صحة إجراءات 92,182 موظفاً آخر، وقد منح رئيس الهيئة الإذن بإحالة ملفاتهم إلى مجلس الوزراء لتوفير المخصصات المالية اللازمة. وأكد رئيس الهيئة خلال الاجتماع على ضرورة اعتماد ضوابط واضحة ومعايير قانونية للملاكات الوظيفية لمؤسسات الدولة، مشددًا على...
في تجربة واقعية طريفة ومقلقة في آن واحد، حاول باحثون من شركة أنثروبيك Anthropic، بالتعاون مع شركة Andon Labs لاختبارات أمان الذكاء الاصطناعي، الإجابة على سؤال يشغل الكثيرين، هل يمكن للذكاء الاصطناعي أن يحل فعلا محل الموظف البشري؟.وبحسب ما ذكره موقع “techcrunch” التقني، حملت تجربة الذكاء الاصطناعي الجديدة اسم مشروع فيند “Project Vend”، ووضعت فيها نسخة من النموذج اللغوي Claude Sonnet 3.7 في موقع مدير لمكنة بيع ذاتي أشبه بثلاجة صغيرة في مكتب بهدف تحقيق الربح.لا تتفاجأ إن نسيت ما كتبته بـChatGPT.. الذكاء الاصطناعي قد يسرق قدرتك على التفكيردراسة صادمة.. نماذج الذكاء الاصطناعي يمكنها الكذب وابتزاز المستخدمينوأطلقت أنثروبيك على الوكيل الذكي، اسم “كلوديوس”، وتم تزويده بمتصفح إنترنت لطلب المنتجات، وقناة على Slack كانت تقدم له على أنها بريد إلكتروني، لتلقي...
وافق مجلس الوزراء، خلال اجتماعه الماضي برئاسة الدكتور مصطفى مدبولي، على مشروع القرار المقدم من الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة بشأن ترقية الموظفين المستوفين للمدد البينية اللازمة للترقية، وذلك اعتبارًا من 1 يوليو 2025، في خطوة جديدة لتعزيز استقرار الموظفين وتحفيز الكفاءات داخل الجهاز الإداري للدولة.الحكومة تزف بشرى لـ العاملين بالجهاز الإداري للدولة.. تفاصيلالحكومة تعلن أخبارا سارة بشأن ضخ الغاز للمصانعالحكومة تعلن استئناف ضخ الغاز للمصانع المتأثرة بنقص الإمدادات الجمعة المقبلتبدأ غدًا.. 6 أيام إجازة للعاملين بالحكومة والقطاع الخاص وهؤلاء لن يحصلوا عليهاالترقية لمن استوفى المدة البينية حتى نهاية يونيونص مشروع القرار الذي وافق عليه المجلس على أن الترقية ستشمل جميع الموظفين بالجهاز الإداري للدولة، ممن أتموا في مستوياتهم الوظيفية حتى 30 يونيو 2025 مددًا لا تقل عن الفترات البينية المحددة...
أصدر رئيس الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة المهندس حاتم نبيل قرار رقم 212 لسنة 2025 بترقية الموظفين بالجهاز الإداري للدولة، وذلك اعتبارًا من شهر يوليو المقبل. ووفقًا للقرار فأنه يسري على الموظفين بالوزارات والمصالح والأجهزة الحكومية ووحدات الإدارة المحلية، الخاضعين لأحكام قانون الخدمة المدنية الصادر بالقانون رقم 81 لسنة 2016، والعاملين بالهيئات العامة الخدمية والاقتصادية الذي يُعد قانون الخدمة المدنية المُشار إليه الشريعة العامة لهم، ومن المقرر أن يتيح الجهاز قريبًا الاستعلام عن أحقية الموظف في الترقية وذلك عبر الموقع الإلكتروني الذي خصصه لذلك. وتضمن القرار أن يستحق الموظف المُرقى اعتبارًا من 1 يوليو المقبل، الأجر الوظيفي المقرر للوظيفة المرقى إليها، أو أجره السابق مضافًا إليه علاوة ترقية بنسبة 5% من هذا الأجر الوظيفي أيهما أكبر محسوبة على أجره في 30...
كتب- محمد نصار: أصدر المهندس حاتم نبيل، رئيس الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة، قرار رقم 212 لسنة 2025 بترقية الموظفين بالجهاز الإداري للدولة. وفقًا للقرار فإنه يسري على الموظفين بالوزارات والمصالح والأجهزة الحكومية ووحدات الإدارة المحلية، الخاضعين لأحكام قانون الخدمة المدنية الصادر بالقانون رقم 81 لسنة 2016، والعاملين بالهيئات العامة الخدمية والاقتصادية الذي يُعد قانون الخدمة المدنية المُشار إليه الشريعة العامة لهم. ومن المقرر أن يتيح الجهاز قريبًا الاستعلام عن أحقية الموظف في الترقية وذلك عبر الموقع الإلكتروني الذي خصصه لذلك. كما تضمن القرار أن يستحق الموظف المُرقى اعتبارًا من 1/7/2025، الأجر الوظيفي المقرر للوظيفة المرقى إليها، أو أجره السابق مضافًا إليه علاوة ترقية بنسبة 5% من هذا الأجر الوظيفي أيهما أكبر محسوبة على أجره في 30/6/2025. كما يستحق...
أصدر المهندس حاتم نبيل، رئيس الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة، قرار رقم (212) لسنة 2025 بترقية الموظفين بالجهاز الإداري للدولة، ووفقا للقرار فأنه يسري على الموظفين بالوزارات والمصالح والأجهزة الحكومية ووحدات الإدارة المحلية، الخاضعين لأحكام قانون الخدمة المدنية الصادر بالقانون رقم ٨١ لسنة ٢٠١٦، والعاملين بالهيئات العامة الخدمية والاقتصادية الذي يُعد قانون الخدمة المدنية المُشار إليه الشريعة العامة لهم. الاستعلام عن أحقية الموظف في الترقية ومن المقرر أن يتيح الجهاز قريبا الاستعلام عن أحقية الموظف في الترقية وذلك عبر الموقع الإلكتروني الذي خصصه لذلك.88 مشروعا صناعيا مصريا تشارك بالمعرض الدولي للمشروعات الصغيرة والمتوسطة بالصينالبترول توقع عقود تنفيذ مجمع انتاج حامض الفسفوريك بالوادي الجديدشعبة الذهب: تراجع المعدن النفيس في مصر 3.4% خلال أسبوع مع تحسن الجنيهرئيس هيئة سلامة الغذاء يستقبل سفير اليابان بالقاهرة لتبادل...
أبوظبي: محمد أبو السمن أكَّدت دائرة التمكين الحكومي في أبوظبي، أن من الممكن أن يؤدي دمج التحفيز بتقنيات «التلعيب» في بيئة العمل إلى تحفيز الموظفين وتعزيز تفاعلهم وإنتاجيتهم، بجعل المهام اليومية والتدريب أكثر متعة وجاذبية، حيث تشير الأبحاث إلى أن منصات التعلم المدمجة مع عناصر الألعاب، تحوِّل عملية التطوير المهني إلى تجربة ديناميكية ومثمرة تشجع على التعلم المستمر وتطوير المهارات، كما أن هذه الأنظمة تنمي روح التعاون داخل فرق العمل بالتحديات الجماعية والمسابقات المشتركة التي تحفز التنافس الإيجابي والعمل ضمن الفريق.وأوضحت الدائرة في تقريرها الاستشرافي للاتجاهات الناشئة في إدارة المواهب (2040 -2024)، الذي حصلت «الخليج» على نسخة منه، أن التحفيز بتقنيات التلعيب بتقديم ملاحظات فورية والمكافآت في تشجيع الموظفين يسهم في تحقيق الإنجازات، حيث يمكنهم كسب النقاط أو الحصول على...
تمر شركة نيسان اليابانية بواحدة من أسوأ أزماتها المالية منذ سنوات، بعدما أعلنت عن خسارة صافية بلغت 4.5 مليار دولار أمريكي في السنة المالية الماضية. ولم تصدر الشركة أي توقعات رسمية لأرباح العام الحالي، لكنها قدرت خسارة في الربع الأول من عام 2025 بنحو 1.38 مليار دولار، ما دفعها إلى تعليق توزيع الأرباح على المساهمين.تسريح 20 ألف موظف وإغلاق 7 منشآت إنتاجيةضمن خطط إعادة الهيكلة الجذرية، أكدت نيسان أنها ستقوم بتسريح 20 ألف وظيفة حول العالم، كما ستغلق سبعة من منشآتها الإنتاجية في محاولة لخفض التكاليف ووقف النزيف المالي المستمر منذ العام الماضي.انهيار الاندماج مع هوندا يزيد من تعقيد الوضعتزامنت هذه الأزمة مع فشل مفاوضات الاندماج مع هوندا، الأمر الذي زاد من الضغوط على الشركة وأفقدها فرصة استراتيجية لتعزيز موقعها التنافسي...
أعلنت الحكومة عن زيادة جديدة للعاملين في الجهاز الإداري للدولة نظير ترقية المستوفين للمدد البينية اللازمة للترقية، وذلك اعتبارًا من الأول من يوليو 2025.يأتي ذلك في خطوة مهمة تعكس اهتمام الدولة بتحسين أوضاع العاملين وتعزيز الاستقرار الوظيفي.ووافق مجلس الوزراء، خلال اجتماعه الأسبوعي أمس الأول الأربعاء ، برئاسة الدكتور مصطفى مدبولي، على مشروع قرار جديد مقدم من الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة، يقضي بترقية موظفي الجهاز الإداري للدولة المستوفين للمدد البينية اللازمة للترقية، وذلك اعتبارًا من الأول من يوليو 2025.الحكومة تزف بشرى لـ العاملين بالجهاز الإداري للدولة.. تفاصيلالحكومة تعلن أخبارا سارة بشأن ضخ الغاز للمصانعالحكومة تعلن استئناف ضخ الغاز للمصانع المتأثرة بنقص الإمدادات الجمعة المقبلتبدأ غدًا.. 6 أيام إجازة للعاملين بالحكومة والقطاع الخاص وهؤلاء لن يحصلوا عليهاترقية فورية لكل من استوفى المدة...
دمشق-ساناأصداء إيجابية واسعة سُجلت في الميدان التربوي منذ صدور مرسومي زيادة الرواتب والأجور بنسبة 200 بالمئة، حيث كان العاملون في هذا القطاع من أشد الشرائح معاناة في ظل الأزمات والأوضاع الاقتصادية المتردية التي سيطرت على البلاد خلال عهد النظام البائد.عدد من الموظفين في وزارة التربية والتعليم عبروا في لقاءات مع مراسلة سانا عن ارتياحهم وسرورهم بشكل واضح، آملين بأن تكون هذه الزيادة نقطة انطلاق نحو حياة كريمة ومستقرة، تعينهم على مواجهة غلاء المعيشة وتقلبات السوق المحلية، ومؤكدين أن هذه الزيادة تمثل نقلة نوعية، وتحفزهم على بذل أقصى جهودهم في سبيل النهوض بالمستوى التعليمي وخدمة الطلاب، كما أنها تعكس اهتمام الحكومة بموظفي الدولة.رئيس دائرة التنظيم في مديرية الامتحانات، إياد الأحمد، قال: “إن هذه الزيادة تمثل تحولاً إيجابياً في حياة الموظفين، وتزرع...
أعلن رئيس الوزراء ووزير العمل أن اليوم، الخميس 26 يونيو، رأس السنة الهجرية 1447، هي إجازة رسمية مدفوعة الأجر لكل العاملين بالقطاع الحكومي والخاص. ويستعرض “صدى البلد” من خلال هذا التقرير كل ما يتعلق بحقوق الموظفين فى الحصول على أجر مضاعف حال عملهم أثناء الإجازات الرسمية طبقا لما نص عليه قانون الخدمة المدنية.أجر مضاعفتنص المادة (46) من قانون الخدمة المدنية على أنه يستحق الموظف إجازة بأجر كامل عن أيام عطلات الأعياد والمناسبات الرسمية التي تُحدد بقرار من رئيس مجلس الوزراء.ويجوز تشغيل الموظف في هذه العطلات إذا اقتضت الضرورة ذلك مع منحه أجرًا مضاعفًا أو إجازة عوضًا عنها وتسري بالنسبة للأعياد الدينية لغير المسلمين أحكام قرار رئيس مجلس الوزراء الصادر في هذا الشأن.وتنص المادة (47) من قانون الخدمة المدنية على أنه للموظف...
في خطوة تنظيمية تهدف إلى ضبط مسار الترقيات داخل الجهاز الإداري للدولة، حدد مجلس الوزراء الفئات من الموظفين التي سيتم منعها من الترقيات لعام 2025. يأتي هذا القرار في إطار جهود الحكومة لضمان العدالة والشفافية في منظومة الترقيات، وتحفيز الأداء الوظيفي، مع مراعاة الضوابط والمعايير التي تخدم الصالح العام.ووافق مجلس الوزراء، خلال اجتماعه اليوم برئاسة الدكتور مصطفى مدبولي، رئيس مجلس الوزراء، على مشروع القرار المقدم من الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة بترقية الموظفين بالجهاز الإداري للدولة الذين أتموا المدد البينية اللازمة للترقية إلى المستويات الوظيفية الأعلى.“صدى البلد” يناول تقريرا تفصيليا يوضح الفئات المستثناة من الترقيات وأسباب هذا الاستثناء، بالإضافة إلى التداعيات المتوقعة على الموظفين المعنيين وعلى سير العمل داخل المؤسسات الحكومية.قانون الخدمة المدنية حدد الممنوعين من ترقيات الموظفين 2025، كالآتي: إذا كان الموظف...
في خطوة جديدة لتعزيز استقرار الموظفين وتحفيز الكفاءات داخل الجهاز الإداري للدولة، وافق مجلس الوزراء، خلال اجتماعه اليوم برئاسة الدكتور مصطفى مدبولي، على مشروع القرار المقدم من الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة بشأن ترقية الموظفين المستوفين للمدد البينية اللازمة للترقية، وذلك اعتبارًا من 1 يوليو 2025.الحكومة تزف بشرى لـ العاملين بالجهاز الإداري للدولة.. تفاصيلالحكومة تعلن أخبارا سارة بشأن ضخ الغاز للمصانعالحكومة تعلن استئناف ضخ الغاز للمصانع المتأثرة بنقص الإمدادات الجمعة المقبلتبدأ غدًا.. 6 أيام إجازة للعاملين بالحكومة والقطاع الخاص وهؤلاء لن يحصلوا عليهاالترقية لمن استوفى المدة البينية حتى نهاية يونيونص مشروع القرار الذي وافق عليه المجلس على أن الترقية ستشمل جميع الموظفين بالجهاز الإداري للدولة، ممن أتموا في مستوياتهم الوظيفية حتى 30 يونيو 2025 مددًا لا تقل عن الفترات البينية المحددة...
وافق مجلس الوزراء، خلال اجتماعه اليوم برئاسة الدكتور مصطفى مدبولي، رئيس مجلس الوزراء، على مشروع القرار المقدم من الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة بترقية الموظفين بالجهاز الإداري للدولة الذين أتموا المدد البينية اللازمة للترقية إلى المستويات الوظيفية الأعلى، ومن المقرر أن يصدر الجهاز لاحقًا القواعد التنفيذية للقرار، ويطلق الموقع الإلكتروني للاستعلام عن الأحقية في الترقية من عدمه. ونص مشروع قرار الترقية، على أنه اعتباراً من مطلع يوليو 2025 يُرقى الموظفون، الذين أتموا في مستوياتهم الوظيفية حتى 30/6/2025 مُددا لا تقل عن المدد البينية المحددة قرين كل مستوى وظيفي، إلى المستويات التي تعلوها مع احتفاظهم بالأقدمية بالمستوى الوظيفي بعد الترقية، وبشرط ألا تتعدى ترقية الموظف مستوى وظيفيا واحدا. ووفقاً لمشروع القرار، يستحق الموظف اعتبارا من أول يوليو 2025 الأجر الوظيفي المقرر للوظيفة...
أطلقت وزارة التعليم العالي والبحث العلمي والابتكار مبادرة «ملهمون للتغيير»، كمنصة مؤسسية تهدف إلى ترسيخ ثقافة التغيير الإيجابي والتحفيز داخل بيئة العمل، وتسليط الضوء على النماذج الملهمة من الموظفين الذين أحدثوا أثرًا ملموسًا في محيطهم الوظيفي من خلال ممارساتهم اليومية وتأثيرهم الإيجابي.رعى حفل الإطلاق معالي الدكتورة رحمة بنت إبراهيم المحروقية وزيرة التعليم العالي والبحث العلمي والابتكار.وأوضح الدكتور يعقوب بن جمعة الرئيسي مدير عام التخطيط أن المبادرة تأتي ضمن مشروعات التحول الثقافي للوزارة، والتي تركز على تمكين العنصر البشري، وتعزيز قيم الإبداع والتفاعل والانتماء، بما يسهم في إيجاد بيئة عمل محفزة تقوم على التعاون والابتكار.وأضاف: مبادرة ملهمون للتغيير ليست مجرد حملة مؤقتة؛ بل منصة مستدامة تجمع تحت مظلتها العديد من البرامج والمبادرات، مثل الحملات الثقافية الشهرية وجائزة الابتكار المؤسسي، بهدف جعل...
أفادت رويترز -نقلا عمن وصفتهما بمصدرين مطلعين- بأن مكتب التحقيقات الفدرالي (إف بي آي) كثف جهوده لمراقبة التهديدات المحتملة من إيران بعد قرار الرئيس الأميركي دونالد ترامب مهاجمة منشآتها النووية. وذكر المصدران أن مسؤولين بمكتب التحقيقات الفدرالي أبلغوا بعض الموظفين الأيام الماضية بأنه سيتم إعفاؤهم من تكليف بتخصيص جزء من وقتهم لإنفاذ قوانين الهجرة، وذلك بالنظر لارتفاع مستوى التهديد من إيران. ويتعلق الأمر بالموظفين العاملين في مجالات مكافحة الإرهاب ومكافحة التجسس والأمن الإلكتروني الذين يعملون على ملفات مرتبطة بإيران. وأفاد أحد المصدرين بأن المكاتب الميدانية لمكتب التحقيقات في شيكاغو ولوس أنجلوس وسان فرانسيسكو ونيويورك وفيلادلفيا ألغت نوبات عمل الموظفين المخصصة للعمل على قضايا الهجرة. ورفض متحدث باسم مكتب التحقيقات التعليق على الأمر، لكنه قال في بيان: "إننا نقوم باستمرار بتقييم...
أعلنت السلطة القضائية الإيرانية مقتل عدد من الموظفين بسجن إيفين جراء ضربة إسرائيل أمس، الاثنين.وفي وقت لاحق؛ أفادت مصادر إيرانية بسقوط 9 شهـداء و33 جريحا جراء قصف الاحتلال على محافظة جيلان صباح اليوم، الثلاثاء.كما أفادت وكالة الصحافة الإيرانية الرسمية بأن إسرائيل اغتالت العالم النووي الإيراني محمد رضا صديقي خلال الهجمات الأخيرة على طهران التي سبقت وقف إطلاق النار، فيما أثار هذا التصريح الجدل حول خطورة التصعيد وتوقيته.جاء ذلك مع دخول الهدنة المعلنة حيز التنفيذ، وأشعل مشاعر الغضب والتهديد داخل الشارع الإيراني.وتجدر الإشارة إلى أن هذه ليست المرة الأولى التي تستهدف فيها إسرائيل علماء نوويين في قلب العاصمة الإيرانية.ففي ضربة جوية نفّذت في 13 يونيو 2025، قُتل عدد من العلماء البارزين ومسئولي الحرس الثوري، من بينهم فريدون عباسي دافاني، رئيس هيئة...
أبوظبي: «الخليج»حازت «إيدج»، إحدى المجموعات الرائدة عالمياً في مجال التكنولوجيا المتقدمة والدفاع، الجائزة الذهبية في فئة «أفضل شركة للعمل - الشركات الكبرى» في حفل جوائز سعادة الموظفين 2025، التي تكرّم الشركات وخبراء الموارد البشرية الذين يعززون السعادة والرفاهية في مكان العمل، وتجسد الجائزة التزام «إيدج» الراسخ بالممارسات المثلى للموارد البشرية ورضا الموظفين والابتكار المستمر. وقالت سناء الضاومي، نائب الرئيس الأول للموارد البشرية في «إيدج»: «نحن ملتزمون بمواصلة السعي إلى التميز في الموارد البشرية، وهو ما يسهم في تعزيز نجاحاتنا، وتأتي هذه الجائزة تقديراً لكل عضو من أعضاء فريقنا الذين يسهم شغفهم وتفانيهم واهتمامهم في جعل ثقافة العمل لدينا استثنائية، وبوصفها دليلاً على العمل الجاد لأعضاء فريقنا والتزامهم بالممارسات التي تمنح الأولوية للأفراد، وتعزز هذه الجائزة مكانة «إيدج» بوصفها مؤسسة تقدّر...
عبّر اتحاد فروع النقابات العامة واللجان النقابية في محافظة شبوة، عن بالغ استيائه من تدهور الأوضاع المعيشية والاقتصادية، محمّلاً الحكومة اليمنية المعترف بها دولياً ووزارة المالية والبنك المركزي مسؤولية استمرار الأزمة وغياب الحلول الفاعلة لمعالجة معاناة موظفي الدولة.وقال الاتحاد، في بيان نقابي، يوم الأحد، إن موظفي الدولة وأطرهم النقابية تعاملوا بصبر وحكمة طوال الفترة الماضية، على أمل أن تفي الحكومة بوعودها بتحسين الوضع الاقتصادي والخدماتي، غير أن الواقع يؤكد تدهوراً مستمراً في قيمة العملة المحلية، وتزايداً مطّرداً في الأسعار، جعل الراتب غير قادر على تغطية الاحتياجات الأساسية لبضعة أيام فقط.وانتقد البيان ما وصفه بـ"التسويف المتكرر" من قبل وزارة المالية والبنك المركزي، في صرف المرتبات، مؤكداً أن الأعذار والمبررات لا تعفي الجهات المعنية من مسؤوليتها تجاه الموظفين، الذين باتوا يواجهون أوضاعاً...
أنقرة (زمان التركية) – أصدرت وزارة الخارجية الأمريكية تحذيرًا لموظفيها في الشرق الأوسط يدعوهم إلى “توخي الحذر” بعد الهجوم على إيران الليلة الماضية. وطلبت الوزارة أيضًا من موظفي بعض البعثات الدبلوماسية في بلدان معينة مغادرة تلك البلدان. وفي بيان نشرته عبر موقعها الرسمي وحسابها على X (تويتر سابقًا)، حذرت وزارة الخارجية الأمريكية موظفيها العاملين في دول المنطقة وفرضت عليهم بعض القيود، وذلك تحسبًا لانتقام محتمل من طهران بعد الهجوم على إيران. وفي منشور لها، حذرت وزارة الخارجية الأمريكية مواطنيها في بعض الدول، ومن بينها الإمارات العربية المتحدة والأردن وتركيا، من الاحتجاجات أو الاضطرابات المماثلة التي قد تحدث بعد التطورات في المنطقة. وأصدرت الوزارة تحذيراتها لموظفي البعثات الدبلوماسية والمواطنين في دول مثل لبنان والعراق والمملكة العربية السعودية باللون الأحمر؛ وطالبت الموظفين...
نظّمت مديرية أوقاف البحر الأحمر، اليوم الإثنين، احتفالية كبرى لتكريم الموظفين المثاليين على مستوى المحافظة، تقديرًا لجهودهم المخلصة في خدمة بيوت الله، وحرصًا على إبراز النماذج المشرفة التي تُعد قدوة في العمل الدعوي والإداري والخدمي. وقام الشيخ رمضان يوسف، مدير المديرية، بتكريم عدد من النماذج المتميزة، مؤكدًا أن هذا التكريم يأتي تنفيذًا لتوجيهات الدكتور أسامة الأزهري، وزير الأوقاف، الذي يولي اهتمامًا خاصًا بتحفيز الكفاءات وتكريس ثقافة التميز داخل قطاعات الوزارة. أبرز المكرمين الإمام المثالي على مستوى المحافظة: الدكتور عبد الناصر محمد مغربي، إمام مسجد الخالدين بسفاجا، والذي تميز بخطبه المعتدلة وتواصله الإيجابي مع المصلين، كما كان له دور كبير في التوعية بمشروع صكوك الأضاحي، مما ساعد على تعزيز المشاركة المجتمعية فيه. مقيم الشعائر المثالي: الشيخ شيخون عطا الله أحمد علي،...
اعتمد اللواء دكتور عبد الفتاح سراج محافظ سوهاج، اليوم، قرار منح العلاوة التشجيعية لعدد 633 موظف من العاملين بالديوان العام والوحدات المحلية للمراكز والأحياء التابعة، من مختلف التخصصات، بنسبة 5 % من الأجر الوظيفي عن العام المالي 2024 / 2025، اعتبارا من 16 يونيو الجاري، ووفقًا للمادة 38 من قانون الخدمة المدنية رقم 81 لسنة 2016، جاء ذلك بحضور حاتم عبد العزيز مدير عام إدارة الموارد البشرية بديوان عام المحافظة.وهنأ " سراج " كل من شملهم القرار، مؤكدا التزام المحافظة بتطبيق جميع القواعد الوظيفية والاشتراطات القانونية تحقيقا لمبدأ تكافؤ الفرص وتنفيذا للقانون، مشيرا إلى حرص المحافظة الدائم على تحقيق الاستقرار الوظيفي لجميع العاملين وتحقيق العدالة بينهم، ودعم خطة الإصلاح الإداري وتطوير منظومة العمل بما يسهم في تحقيق التنمية بكافة القطاعات،...
عقدت اللجنة المشتركة بين وزارتي التربية والتعليم والخدمة المدنية اجتماعًا لمناقشة عدد من القضايا المهمة المتعلقة بتطوير القطاع التعليمي في ليبيا. وفي الاجتماع، تم التأكيد على الإسراع في تنفيذ إعداد الهيكل التنظيمي الجديد لوزارة التربية والتعليم، بالإضافة إلى متابعة عمل لجنة إعداد الدليل الاسترشادي لوظائف التدريس. كما تم بحث تسوية أوضاع الموظفين المنتسبين من فائض الملاك الوظيفي، وكذلك المحالين على الاحتياط العام، فضلاً عن معالجة أوضاع اللجان الفرعية لشؤون الموظفين بالمراقبات. ويأتي هذا الاجتماع في إطار جهود حكومة الوحدة الوطنية لتحسين الأداء الوظيفي في قطاع التعليم وتعزيز كفاءة النظام الإداري داخل الوزارة. آخر تحديث: 23 يونيو 2025 - 12:28
كشفت دراسة نفسية حديثة أن العمل من المنزل لا يخفف فقط من مستويات التوتر لدى الموظفين، بل يسهم أيضاً في رفع معدلات الإنتاجية بشكل ملحوظ.وأظهرت الدراسة، التي أجراها باحثون في جامعة أمريكية مرموقة، أن الابتعاد عن ضغوط المواصلات اليومية والبيئة المكتبية الصاخبة يمنح الموظفين مساحة من التركيز والمرونة تساعدهم على أداء مهامهم بكفاءة أعلى.وأشار الباحثون إلى أن المشاركين في الدراسة الذين عملوا من منازلهم بشكل منتظم أظهروا مستويات أقل من القلق والإجهاد، مقارنة بأقرانهم ممن يعملون من المكاتب، كما أبدى العديد منهم شعورًا بالرضا الوظيفي والتوازن بين الحياة والعمل.وأكدت الدراسة أهمية منح العاملين حرية الاختيار في أسلوب العمل، لاسيما في ظل التطور التكنولوجي الذي يتيح أداء المهام عن بعد دون التأثير على جودة النتائج.المصدر : the guardian طباعة شارك...
لندن أقدم لصوص على سرقة المتاجر أمام الموظفين وحراس الأمن دون خوف أو رادع في بريطانيا. وأشارت تقارير إلى أن أكثر من نصف مليون واقعة سرقة حدثت في بريطانيا في عام واحد، مشيرين إلى أن اللصوص يخرجون مطمئنين لكون أن الردع غائب. وتُبرر الشركات عدم التدخل بحجة سلامة الموظفين أولًا، بينما تتأخر الشرطة بحجة قلة الموارد أو انخفاض قيمة المسروقات. وأبدى البعض تخوفهم من تحول هذه الجرائم لعادة وظاهرة دخيلة على المجتمع البريطاني بسبب تقاعس السلطات عن إنفاذ القانون. https://cp.slaati.com//wp-content/uploads/2025/06/d_b-7MEvoLLEmmBp.mp4
#سواليف أكد وزير تطوير القطاع العام، خير أبو صعيليك، أن #الحكومة تسعى لهندسة الإجراءات الحكومية والانتقال التدريجي نحو #الأتمتة. وكشف أبو صعيليك أن الحكومة ستبدأ اعتبارًا من الشهر المقبل بخطة تحويل #رخص_القيادة إلى الشكل الإلكتروني بدلاً من القسائم الورقية المعمول بها حاليًا، موضحًا أن الرخص المدنية ستكون صالحة لمدة عشر سنوات، فيما تستمر صلاحية الرخص العمومية لسنة واحدة فقط. وجاء ذلك خلال جلسة حوارية عقدت في أمانة عمان، مشيرا إلى أن الحكومة أوقفت في أيار الماضي، إصدار الشهادات الحيوية ورقيًا، مثل شهادات الولادة والوفاة والزواج، وأصبحت تُصدر بشكل إلكتروني بالكامل.وفيما يتعلق بالخدمات الحكومية، أكد الوزير توسعها بشكل كبير، إذ شملت خدمات ترخيص المركبات، إلى جانب افتتاح مراكز ليلية ومتنقلة للفحص الفني، لافتًا إلى قرب افتتاح محطة جديدة على...
صراحة نيوز- مع تزايد دمج الذكاء الاصطناعي في استراتيجيات الشركات، بدأ عدد متزايد من المديرين التنفيذيين يطلقون تحذيرات صريحة حول تأثير هذا التحول على الوظائف. فبينما تدعو الشركات موظفيها لاعتماد التكنولوجيا بسرعة، تظهر مخاوف من أن هذا التحول قد يؤدي إلى تقليص كبير في أعداد العاملين. وفق تقرير موقع “أكسيوس”، فإن الرسائل الموجهة للموظفين أصبحت مختلطة ومربكة، حيث يجمع القادة بين التحذير من فقدان الوظائف والطلب على التكيف السريع، ما قد يؤدي إلى نتائج عكسية تعرقل التغيير المطلوب. على سبيل المثال، أشار آندي جاسي، الرئيس التنفيذي لأمازون، في مذكرة حديثة إلى أن تبني الشركة للذكاء الاصطناعي التوليدي قد يقلل إجمالي عدد موظفيها. كما ذكر رئيس الخدمات المصرفية للأفراد في “جي بي مورغان” أن التقنية قد تسمح بتقليص القوى العاملة بنسبة 10%....
صراحة نيوز- انطلاقاً من مسؤولية البنك الأردني الكويتي المجتمعية والتزامه الراسخ بالحفاظ على بيئة عمل صحية وآمنة، وبمناسبة اقتراب اليوم العالمي لمكافحة المخدرات الذي سيصادف يوم 26 من حزيران، قام البنك باستضافة جلسة نقاشية توعوية بعنوان “آفة المخدرات وجهود المكافحة ومخاطر الإدمان ” في مسرحه، بالتعاون مع إدارة مكافحة المخدرات، والملتقى الوطني للتوعية والتطوير والمؤتمر العام للشباب، وكأول بنك يعقد هذه الجلسة لموظفيه. وتهدف هذه الجلسة إلى تعزيز الوعي لدى الموظفين حول مخاطر المخدرات، وتأثيرها السلبي على الأفراد والمجتمع، وتسليط الضوء على سبل الوقاية والحماية. كما تأتي هذه المحاضرة ضمن إطار حشد الجهود المجتمعية لتوفير بيئة وطنية داعمة للجهود التي تبذلها إدارة مكافحة المخدرات والمؤسسات الرسمية للتصدي لهذه الآفة التي تهدد السلامة الوطنية والسلم المجتمعي. واختتمت الجلسة بالإجابة على أسئلة...
استقالت مريم شلبي، مهندسة برمجيات مصرية مقيمة في القاهرة، من عملاق التكنولوجيا الأميركي مايكروسوفت، متهمةً الشركة بالتواطؤ فيما وصفته بـ"الإبادة الجماعية الإسرائيلية في قطاع غزة"، بحسب موقع. والتحقت مريم بمجموعة كبيرة من موظفي مايكروسوفت الذين استقالوا احتجاجا على علاقات الشركة بالحكومة الإسرائيلية. ومن بين الموظفين الآخرين الذين استقالوا في الأشهر الأخيرة ابتهال أبو سعد، وفانيا أجراوال، وموظف معروف باسم "جو". وفي رسالة بريد إلكتروني على مستوى الشركة أُرسلت الاثنين 16 يونيو/حزيران، أعلنت شلبي استقالتها، مشيرةً إلى أنها لم تعد قادرة على البقاء في شركة ترى أنها تُمكّن من تنفيذ عمليات عسكرية مسؤولة عن معاناة مدنية واسعة النطاق. وكتبت شلبي: "كانت مايكروسوفت شركة أحلام للكثيرين، بمن فيهم أنا… عندما انضممت إليها، كنت متحمسة لفرصة العمل في شركة تحتضن العقول اللامعة وتعزز...
وجهت رئاسة النيابة العامة تعليمات صارمة إلى الوكلاء العامين ووكلاء الملك بمختلف محاكم المملكة، تدعو فيها إلى تفعيل المقتضيات القانونية الكفيلة بحماية الموظفين المكلفين بإنفاذ القانون، وذلك على خلفية تزايد حالات الاعتداء عليهم أثناء أداء مهامهم. وأوضحت المراسلة، التي توصل بها مسؤولو النيابة العامة، أن العديد من الموظفين العاملين في مختلف القطاعات، لاسيما رجال القضاء والشرطة القضائية وممثلي السلطات العمومية، أصبحوا عرضة لأفعال الإهانة والسب والعنف، مما يستوجب التعامل معها بحزم وصرامة في إطار احترام تام للقانون. وسجلت الدورية المعنية ارتفاعاً مضطرداً في عدد هذه الأفعال خلال السنوات الأخيرة، حيث انتقلت القضايا المتعلقة بالعنف والإهانة ضد الموظفين من 3549 قضية سنة 2018 إلى 6888 قضية سنة 2024، وهو ما اعتبرته رئاسة النيابة العامة مؤشراً مقلقاً يستدعي تدخل العدالة لحماية هيبة...
زنقة 20 | الرباط بعد تزايد حوادث الإعتداء على رجال السلطة و الموظفين العموميين المكلفين بتنفيذ القانون ، آخرها الإعتداء على قائد بمدينة سلا ، وجه رئيس النيابة العامة دورية الى الوكلاء العاملين للملك لدى محاكم الإستئناف ووكلاء الملك لدى المحاكم الابتدائية، حول حماية الموظفين القائمين على إنفاذ القانون. و تطرق رئيس النيابة العامة في الدورية ، الى تعدد فئات الموظفين العموميين الذين عهدت إليهم العديد من نصوص القانون مهمة السهر على إنفاذ القوانين، و ذكر أن المهام التي يباشرها هؤلاء الموظفين تكتسي أهمية بالغة في حماية الأفراد وضمان سلامتهم واستتباب الأمن ونشر الطمأنينة بالمجتمع من خلال فرض تطبيق القانون والسهر على احترام مقتضياته. وشدد على الأهمية التي تكتنف أعمال الموظفين المكلفين بإنفاذ القانون، بالقدر الذي تطوق به التشريعات ممارستهم...
زار المدير العام لتعاونية موظفي الدولة نزيه حمود مدينة النبطية وتفقد فرع التعاونية بعد إنجاز عملية ترميمه إثر الاضرار التي اصابته في العدوان الاسرائيلي، واطمأن الى اوضاع الموظفين. رافق حمود رئيسة فرع الجنوب لورا السن، وكان في استقبالهما رئيسة فرع النبطية آنا الصباغ والموظفين في حضور مدير مكتب مجلس الجنوب في النبطية يوسف مهدي. الصباغ رحبت الصباغ بـالمدير العام في النبطية وقالت:" اهلا وسهلا بك في بيتك الثاني، وحضورك ووجودك بيننا مدعاة فرح لنا ، كما ارحب بمدير مكتب مجلس الجنوب في النبطية يوسف مهدي ممثلا رئيس مجلس الجنوب هاشم حيدر، والشكر والامتنان الكبيرين لمجلس الجنوب على ما قدمه من تعاون وتنسيق بيننا ، وتكفله بإجراء كل ما يلزم من اصلاح وتأهيل وترميم لمكاتب فرع التعاونية...
د. سالم بن محمد عمر العجيلي ** نتطرق في هذه الحلقة الأخيرة من هذه السلسلة من المقالات، إلى ما أشاره المحلل عبدالرحمن عبدالله، بأحد مواقع التواصل الاجتماعي: "أنه كانت له فرصة الالتقاء بشخص منذ سنوات، يحمل شهادة الدكتوراه في الموارد البشرية من جامعة أمريكية، عمل مديرا للموارد البشرية في احد الشركات الأمريكية، ذكر له أن أكبر خطأ يمكن أن تقع فيه أي مؤسسة، ربط الترقيات بنظام تقرير الأداء السنوي، لأنه ممكن أن يعطي معلومات صحيحة، للسنة أو السنوات الماضية فالموظف الآن تغير، أو أنه أعطى معلومات خاطئة من الأساس، فالجهة أو المسئول الذي وضع التقرير فضل بعض الموظفين وظلم آخرين، فالترقية بناء على تقرير الأداء يجب أن يتم بمجموعة من المؤشرات لا بشكل منفرد، ومنها بقاء الموظف...
أجرى طارق أبو حطب، رئيس مركز ومدينة أشمون، في محافظة المنوفية، جولة ميدانية بقرية رملة الإنجب.تابع “أبو حطب” سير وانتظام العمل بمقر مجمع الخدمات الحكومية، كما تابع سير وانتظام العمل بملف التصالح.وقابل عددا من المواطنين والأهالي واستماع إلى شكاواهم ومطالبهم، وبحث جميع الشكاوى المقدمة لهم بالتنسيق مع رئيس الوحدة المحلية والجهات المعنية. وخلال متابعته لسير الأعمال اليومية بمجمع الخدمات الحكومية، تلاحظ عدم تواجد وتغيب عدد كبير من الموظفين بمقر المجمع، وعدم الاهتمام بمطالب المواطنين المترددين على المجمع لإنهاء مطالبهم، وعلى أثرها تم تحويل سكرتير الوحدة المحلية برملة الإنجب للتحقيق لإهماله في الإشراف على الموظفين والعاملين بالوحدة، ما يؤثر على سير العمل وخدمة المواطنين.محافظو كفر الشيخ ودمياط والمنوفية يشهدون تسلم أولى دفعات لحوم صكوك الأضاحي600 كرتونة مواد غذائية من مؤسسة أبو العينين...
يمن مونيتور/قسم الأخبار تتوقع إدارة شركة التجارة الإلكترونية الأمريكية العملاقة أمازون دوت كوم تراجع أعداد موظفي المكاتب المطلوبين للعمل بعد استخدام تطبيقات الذكاء الاصطناعي. وقال أندي جاسي الرئيس التنفيذي لشركة أمازون “سنحتاج عددا أقل من الناس للقيام ببعض الوظائف التي يقومون بها اليوم، في حين سيعمل المزيد من الناس في أنواع وظائف جديدة”. وأضاف أنه من الصعب التنبؤ بتطور قوة العمل بشكل عام، لكن “خلال السنوات القليلة المقبلة” من المتوقع أن يؤدي تحسن كفاءة الذكاء الاصطناعي إلى انخفاض أعداد موظفي المكاتب. تضم أمازون حوالي 5ر1 مليون عامل في مختلف أنحاء العالم، منهم حوالي 350 ألف يعملون في وظائف مكتبية مختلفة، وفقا لتقرير صادر في وقت سابق. في الوقت نفسه نقلت صحيفة وول ستريت جورنال عن مصادر مطلعة القول إن أمازون...
مرتضى بن حسن بن علي في عصر التطورات التكنولوجية والتحولات العالمية السريعة، سوف يشهد سوق العمل العُماني والعربي، تحولات جذرية بسبب تقدم الذكاء الصناعي والرقمنة والتكنولوجيا، وهو اتجاه بدأ يعم العالم. هذه التطورات ستؤدي إلى اختفاء عشرات الآلاف من الوظائف التقليدية وظهور وظائف جديدة أخرى ذات رواتب عالية. وبما أن أكثر الوظائف في عُمان والبلدان العربية، هي وظائف تقليدية، فإنَّ عملية تسريح الموظفين عامة والمواطنين خاصة، سوف تتسارع، كما سوف تزداد نسبة البطالة بشكل كبير خلال السنوات المُقبلة ما لم تأخذ الجهات المعنية إجراءات سريعة ومنظمة لمواجهة التحديات القادمة. وفيما يلي نرصد الوظائف التقليدية المُهددة بالاختفاء، والتي تمثل الجزء الأكبر من الوظائف التي يشغلها المواطنون: الوظائف الإدارية والكتابية الروتينية؛ مثل: كتَبة البيانات، والموظفين التقليديين في البنوك،...
لقد باتت المملكة العربية السعودية، في ظل رؤيتها الطموحة 2030، تتقدم بخطى ثابتة نحو بناء اقتصاد مزدهر، يُركّز على إمكانات الذكاء الاصطناعي. وتطمح المملكة إلى تمكين موظفيها في سوق العمل المستقبلي، من خلال تعزيز بيئة عمل داعمة وتدريب الكفاءات المحلية. ولكن، ما متطلبات نجاح الكفاءات الوطنية في سوق العمل مستقبلًا؟ قوّة الذكاء الاصطناعي تشير نتائج تقرير مؤشر علاقات العمل من HP إلى أنّ الذكاء الاصطناعي سيكون محفزًا رئيسياً لتوسعة الآفاق في مستقبل العمل. ومن خلال تسخير قوّة هذه التكنولوجيا يُمكننا ابتكار حلول وتجارب لا تقتصر على تعزيز نموّ الأعمال فحسب؛ بل تُمكّن الأفراد أيضاً من تحقيق الرّضا الشخصي والطموح المهني. ومع وصول نسبة استخدام الذكاء الاصطناعي بين الموظفين إلى 66% في عام 2024 يجد أولئك الذين يستفيدون منه بالفعل في...
أبوظبي: محمد أبو السمنأكدت دائرة التمكين الحكومي في أبوظبي أنها تقود سلسلة من المبادرات الرائدة التي تهدف إلى تطوير المواهب، وتضمن الاحتفاظ بالكفاءات، وبناء الكوادر الوطنية، والتخطيط للتعاقب الوظيفي، بما يتماشى مع رؤية حكومة أبوظبي في بناء قطاع حكومي مرن وعالي الأداء وقادر على التكيف مع المتغيرات.وأشارت في تقريرها الاستشرافي، حول «الاتجاهات الناشئة في إدارة المواهب 2024 2040» والذي حصلت «الخليج» على نسخة منه إلى 5 مبادرات تعمل عليها في إطار الاستعداد لمستقبل إدارة المواهب وهي: المبادرة الأولى حول أداة تحديد الأهداف المدعومة بالذكاء الاصطناعي، موضحة أنه ضمن مسيرة التحول الرقمي لحكومة أبوظبي، طوّرت دائرة التمكين الحكومي أداة ذكية مبتكرة لأتمتة وتطوير عملية تحديد أهداف الأداء عبر الجهات الحكومية، تعتمد الأداة على الذكاء الاصطناعي في تقييم الأهداف الفردية للموظفين وفق...
يونيو 16, 2025آخر تحديث: يونيو 16, 2025 المستقلة/- أُغلق متحف اللوفر، المتحف الأكثر زيارةً في العالم ورمزٌ عالميٌّ للفن، يوم الاثنين بسبب موظفيه المُنهَكين، الذين يقولون إن المؤسسة تنهار من الداخل. اندلع الإضراب العفوي خلال اجتماع داخلي روتيني، حيث رفض موظفو المعرض ووكلاء التذاكر وأفراد الأمن تولي مناصبهم احتجاجًا على الحشود الهائلة، ونقص الموظفين المُزمن، وما وصفه أحد النقابات بظروف العمل “غير المُحتملة”. من نادر أن يُغلق متحف اللوفر أبوابه أمام الجمهور. تم أغلاقه خلال الحرب العالمية الثانية، وخلال جائحة كورونا، وفي عدد قليل من الإضرابات – بما في ذلك إضرابات عفوية احتجاجًا على الاكتظاظ عام 2019 ومخاوف أمنية عام 2013. يأتي هذا الاضطراب بعد أشهر قليلة من كشف الرئيس إيمانويل ماكرون عن خطة شاملة تمتد لعقد من الزمن لإنقاذ...
زنقة 20 | علي التومي دعت النقابة الوطنية للعاملين بالتعليم العالي، المنضوية تحت لواء الجامعة الوطنية للتعليم (التوجه الديمقراطي)، إلى خوض إضراب وطني يوم الأربعاء 18 يونيو الجاري، مرفوقا بوقفة احتجاجية أمام مقر وزارة التعليم العالي والبحث العلمي والابتكار بالرباط، احتجاجًا على ما وصفته بـ”الوضعية المزرية” لموظفي القطاع. واستنكرت النقابة في بيان لها استمرار الوزارة الوصية في تجاهل مطالب الموظفين الإداريين والتقنيين العاملين بالمؤسسات الجامعية، ورفضها الانخراط الجدي في حوار قطاعي شفاف ومنصف. كما عبرت النقابة عن رفضها القاطع لإقصائها من النقاشات الجارية حول مشروع النظام الأساسي الخاص بموظفي التعليم العالي، معتبرة ذلك “خرقًا واضحًا لمقتضيات الدستور ومنشور رئيس الحكومة المتعلق بالحوار الاجتماعي القطاعي”. وأكدت أن الوزارة لم تلتزم بعدد من الاتفاقات السابقة التي تم التوصل إليها خلال جولات حوار...
تتزايد الدعوات المطالبة بصرف المرتبات في المناطق الواقعة تحت سيطرة سلطة الحوثيين شمال اليمن، وسط تدهور مستمر للوضع المعيشي والاقتصادي، الأمر الذي ينذر بكارثة إنسانية قد يصعب تداركها.Read also :فتح طرقات اليمن.. ملف يكشف زيف الحوثيين ويعيش الموظفون الحكوميون والأسر اليمنية ظروفًا معيشية قاسية نتيجة انقطاع الرواتب منذ سنوات. ومع استمرار تجاهل هذه المطالب، بات حتى الموالون للميليشيات الحوثية يرفعون أصواتهم محذرين من تداعيات كارثية قد تترتب على استمرار الأزمة المالية، وسط وضع لا يحتمل المزيد من التأخير.وأكد الناشط الموالي للحوثيين طه الرزامي أن سلطة الجماعة في صنعاء لا تولي أي اهتمام للمطالبات المستمرة بصرف المرتبات، محذرًا من أن اللامبالاة التي تبديها السلطة ستكون لها نتائج وخيمة، حيث لم يعد المواطنون قادرين على تحمل المزيد من الأعباء الاقتصادية. وقال الرزامي، المكنى...
واردات النفط ورواتب الموظفين.. ما أثر تعليق الطيران على تدفق الدولار للعراق؟
إجازة رسمية جديدة تنتظر العاملين في القطاعات الحكومية والخاصة بمناسبة رأس السنة الهجرية لعام 1447.و تعد إجازة رأس السنة الهجرية من المناسبات الدينية المهمة، حيث يحصل العاملون في القطاعين العام والخاص على عطلة رسمية مدفوعة الأجر بمناسبة بدء العام الهجري الجديد.و من المقرر أن توافق إجازة رأس السنة الهجرية هذا العام يوم الخميس 26 يونيو 2025، وهو الأول من شهر محرم لعام 1447 هجريا.اجازة القطاع الحكومي نص قانون الخدمة المدنية على أن يستحق الموظف إجازة بأجر كامل عن أيام عطلات الأعياد والمناسبات الرسمية التى تحدد بقرار من رئيس مجلس الوزراء، ويجوز تشغيل الموظف فى هذه العطلات إذا اقتضت الضرورة ذلك، مع منحه أجرًا مماثلاً مضافًا إلى أجره المستحق أو إجازة عوضًا عنها.إجازة القطاع الخاص طبقًا لـقانون العمل ، فإن للعامل الحق في...
يُعدّ ممارسة الامتنان وتشجيعه وسيلةً بسيطةً لرفع المعنويات في ظلّ تسريحات العمال وعدم الاستقرار الاقتصادي اللذان يُسببان التوتر والقلق. وقد وجد بعض أصحاب العمل أن الموظفين الذين يتلقّون عبارات الامتنان يُظهرون تفاعلاً واستعدادًا أكبر لمساعدة الآخرين. ويُشير آخرون إلى أن التعبير عن التقدير وتلقيه يُساعد في تخفيف التوتر، ويُحسّن مزاج الشخص ونظرته المستقبلية. لكن على الرغم من فوائده، غالبًا ما يُغفل تعزيز الامتنان كوسيلة قيّمة لاستغلال الوقت والموارد في مكان العمل. ابدأ بخطوات صغيرة إذا كنت جديدًا على ممارسة الامتنان، يمكنك البدء في المنزل باتباع روتين مثل عادة جونز في التعبير عن الامتنان قبل النهوض من السرير. لقد سهّلت جونز ممارسة الامتنان لديها لتصبح عادة مستدامة. قاعدتها الوحيدة هي تجنب التكرار وتوسيع مداركها لاكتشاف أشياء جديدة تشعر بالامتنان لها كل...
قررت شركة «جوجل» الاستغناء عن جزء إضافي من قوتها العاملة بعدة أقسامٍ رئيسية، وذلك في إطار جولةٍ جديدةٍ من خفض التكاليف، وذلك قبل صدور قرارٍ قضائيٍّ قد يأمر بتفكيك إمبراطوريتها الإلكترونية. وأكدت الشركة، التي تتخذ من ماونتن فيو بولاية كاليفورنيا مقرًا لها، هذا الترشيد الذي أوردته عدة وكالاتٍ إخبارية. ولم يتضح عدد الموظفين المتأثرين، ولكن العروض قُدّمت لموظفي وحدات البحث والإعلان والبحوث والهندسة في جوجل، وفقًا لصحيفة وول ستريت جورنال. ومن المعروف أن جوجل وظفت ما يقرب من 186 ألف موظفٍ حول العالم لدى شركتها الأم، ألفابت. من جهتها، صرحت كورتيناي مينسيني، المتحدثة باسم جوجل، في بيانٍ لها: «في وقتٍ سابقٍ من هذا العام، أطلقت بعض فرقنا برنامجًا طوعيًا للخروج مع مكافأة نهاية الخدمة لموظفي جوجل في الولايات المتحدة، ويُقدم...
رفعت وزارة الخارجية الأمريكية مستوى التحذير من السفر إلى العراق إلى “المستوى الرابع – لا تسافر”، وأمرت بمغادرة الموظفين الحكوميين غير الأساسيين من سفارة الولايات المتحدة في بغداد، محذرة من “مخاطر مرتفعة تشمل العنف والاختطاف”، في ظل تصاعد التوترات الإقليمية التي أثارت مخاوف من اضطرابات أوسع في الشرق الأوسط. وفي بيان رسمي، أكدت الخارجية الأمريكية أن موظفي السفارة في بغداد ممنوعون من استخدام مطار العاصمة، مشيرة إلى أن هذا الإجراء يأتي ضمن مراجعة دورية للمخاطر الأمنية وتقييم مستمر لوضع البعثات الدبلوماسية في المنطقة. كما نقلت شبكة “رووداو” عن مصدر في الخارجية الأمريكية أن “تقليص حجم البعثة” في العراق يستند إلى تحليل أمني محدث، في وقت لم تسجل فيه السلطات العراقية أي مؤشرات أمنية طارئة. وفي السياق ذاته، أعلنت وسائل إعلام...
أكد النائب محمد عبد الله زين الدين، عضو مجلس النواب، أمين حزب مستقبل وطن بمحافظة البحيرة، أن قرار الحكومة بتبكير موعد صرف مرتبات شهر يونيو، خطوة هامة، في توقيت مناسب، لاسيما بعد نهاية إجازة عيد الأضحى المبارك. وأشار في تصريحات صحفية له اليوم، إلى أن تلك الخطوة تأتي في إطار حرص الدولة على تخفيف الأعباء عن الأسر المصرية، وضمان تحقيق الرعاية الاجتماعية. وأوضح النائب محمد زين الدين، أن الشهر المقبل يشهد صرف العلاوة الدورية الجديدة التي لن تقل عن ألف جنيه، وكذلك الحافز الإضافي، لكافة الموظفين بالدولة والقطاع العام وقطاع الأعمال والهيئات الاقتصادية، مشيرا إلى أهمية تلك الزيادات في دعم ومساعدة الأسرة في مواجهة التحديات الاقتصادية. كما دعا عضو مجلس النواب، الحكومة إلى تفعيل وتكثيف الرقابة على الأسواق في تلك...
آخر تحديث: 12 يونيو 2025 - 12:16 م بغداد/ شبكة أخبار العراق- كشف مصدر أمني ، اليوم الخميس، عن إخلاء أكثر من 700 أميركي من العراق في ظل التطورات التي تشهدها المنطقة، فيما أكد مسؤول عراقي أن الشركات الأجنبية العاملة في البلاد لم تقم بسحب أي من موظفيها.وذكر المصدر، أن”عدد الموظفين والدبلوماسيين الذين تم إخلاؤهم من السفارة الأميركية في بغداد يتجاوز الـ700 حتى فجر اليوم، وفقاً للمعلومات المتوافرة”.وأضاف المصدر أن “من تم إخلائهم معظمهم من الدبلوماسيين والموظفين والرعايا، وسط توقعات بخروج قيادات وشخصيات عسكرية أميركية من العراق أيضاً”.وفي السياق، نقلت وكالة “رويترز” عن مسؤول عراقي كبير، قوله إن شركات الطاقة الأجنبية تواصل عملياتها كالمعتاد، مضيفاً أن “وزارة النفط لم تتلق أي إخطار من المشغلين بشأن خفض أعداد الموظفين بأي شكل من الأشكال”.يأتي ذلك على خلفية التصعيد...
الولايات المتحدة – أفادت وسائل إعلام أمريكية بأن وزارة الخارجية سمحت بمغادرة الموظفين غير الأساسيين وأفراد عائلاتهم من البحرين والكويت. وأشارت وكالة “أسوشيتد برس” إلى أن وزارة الخارجية “سمحت بمغادرة الموظفين غير الأساسيين وعائلاتهم البحرين والكويت”. ويعطيهم ذلك حرية الاختيار بين البقاء أو مغادرة البلاد. وقال مسؤولان أمريكيان امس الأربعاء إن وزارة الخارجية الأمريكية تستعد لإصدار أمر يقضي بمغادرة أعضاء سفارتها غير الأساسيين فى بغداد بسبب احتمال حدوث اضطرابات إقليمية. وكانت هيئة عمليات التجارة البحرية البريطانية قالت في مذكرة امس الأربعاء إنها على علم بتصاعد التوترات في الشرق الأوسط الذي قد يؤدي إلى تصعيد النشاط العسكري مما يؤثر بشكل مباشر على العمليات البحرية. ونصحت الهيئة السفن بتوخي الحذر عند المرور عبر الخليج وخليج عمان ومضيق هرمز. ويأتي ذلك على خلفية...
تقدم النائب خالد طنطاوى عضو مجلس النواب بطلب إحاطة إلى المستشار الدكتور حنفى جبالى رئيس مجلس النواب لتوجيهه الى الدكتور مصطفى مدبولى رئيس مجلس الوزراء والدكتور خالد عبد الغفار نائب رئيس الوزراء للتنمية البشرية وزير الصحة والسكان بشأن ضرورة إعادة النظر في قرارات فصل بعض الموظفين من الجهاز الإداري للدولة، نتيجة ثبوت تعاطيهم لمواد مخدرة ثبت لاحقًا أن مصدرها أدوية علاجية موصوفة طبيًا.وقال " طنطاوى " : إننا نؤيد وبشدة فصل أى موظف يثبت تعاطيه أى مواد مخدرة ولكن لقد تم مؤخرًا فصل عدد من الموظفين بدعوى تعاطيهم مواد مخدرة، استنادًا إلى نتائج تحاليل الكشف عن المخدرات، التي تُجرى ضمن جهود الدولة لمكافحة الإدمان وضمان كفاءة العاملين بالجهاز الإداري. وعلى الرغم من أهمية هذه الإجراءات، إلا أنه تبيّن من بعض...
(CNN)-- ذكر البيت الأبيض، لشبكة CNN، الأربعاء، أن قرار وزارة الخارجية الأمريكية بمغادرة الموظفين غير الأساسيين من السفارة الأمريكية في العراق "جاء نتيجة مراجعة دورية للموظفين في الخارج".وقالت نائبة المتحدثة باسم البيت الأبيض، آنا كيلي، في بيان، لـ CNN: "تُجري وزارة الخارجية الأمريكية مراجعة دورية للموظفين في الخارج، وقد اتُخذ هذا القرار نتيجة مراجعة حديثة".وأكد مسؤول في البيت الأبيض أن الرئيس دونالد ترامب على علم بالقرار.
أسوشياتد برس: واشنطن تستعد لإصدار أمر بمغادرة الموظفين غير الأساسيين في سفارتها ببغداد اعلانالصحفيون يعملون على تحرير هذه القصة، سيتم التحديث بأسرع وقت بالمزيد من المعلومات فور ورودهاانتقل إلى اختصارات الوصولشارك هذا المقالمحادثةأخباراعلاناعلاناخترنا لكيعرض الآنNext يوم آخر دامٍ في غزة.. مقتل 41 فلسطينيًا أثناء محاولتهم الوصول للمساعدات يعرض الآنNext الكونغرس الأمريكي يناقش تصنيف الجماعات المناهضة لإسرائيل كتهديد لللأمن القومي يعرض الآنNext بعد حرب الرسوم.. ترامب يعلن التوصل لاتفاق تجاري مع الصين يعرض الآنNext وصول أكثر من 4700 جندي من الحرس الوطني والمارينز إلى كاليفورنيا لقمع الاحتجاجات يعرض الآنNext هجوم مسلح يوقع 3 قتلى من الطائفة العلوية قرب تلكلخ بريف حمص اعلاناعلانالاكثر قراءة1 الأحزاب المعارضة تصوت على حل الكنيسيت الإسرائيلي اليوم.. كيف يبدو المشهد السياسي في تل أبيب؟ 2 الجيش الإسرائيلي...
د. سالم بن محمد عمر العجيلي ** استكمالًا لما ذكرناه في الحلقة الماضية من هذا المقال، نؤكد أن لكل مؤسسة عملاء، وهُم: العملاء الداخليين الذين ينتمون للمؤسسة، من الموظفين العاملين والمساهمين بها، والعملاء الخارجيين من خارج المؤسسة، ليس لهم صلة بها سوى أنهم يتعاملون معها، فكثيرًا ما نجد من يهتم بالعميل الخارجي فقط، وينسى العميل الداخلي الذي يعتبر أهم منه، فالعميل الداخلي هو الذي يؤتمن ويتكل عليه لتحقيق النجاحات للمؤسسة، ويقوم للتسويق لها كالخارجي تمامًا، بل أنه يتعدى بولائه لمؤسسته عن العميل الخارجي. وكل ما قيل يدخل في علم الجودة؛ فالجودة تعمل في الخلفية كالجاذبية، تجذبك نحو بعض المنتجات والخدمات دون إدراك السبب، وتشدك لتجربة الأفضل دون أن تراها مباشرة، وعندما تكون الجودة حقيقية لا تحتاج إلى إعلان العملاء بها...
يتصدر موعد زيادة المرتبات 2025 محركات البحث، بعد إعلان الحكومة صرف حافز إضافي بقيمة 700 جنيه شهريًا لجميع الموظفين والعاملين بالجهاز الإداري للدولة، اعتبارًا من مرتبات شهر يوليو 2025، إلى جانب رفع الحد الأدنى للأجور.شوف هتقبض كام .. موعد زيادة المرتبات والمعاشات 2025مفاجأة بشأن زيادة المرتبات والمعاشات 2025.. تفاصيل بالأرقامالمالية تفاجيء الموظفين في العيد وتُعلن زيادة المرتبات 2025موعد زيادة المرتبات والمعاشات 2025 رسمياًموعد صرف مرتبات يونيويترقب ملايين الموظفين والعاملين بالجهاز الإداري للدولة، موعد صرف مرتبات شهر يونيو 2025، حيث أكد الدكتور أحمد كجوك، نائب وزير المالية، أن صرف مرتبات شهر يونيو الحالي سيكون يوم الثلاثاء 18 يونيو 2025، وذلك بعد أيام قليلة فقط من انتهاء عطلة عيد الأضحى، التي استمرت من 5 إلى 9 يونيو.وأشار كجوك إلى أن قرار الصرف...
في خطوة جديدة تعكس استمرار الضغوط الداخلية، عرضت شركة "غوغل" على موظفين في عدة أقسام خيار "الخروج الطوعي"، مقابل تعويضات مالية، في محاولة جديدة لتقليص عدد العاملين من دون اللجوء إلى تسريحات جماعية مباشرة. شمل العرض موظفين في وحدات المعرفة والمعلومات، والهندسة المركزية، والتسويق، والبحث، والاتصالات، وفقاً لما كشفته شبكة CNBC. وتُعد وحدة "المعرفة والمعلومات" من أهم أقسام الشركة، إذ تضم خدمات البحث والإعلانات والتجارة. ويأتي هذا التطور في إطار سلسلة من الإجراءات التي اتخذتها "غوغل" منذ تسريحها 12 ألف موظف في عام 2023، حيث باتت الشركة تفضل خيار "الاستقالات الطوعية" كوسيلة أكثر هدوءاً لتقليص التكاليف.ورغم عدم الكشف عن عدد الموظفين المتأثرين بهذه الجولة، فإن مصادر أكدت أن العرض يشمل موظفين في قسم البحث والإعلانات، وهو ما يعكس حساسية المرحلة التي تمر...
الشارقة: «الخليج»نظمت هيئة الشارقة للثروة السمكية فعالية “فوالة العيد” احتفالاً بعيد الأضحى المبارك، وذلك في أجواء تسودها الألفة والمودة، بحضور رئيس الهيئة علي أحمد أبوغازيين، ومدير الهيئة سالم المحرزي وعدد من الموظفين والعاملين في الهيئة. وتضمنت الفعالية مسابقات وتوزيع الهدايا الرمزية على الموظفين، في إطار حرص الهيئة على تعزيز روح الفريق وترسيخ قيم التواصل الاجتماعي بين الموظفين.وأعرب رئيس الهيئة عن سعادته بهذه المناسبة التي تجمع موظفي الهيئة، مؤكداً أهمية مثل هذه المبادرات في خلق بيئة عمل محفزة ومليئة بالطاقة الإيجابية.تأتي هذه المبادرة في سياق جهود الهيئة لتعزيز الروابط الإنسانية بين منتسبيها، والاحتفال بالمناسبات الوطنية والدينية بما يعكس القيم الثقافية والاجتماعية في إمارة الشارقة الباسمة.
نص قانون الخدمة المدنية، على منح علاوة تشجيعية لبعض الموظفين بشروط حددها القانون، تتعلق بكفاءة الموظف في العمل لمدة زمنية محددة.شروط العلاوة الدوريةوحدد قانون الخدمة المدنية رقم 81 لسنة 2016 شروط الحصول على العلاوة التشجيعية، والتي تشمل الآتي:- يشترط لحصول الموظف على العلاوة التشجيعية، والتي تقدر بـ 5% من الأجر الوظيفي، أن تكون كفاية الموظف بمرتبة كفء على الأقل عن العامين السابقين لمنح العلاوة.- عدم منح الموظف هذه العلاوة أكثر من مرة كل ثلاثة أعوام.- حدد القانون نسبة الحاصلين على العلاوة التشجيعية، إذا لا يزيد عدد الموظفين الذين يمنحون هذه العلاوة التشجيعية في السنة الواحدة على 10% من عدد الموظفين الموظفين فى وظائف كل مستوى من كل مجموعة نوعية على حده، فإذا كان عدد الموظفين فى تلك الوظائف أقل من...
مسقط- الرؤية نظم بنك مسقط- المؤسسة المالية الرائدة في سلطنة عمان- حلقة عمل لتعزيز التعاون المشترك مع وزارة العمل، بحضور عدد من الموظفين وذلك بالمقر الرئيسي للبنك بمرتفعات المطار. وتطرق اللقاء إلى خطط واستراتيجيات التدقيق الداخلي الفعّال والتعريف بدور البنك في التنمية الاقتصادية من خلال تسليط الضوء على الخدمات والتسهيلات المصرفية التي يقدمها البنك. وتأتي الحلقة في إطار التعاون القائم بين البنك والمؤسسات الحكومية والتي تهدف إلى رفع كفاءة الموظفين الحكوميين وتزويدهم بالمهارات اللازمة عبر استعراض أفضل الممارسات لتعزيز خبراتهم في المجال المصرفي. واشتملت حلقة العمل- والتي استمرت يومين- على تقديم عروض مرئية لعدد من المواضيع المتعلقة بمختلف مجالات التطوير الإداري والمالي، قدّمها موظفي البنك من دوائر مختلفة، وسط تفاعل كبير من المشاركين، تخلل ذلك نقاشات مثرية وتبادل...
خاص أعلن “تيم ستاينر”، الرئيس التنفيذي لشركة “أوكادو”، خلال أحدث مكالمة لمناقشة الأرباح، أن التقدم الكبير في مجالي الذكاء الاصطناعي والروبوتات مكّن الشركة من تسريع عمليات تنفيذ طلبات البقالة عبر الإنترنت بشكل غير مسبوق. ففي عام 2012، كان تجهيز طلب مكوّن من 50 سلعة يستغرق نحو 25 دقيقة من العمل البشري، بينما تقلص هذا الزمن إلى 10 دقائق فقط اليوم. هذه الكفاءة الجديدة مكّنت الشركة من تقليص حاجتها للموظفين، إذ باتت بحاجة إلى 500 موظف أقل هذا العام، ضمن خطة سبق وأن كشفت فيها عن أن 2300 وظيفة كانت مهددة خلال 2023. لكن خلف هذا الإنجاز التقني، تبرز تساؤلات جوهرية بشأن تأثير الذكاء الاصطناعي على سوق العمل، ففي الوقت الذي ترفع فيه التكنولوجيا من الإنتاجية والربحية، فإنها تثير مخاوف جدية...
تضمن قانون الخدمة المدنية، آليات عمل الموظفين العاملين بالجهاز الإداري للدولة، و شروط التعيينات والترقيات ومدة الإجازات.وفي هذا الصدد، نصت المادة 15 من القانون علي أن يُوضع المعين لأول مرة تحت الاختبار لمدة ستة أشهر من تاريخ تسلمه العمل تتقرر خلالها مدى صلاحيته للعمل، فإذا ثبت عدم صلاحيته أنهيت خدمته، وتحدد اللائحة التنفيذية أحوال وإجراءات عدم الصلاحية.ولا يجوز نقل أو ندب أو إعارة المعين خلال فترة الاختبار، ولا تسرى أحكام هذه المادة على شاغلى الوظائف القيادية والإدارة الإشرافية.ويُجوز التعاقد فى حالات الضرورة مع ذوى الخبرات فى التخصصات النادرة، وفقًا للشروط والضوابط الآتية:-ألا يوجد بالوحدة والأجهزة التابعة لها من يملك خبرة مماثلة فى التخصص المطلوب ويمكن الاستعانة به.- ألا تقل خبرة المتعاقد معه فى التخصص المطلوب عن عشر سنوات.- عدم الإخلال...
بخلاف العلاوة الدورية التي يحصل عليها الموظفون والعاملون بالقطاع الحكومي بداية من أول يوليو المقبل، نستعرض في التقرير التالي علاوة خاصة يحصل عليها بعض الموظفين.ويختص قانون الخدمة المدنية رقم 81 لسنة 2016 بمجموعة من الحوافز والعلاوات التي تصرف للموظفين والعاملين بالجهاز الإداري بالدولة،ومن أجل تشجيع العاملين والموظفين، من أجل الارتقاء بمستواهم الوظيفي.علاوة تشجيعية ومن ضمن العلاوات التي نص عليها قانون الخدمة المدنية، منح علاوة تشجيعية لبعض الموظفين بشروط حددها القانون، تتعلق بكفاءة الموظف في العمل لمدة زمنية محددة، وقد جاء كالتالي.شروط العلاوة التشجيعية- يشترط لحصول الموظف على العلاوة التشجيعية، والتي تقدر بـ 5% من الأجر الوظيفي، أن تكون كفاية الموظف بمرتبة كفء على الأقل عن العامين السابقين لمنح العلاوة- عدم منح الموظف هذه العلاوة أكثر من مرة كل ثلاثة أعوام.- حدد...
وضع قانون الخدمة المدنية عددا من العقوبات ضد الموظف المقصر في أداء عمله ، والتي سنستعرضها من خلال التقرير التالي.تنص المادة (27) من قانون الخدمة المدنية على أنه يُعرض أمر الموظف الذي يُقدم عنه تقريران سنويان متتاليان بمرتبة ضعيف على لجنة الموارد البشرية، لنقله لوظيفة أخرى ملائمة فى ذات مستوى وظيفته، لمدة لا تجاوز سنة.خصم 50% من الأجر المكملوإذا تبين بعد انقضاء المدة المشار إليها فى الفقرة السابقة، أنه غير صالح للعمل بها بطريقة مرضية، اقترحت خصم 50% من الأجر المكمل لمدة ستة أشهر.وإذا تبين بعدها أنه غير صالح للعمل، اقترحت اللجنة فصله من الخدمة مع حفظ حقوقه التأمينية إن وجدت.وفى جميع الأحوال ترفع اللجنة تقريرها للسلطة المختصة للاعتماد".وتنص المادة (28) من قانون الخدمة المدنية على أنه تنتهي لعدم الصلاحية...
الثورة نت/.. أكد الأمين العام للأمم المتحدة أنطونيو غوتيريش، أن المسؤولين عن مقتل موظفي الأمم المتحدة وغيرهم من المدنيين العاملين في مناطق الصراع، لا ينبغي أن يفلتوا من العقاب. جاء ذلك في تصريحات للصحفيين على هامش فعالية أقيمت بمقر الأمم المتحدة في نيويورك، الخميس، لإحياء ذكرى موظفي الأمم المتحدة الذين قتلوا أثناء أداء واجبهم خلال عام 2024. وأشار غوتيريش إلى مقتل 168 موظفا من الأمم المتحدة في مناطق الصراع العام الماضي. وقال: “لن نقبل بقتل العاملين في المجال الإنساني، والصحفيين، والعاملين في المجال الطبي، أو المدنيين باعتباره أمرا طبيعيا جديدا في أي مكان وتحت أي ظروف”. وأضاف الأمين العام للأمم المتحدة: “يجب ألا يكون هناك مجال للإفلات من العقاب”. وذكر أن السنوات الأخيرة كانت مدمرة لأسرة الأمم المتحدة، وأن قطاع...
أجرى شريف الكيلانى نائب وزير المالية للسياسات الضريبية، وأحمد أموى رئيس مصلحة الجمارك، جولة ميدانية لمنظومة العمل الجمركي بمطار القاهرة الدولى، وذلك تنفيذًا لتوجيهات أحمد كجوك وزير المالية، بالمتابعة المستمرة بهدف تطوير الأداء والارتقاء بمستوى الخدمات الجمركية، للتيسير على المتعاملين مع المنظومة الجمركية.تفقد شريف الكيلانى نائب وزير المالية للسياسات الضريبية، وأحمد أموى رئيس مصلحة الجمارك، يرافقهما الدكتور ماجد موسى رئيس الإدارة المركزية لجمارك المطار، منظومة العمل الجمركى بمبنى الركاب «٢»، و«٣»، وطالبوا العاملين بمضاعفة جهودهم فى أوقات الذروة من أجل العمل على راحة الركاب.أدار الكيلاني وأموى، حوارًا وديًا مع عدد من المصريين العائدين من الخارج بمبنى الركاب «٣» أثناء التسجيل الإلكتروني لهواتفهم المحمولة، وأكدا حرص وزارة المالية ومصلحة الجمارك على تسهيل وسرعة إنهاء الإجراءات الجمركية.أشار أحمد أموى رئيس مصلحة الجمارك،...
الرياض أصدرت شركة “طيران أديل” بيانًا توضيحيًا ملحقًا، بشأن ما تم تداوله خلال الأيام الماضية عبر وسائل التواصل الاجتماعي حول طريقة تعامل أحد أفراد طاقم الضيافة مع ضيفة كبيرة في السن، وذلك على متن إحدى الرحلات الداخلية. وقالت الشركة في بيانها إن نتائج التحقيق الذي أُجري شملت مراجعة شهادات الضيوف وطاقم الرحلة، وأظهرت أن ما حدث كان نتيجة “سوء تقدير للموقف” من قبل أحد أفراد الطاقم، وأكدت أن التصرف كان فرديًا ولا يعكس نهج الشركة ولا قيمها في التعامل مع الضيوف. وأضافت “طيران أديل” أنها اتخذت الإجراءات النظامية بحق الموظف المعني، وفقًا لسياساتها الداخلية المعتمدة، مشددة في الوقت نفسه على التزامها الكامل بتحسين تجربة الضيوف وتقديم أفضل مستويات الخدمة. وأشارت الشركة إلى أنها قامت بالتواصل مع عائلة الضيفة، وقدمت اعتذارًا...
جدد رؤساء وكالات الأمم المتحدة والمنظمات الدولية، مطالبتهم لمليشيا الحوثي بالإفراج الفوري وغير المشروط عن الموظفين المحتجزين في سجونها منذ أكثر من عام.ويصادف هذا الأسبوع مرور عام على احتجاز عشرات الموظفين من الأمم المتحدة والمنظمات غير الحكومية ومنظمات المجتمع المدني والبعثات الدبلوماسية تعسفيا من قبل سلطات الأمر الواقع الحوثية في شمال اليمن. كما تم احتجاز آخرين منذ عام 2021. وفق موقع الأمم المتحدة.وقال البيان ـ الموقع من المبعوث الأممي إلى اليمن هانس غروندبرغ و9 مسؤولين أممين وإنسانيين ـ "حتى اليوم، لا يزال 23 موظفا من موظفي الأمم المتحدة وخمس منظمات غير حكومية دولية محتجزين تعسفيا لدى الحوثيين".وأضاف: "من المؤسف أن أحد موظفي الأمم المتحدة وآخر من منظمة إنقاذ الطفولة قد توفيا أثناء الاحتجاز. فقد آخرون أحباءهم أثناء احتجازهم ، وحرموا...
طالب مجلس تنسيق النقابات ومنظمات المجتمع المدني بمحافظة تعز (متين)، في بيان رسمي، رئيس مجلس القيادة الرئاسي، والحكومة اليمنية، بسرعة صرف مرتبات موظفي مكاتب السلطتين المحلية والمركزية عن شهر مايو 2025، مؤكدًا أن التأخر في دفع المرتبات يفاقم معاناة الموظفين ويزيد من حالة السخط الشعبي في واحدة من أكثر المحافظات تضررًا من الحرب والحصار.وأكد تحالف (متين)، الذي يضم ممثلين عن النقابات المهنية ومنظمات المجتمع المدني، أن الموظفين في عدد من المؤسسات المركزية والمحلية يعانون من انقطاع المرتبات، وعلى رأسهم العاملون في مصنع إسمنت البرح، ومؤسسة المياه والصرف الصحي، والمسالخ المركزية، إضافة إلى الموظفين النازحين من محافظات أخرى، والذين يعيشون أوضاعًا إنسانية واقتصادية صعبة دون أي دعم حقيقي من الحكومة.وأشار البيان إلى أن هذه المطالب تكتسب أهمية مضاعفة مع قرب حلول...
فينسيان بوشين ـ أليسون بيليبرغم أن ما يقرب من نصف العاملين في المكاتب الآن يستفيدون من الذكاء الاصطناعي التوليدي في عملهم اليومي، فإن أقل من واحد من كل أربعة رؤساء تنفيذيين يصرحون بأن هذه التكنولوجيا نجحت في تحقيق قيمتها الموعودة على نطاق واسع. تُـرى ما الذي يحدث؟قد تكمن الإجابة في حقيقة مفادها أن الذكاء الاصطناعي التوليدي جرى تقديمه في البداية كأداة لتعظيم الإنتاجية، الأمر الذي أدى إلى ربطه بقوة بخفض التكاليف وتقليص قوة العمل. في ضوء هذا الخطر، أعرب نحو 42% من الموظفين الذين شملهم استطلاع في عام 2024 عن قلقهم من أن وظائفهم قد لا يكون لها وجود في العقد القادم. في غياب التدريب وصقل المهارات للاستفادة من إمكانات التكنولوجيا، ليس من المستغرب أن تكون المقاومة أعظم من الحماس....
أبوظبي (الاتحاد)أعلنت شركة الإمارات العالمية للألمنيوم، عن اختبار تقنية مبتكرة قابلة للارتداء ضمن برنامجها السنوي «تغلَّب على الحرارة»، الذي يهدف للوقاية من الأمراض المرتبطة بالحرارة بين موظفيها خلال فصل الصيف.وتشكّل الأمراض المرتبطة بالحرارة خطراً على أي شخص يعمل في المناطق المكشوفة خلال أشهر الصيف الحارة في المنطقة، وتسبّب الوفاة في حال عدم معالجتها. ويعمل موظفو شركة الإمارات العالمية للألمنيوم على مدار الساعة كل يوم من أيام السنة في بيئة صناعية تولّد درجات حرارة عالية، ورغم ذلك، تُعدّ الشركة رائدة عالمياً في مكافحة الأمراض المرتبطة بالحرارة، حيث لم تُسجّل أي إصابة منذ عام 2021. وتُجري شركة الإمارات العالمية للألمنيوم منذ عام 2022 تجارب على تقنيات مبتكرة قابلة للارتداء، تهدف إلى مراقبة الحالة الصحية للموظفين خلال فصل الصيف. وتم تصميم هذه التقنيات الحديثة لتناسب البيئات...
بحث مجلس الوزراء الفلسطيني، اليوم الثلاثاء 3 يونيو 2025، مجموعة من الملفات الهامة، واتخذ حزمة من القرارات الجديدة بشأن هذه الملفات، وذلك خلال عقد جلسته الأسبوعية في مدينة رام الله . حيث اطلع مجلس الوزراء على جهود وزارة المالية بخصوص صرف رواتب الموظفين العموميين، ومن المقرر أن يتم الإعلان عن تفاصيلها يوم غد الأربعاء. كما شدد مجلس الوزراء على ضرورة التحرك الدولي العاجل لوقف سياسة الاحتلال باستخدام الجوع كسلاح ضد أبناء شعبنا في قطاع غزة ، إلى جانب الدعوة لاتخاذ إجراءات رادعة للتعامل مع مخططات الاحتلال المخالفة للقانون الدولي بالسيطرة على مزيد من الأراضي الفلسطينية في مناطق "ج" وتهجير سكان العديد من التجمعات خاصة في الأغوار ومسافر يطا ومختلف المناطق الأخرى. ووضع رئيس الوزراء محمد مصطفى أعضاء المجلس، خلال افتتاحية...
أعلنت شركة الإمارات العالمية للألمنيوم، عن اختبار تقنية مبتكرة قابلة للارتداء ضمن برنامجها السنوي "تغلب على الحرارة"، الذي يهدف للوقاية من الأمراض المرتبطة بالحرارة بين موظفيها خلال فصل الصيف. وتشكل الأمراض المرتبطة بالحرارة خطراً على أي شخص يعمل في المناطق المكشوفة خلال أشهر الصيف الحارة في المنطقة، وتسبب الوفاة في حال عدم معالجتها. ويعمل موظفو شركة الإمارات العالمية للألمنيوم على مدار الساعة كل يوم من أيام السنة في بيئة صناعية تولد درجات حرارة عالية، ورغم ذلك، تُعدّ الشركة رائدة عالمياً في مكافحة الأمراض المرتبطة بالحرارة، حيث لم تُسجّل أي إصابة منذ عام 2021. وتُجري شركة الإمارات العالمية للألمنيوم منذ عام 2022 تجارب على تقنيات مبتكرة قابلة للارتداء، تهدف إلى مراقبة الحالة الصحية للموظفين خلال فصل الصيف. وتم تصميم هذه التقنيات...
مسؤول أممي يرجح عودة ملايين الأفغان لبلادهم ويحذر من التداعيات